培訓(xùn)安排:8月3日 上海 培訓(xùn)費用:500元/人 適合人群:企業(yè)管理人員(科長、主任、系長、股長、班長、組長、線長等) 課程特色: 原汁原味引進日本產(chǎn)業(yè)界 小班制授課 理論與實踐相結(jié)合 課堂上當(dāng)場演練,逐一指導(dǎo) 日本權(quán)威TWI專家親自授課,全程監(jiān)督 課程收益: 幫助公司重新獲取精益生產(chǎn)與KAIZEN(改善)間缺失的重要一環(huán)! 讓您掌握豐田等公司的現(xiàn)場管理成功的秘訣! 大大提高您公司精益生產(chǎn)/TPM/5S等項目的成功率與收益! 節(jié)省大量培訓(xùn)成本! 對加強現(xiàn)場第一線員工之間融洽相處,預(yù)防爭吵,降低離職率大有成效! 提高現(xiàn)場的生產(chǎn)效率,降低工具的損耗率! 成為公司內(nèi)部的TWI專家與培訓(xùn)師,并迅速為公司培育大批優(yōu)秀的一線管理人才! 獲得日本勞動厚生省與班庫公司聯(lián)合頒布發(fā)的證書,成為有資格認證的TWI權(quán)威講師! 接受完TTT培訓(xùn)的人員可以成為班庫公司的TWI簽約講師! 課程大綱: 上午 下午 第一天 手冊說明 第一次:提示.解說 <第一次前部細分訓(xùn)練> 第二天 <第1次中部細分訓(xùn)練> <第1次后部細分訓(xùn)練> 第三天 <第2次講習(xí)會呈示> 第二次講習(xí)會:前部細分訓(xùn)練 第四天 第二次講習(xí)會:后部細分訓(xùn)練 第三次講習(xí)會呈示:前部細分訓(xùn)練 第五天 第三次講習(xí)會:后部細分訓(xùn)練 第四次講習(xí)會呈示:細部前部訓(xùn)練 第六天 第3次講習(xí)會:后部細部講習(xí)會第五次講習(xí)會呈示:分割訓(xùn)練 第一次:分割訓(xùn)練 第二次:分割訓(xùn)練 第七天 第三次分割訓(xùn)練第四次分割訓(xùn)練 第一次.第二次綜合訓(xùn)練追加指導(dǎo)說明 總復(fù)習(xí) 結(jié)束 考核并頒發(fā)證書 講師簡介:澀谷 老師 大阪市立大學(xué)商學(xué)部 35 年500 強制造型企業(yè)工作經(jīng)驗,歷任公司人事部、能力開發(fā)部、管理部、營業(yè)部、信息系統(tǒng)事業(yè)部及國際教育部等多個部門高層管理職位。 培訓(xùn)經(jīng)驗: (1)TWI・Junior Management Course・MTP 等各階層培訓(xùn)的企劃和實施 (2)QC・IE・VE・成本管理・銷售管理等各職能培訓(xùn)的開發(fā)企劃 (3)國內(nèi)外相關(guān)公司經(jīng)營者培訓(xùn)和海外駐在員培訓(xùn)的企劃和實施 培訓(xùn)資格: TWI:4 課程(工作教導(dǎo)方法・改善方法・用人技能・安全作業(yè))、PST・RST・MTP 各課程的指導(dǎo)者養(yǎng)成認定講師。(勞動省職業(yè)能力開發(fā)大學(xué)校認定) TWI:Job Instruction=工作教導(dǎo)方法、Job Relations=用人方法 Job Methods=改善方法、Job Safety=安全作業(yè)的方法 RST:勞動省safety training PST:Problem Solving Training=問題解決方法(日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會認定) MTP=Management Training Program JMP=Junior Management Training 關(guān)西經(jīng)營者協(xié)會講師10 年 OVTA 日籍咨詢師 10 年 |