| 1月05-06日 |
上海 |
中層的戰(zhàn)略執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力提升 |
4990 |
| 1月05-06日 |
上海 |
客戶服務(wù)的管理與投訴處理技巧 |
4580 |
| 1月05日 |
上海 |
中層經(jīng)理的戰(zhàn)略執(zhí)行力 |
2990 |
| 1月06-07日 |
上海 |
基于核心勝任能力的STAR面試技巧 |
4200 |
| 1月06-07日 |
南京 |
設(shè)備精益管理-5大技能提升 |
4000 |
| 1月06-07日 |
上海 |
爆款是怎么打造的？—培養(yǎng)電商時代高級運(yùn)營官 |
6980 |
| 1月06-07日 |
上海 |
互聯(lián)網(wǎng)時代下的全面薪酬體系設(shè)計實(shí)戰(zhàn) |
5980 |
| 1月06-07日 |
上海 |
金字塔原理：邏輯思維與高效表達(dá) |
4580 |
| 1月06-07日 |
上海 |
高效問題分析與解決技巧 |
4800 |
| 1月06-08日 |
北京 |
最新《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實(shí)務(wù)操作中的風(fēng)險規(guī)避及信息化建設(shè) |
4200 |
| 1月06-08日 |
蘇州 |
現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善（問題分析與解決） |
4500 |
| 1月06日 |
上海 |
卓越領(lǐng)導(dǎo)的五項修煉 |
2990 |
| 1月07-08日 |
深圳 |
量化管理：年度培訓(xùn)計劃制定與執(zhí)行 |
4200 |
| 1月07-08日 |
上海 |
職業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力——多變環(huán)境下人才留存和激勵 |
5200 |
| 1月07-08日 |
深圳 |
薪酬體系設(shè)計方案班2天1晚：手把手教你搭體系 |
4980 |
| 1月07-08日 |
上海 |
中層經(jīng)理通用管理技能訓(xùn)練 |
4600 |
| 1月07-08日 |
廣州 |
MTP-中層管理技能提升 |
3800 |
| 1月07-08日 |
廣州 |
市場需求分析與調(diào)研 |
3800 |
| 1月07-08日 |
杭州 |
Excel數(shù)據(jù)處理在財務(wù)中的應(yīng)用 |
3800 |
| 1月07-08日 |
杭州 |
MTP卓越管理者進(jìn)階訓(xùn)練體系（認(rèn)證） |
3800 |
| 1月07-08日 |
上海 |
中層經(jīng)理管理能力提升 |
4800 |
| 1月07-08日 |
武漢 |
激活組織業(yè)績增長-年度培訓(xùn)計劃制定與需求分析 |
4580 |
| 1月07-09日 |
上海 |
中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力研修 |
5900 |
| 1月07-09日 |
深圳 |
走進(jìn)騰訊-探索后互聯(lián)網(wǎng)時代的人才管理與戰(zhàn)略革新 |
6980 |
| 1月07-09日 |
北京 |
供應(yīng)管理的領(lǐng)導(dǎo)力與轉(zhuǎn)型 |
5400 |
| 1月08-09日 |
上海 |
大客戶銷售策略實(shí)操指導(dǎo)班 |
4380 |
| 1月08-09日 |
北京 |
一線班組長執(zhí)行力與管理能力提升 |
4280 |
| 1月08日 |
上海 |
高效管理溝通技巧訓(xùn)練 |
2600 |
| 1月09日 |
上海 |
中高層經(jīng)理卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉 |
2800 |
| 1月11-12日 |
上海 |
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實(shí)務(wù) |
5200 |
| 1月11-12日 |
上海 |
供應(yīng)商和我們一起成長-供應(yīng)商開發(fā)、選擇、考核與關(guān)系管理 |
4500 |
| 1月11-12日 |
蘇州 |
金牌班組長全技能提升 |
3500 |
| 1月11-14日 |
上海 |
ISO 9001 & ISO 14001 & ISO 45001三標(biāo)管理體系標(biāo)準(zhǔn)理解、實(shí)施及內(nèi)審員培訓(xùn) |
3200 |
| 1月12-13日 |
廣州 |
從邏輯到呈現(xiàn)-重新定義報告呈現(xiàn) |
3800 |
| 1月12-13日 |
北京 |
IE技術(shù)與現(xiàn)場效率改善高級研修班 |
4680 |
| 1月12-14日 |
蘇州 |
IATF 16949 汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)理解、實(shí)施及內(nèi)審員培訓(xùn) |
2500 |
| 1月13-14日 |
廣州 |
跨部門溝通與協(xié)作 |
4800 |
| 1月13-14日 |
廣州 |
演說心理學(xué)：讓表達(dá)更有吸引力、說服力和影響力 |
4800 |
| 1月13-14日 |
成都 |
源自可口可樂內(nèi)部培訓(xùn)：一線經(jīng)理人管理技能 |
4800 |
| 1月13-14日 |
上海 |
非物質(zhì)激勵—心理學(xué)在員工激勵中的應(yīng)用 |
