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培訓(xùn)講師:杜玉華

講師介紹:杜玉華老師
--原萬(wàn)達(dá)商管區(qū)域總經(jīng)理
--連續(xù)五年萬(wàn)達(dá)優(yōu)秀總經(jīng)理
--地產(chǎn)執(zhí)行力實(shí)戰(zhàn)教練
--萬(wàn)達(dá)學(xué)院內(nèi)訓(xùn)講師

職業(yè)經(jīng)歷:

杜老師擁有25年商業(yè)經(jīng)驗(yàn),10年總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)、3年區(qū)域總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。

2007-2011年,杜老師任職常州百貨大樓總經(jīng)理,將一家“年過半百”的老百貨店一舉打造成長(zhǎng)三角地區(qū)聞名、全城年輕人購(gòu)物首選的年輕潮流百貨店,建面3萬(wàn)㎡,年銷售6億。

2011 年 3 月到 2016 年 2 月,杜老師加盟萬(wàn)達(dá)集團(tuán),在那里工作了整整五年,歷任廣場(chǎng)總經(jīng)理、區(qū)域公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)全程籌建、運(yùn)營(yíng)了兩家萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng),商業(yè)總面積35萬(wàn)平方米。其中新北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)不但實(shí)現(xiàn)“按時(shí)、滿鋪、精彩開業(yè)”,而且超越集團(tuán)預(yù)期,被評(píng)為當(dāng)年開業(yè)的全國(guó)優(yōu)秀項(xiàng)目。開業(yè)以來,新北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)成為常州市人氣最旺的時(shí)尚標(biāo)桿購(gòu)物中心,綜合績(jī)效始終位于萬(wàn)達(dá)三線城市前列。2014 年租賃決策到期招調(diào)實(shí)現(xiàn)租金增長(zhǎng)38.5%。由于各方面表現(xiàn)出色,在萬(wàn)達(dá)的五年間,杜老師曾經(jīng):

主辦過兩次優(yōu)秀廣場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)分享會(huì),每次接待300多位來自總部和全國(guó)各地的總經(jīng)理;

連續(xù)五年被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀總經(jīng)理;

連續(xù)三年作為萬(wàn)達(dá)商管系統(tǒng)代表,在年會(huì)上向王健林董事長(zhǎng)作年會(huì)演講;

由于表達(dá)和學(xué)習(xí)、寫作能力出色、教練技能出眾,杜老師成為:

《萬(wàn)達(dá)集團(tuán)商業(yè)地產(chǎn)系列叢書》編委之一2014年

萬(wàn)達(dá)商管核心崗位標(biāo)準(zhǔn)化課程體系講師之一2015年;

2016年3-10月杜老師加盟江蘇九洲集團(tuán),負(fù)責(zé)九洲新世界廣場(chǎng)的資產(chǎn)管理。短短8個(gè)月時(shí)間,消滅12000㎡空鋪,將出租率從76%提升至96%,帶領(lǐng)廣場(chǎng)迅速擺脫動(dòng)蕩,走出培育期,步入成長(zhǎng)期。
著作:
《萬(wàn)達(dá)集團(tuán)商業(yè)地產(chǎn)系列叢書》
《萬(wàn)達(dá)商管核心崗位標(biāo)準(zhǔn)化課程體系》編委之一
人才培養(yǎng):
十年商業(yè)人才培養(yǎng)專家,教練8位下屬升職總經(jīng)理,核心課程《向萬(wàn)達(dá)學(xué)習(xí)——打造中國(guó)一流執(zhí)行力操作系統(tǒng)》。被客戶評(píng)為“手把手輔導(dǎo)學(xué)員的實(shí)戰(zhàn)執(zhí)行力教練”。
咨詢?cè)u(píng)審:
商業(yè)項(xiàng)目定位、設(shè)計(jì)、招商、運(yùn)營(yíng)專家評(píng)審
商業(yè)地產(chǎn)評(píng)審服務(wù):
商業(yè)項(xiàng)目定位、設(shè)計(jì)、招商、運(yùn)營(yíng)專家評(píng)審服務(wù)
核心課程:
《籌備開業(yè)-手把手教你用模塊化技術(shù)實(shí)現(xiàn)精彩開業(yè)目標(biāo)》(2天)
《營(yíng)運(yùn)為王-如何運(yùn)用專業(yè)運(yùn)營(yíng)技術(shù)實(shí)現(xiàn)購(gòu)物中心穩(wěn)場(chǎng)旺場(chǎng)》(2天)
《贏在招調(diào)-如何通過創(chuàng)新招調(diào)實(shí)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)期高收益?》(2天)
《 向萬(wàn)達(dá)執(zhí)行力 》 (此課程已獲國(guó)家版權(quán)保護(hù)中心審核登記)

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2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,與培訓(xùn)講師溝通,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓(xùn)需求。
4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
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7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
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