3600 |
| 1月13-14日 |
北京 |
驅(qū)動價值創(chuàng)造的戰(zhàn)略績效與激勵管理 |
5980 |
| 1月13-14日 |
上海 |
培訓(xùn)需求分析與計劃制定 |
4800 |
| 1月13-14日 |
深圳 |
心理學(xué)在員工激勵和團(tuán)隊管理中的應(yīng)用 |
4800 |
| 1月13-15日 |
珠海 |
最新《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實(shí)務(wù)操作中的風(fēng)險規(guī)避及信息化建設(shè) |
4200 |
| 1月13日 |
深圳 |
激活內(nèi)生力量——自造血時代的人才培養(yǎng)觀 |
2800 |
| 1月14-15日 |
深圳 |
OKR敏捷目標(biāo)管理與執(zhí)行 |
4680 |
| 1月14-15日 |
武漢 |
流程管理梳理-優(yōu)化-變革三部曲 |
4580 |
| 1月14-15日 |
深圳 |
如何開好會：會議管理三步落地 |
4181 |
| 1月14-15日 |
上海 |
向華為學(xué)習(xí)：力出一孔的銷售組織和激勵設(shè)計 |
5800 |
| 1月14-15日 |
北京 |
沙盤模擬：盜夢空間——有效領(lǐng)導(dǎo)下屬 |
4800 |
| 1月14-15日 |
廈門 |
演說制勝：打動客戶和領(lǐng)導(dǎo)的商務(wù)演講 |
4800 |
| 1月14-15日 |
上海 |
企業(yè)勞動用工全流程風(fēng)險防控 |
3980 |
| 1月14-15日 |
上海 |
卓越的客戶服務(wù)技巧訓(xùn)練 |
3990 |
| 1月14-15日 |
深圳 |
大客戶銷售技巧與項目運(yùn)作實(shí)務(wù) |
5600 |
| 1月14-15日 |
上海 |
結(jié)構(gòu)化思考の圖謀職場 ~職場中的思維導(dǎo)圖 |
2980 |
| 1月14-15日 |
廣州 |
管理心理與組織行為學(xué) |
3800 |
| 1月14-15日 |
深圳 |
基于崗位能力的薪酬激勵體系設(shè)計 |
3800 |
| 1月14-15日 |
東莞 |
基于管理心理學(xué)-柔性管理新生代 |
3800 |
| 1月14-15日 |
杭州 |
人才盤點(diǎn)與人才梯隊發(fā)展管理 |
3800 |
| 1月14-15日 |
杭州 |
管理者成長地圖--團(tuán)隊執(zhí)行力打造 |
3800 |
| 1月14-15日 |
杭州 |
私域流量特訓(xùn)營 （第二期） |
3800 |
| 1月14日 |
廣州 |
Excel高效數(shù)據(jù)管理與圖表應(yīng)用 |
1680 |
| 1月14日 |
武漢 |
脫口成章-商務(wù)演講與高效表達(dá) |
1680 |
| 1月14日 |
廣州 |
職場幸福-VUCA時代下的壓力與情緒管理 |
4180 |
| 1月14日 |
深圳 |
員工離職的法律風(fēng)險防范 |
2800 |
| 1月15 日 |
佛山 |
新勞動法系列課：違紀(jì)違規(guī)問題員工處理、勞動關(guān)系解除終止、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 |
1600 |
| 1月15-16日 |
上海 |
人課合一高級班 企業(yè)微咨詢策劃與落地工作坊上海2天1晚 |
8980 |
| 1月16日 |
上海 |
新客戶開發(fā)與銷售業(yè)績提升 |
2600 |
| 1月18-19日 |
上海 |
顧問式銷售技巧訓(xùn)練 |
4200 |
| 1月18-19日 |
上海 |
“萬物互聯(lián)”時代，服務(wù)創(chuàng)新和實(shí)戰(zhàn) |
6980 |
| 1月19-20日 |
上海 |
需求預(yù)測、生產(chǎn)計劃與物料庫存控制PMC |
4580 |
| 1月19-20日 |
北京 |
新舊QC七工具實(shí)踐與應(yīng)用 |
3880 |
| 1月20-21日 |
北京 |
精益現(xiàn)場七大核心任務(wù) |
3880 |
| 1月20-21日 |
北京 |
人才盤點(diǎn)與梯隊建設(shè) |
4580 |
| 1月20-21日 |
北京 |
現(xiàn)場定置化管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營 |
3880 |
| 1月20-21日 |
北京 |
現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善 |
3880 |
| 1月20-21日 |
上海 |
顧客心理分析與投訴應(yīng)對 |
3600 |
| 1月20-21日 |
深圳 |
行政管理實(shí)操訓(xùn)練 |
4800 |
| 1月22日 |
北京 |
演示之道——PPT商務(wù)設(shè)計與呈現(xiàn)技巧 |
2500 |
| 1月23日 |
北京 |
Excel高效數(shù)據(jù)管理與圖表應(yīng)用 |
2500 |
| 1月24日 |
北京 |
Power BI商業(yè)大數(shù)據(jù)分析&可視化呈現(xiàn) |
2800 |
| 1月25日 |
北京 |
2021新安全生產(chǎn)法宣貫與解讀 |
1980 |
| 1月26-27日 |
上海 |
制造企業(yè)物流規(guī)劃與高效物料倉儲配送實(shí)務(wù) |
4580 |
| 1月26-27日 |
上海 |
非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理 |
4800 |
