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培訓講師:鄭蜀治

培訓講師:鄭蜀治
一、講師資質:
• 東莞理工學院客座教授
• 國家高級人力資源管理師
• 國家人力資源管理師廣東省考評員
• 有 20年的企業人力資源管理工作經驗
曾經任職:
廣東易事特電源股份有限公司人力資源總監(上市企業
二、擅長領域:人力資源各個模塊
三、授課風格:
屬于實戰派講師風格,課程導入以案例教學和情景模擬為主線,理性內容感性化呈現,倡導快樂教學,以學員開悟為己任!
四、課程大綱:
1、 通用管理類課程:
TTT、非人力資源經理的人力資源管理課程、電話禮儀溝通技巧實訓課程、企業經理人管理技能提升課程(初級 /中級/高級)。
2、 人力資源管理公開課程:
人力資源操盤手、企業面試官訓練、績效管理實務、勞動關系管理實務課程;
3、 企業人力資源管理顧問輔導項目(績效、薪酬體系;股權激勵)
五、授課經歷:
服務的企業:富士康科技集團、58 同城、深圳市郵政局、廣州漢光電器、東莞偉易達集團、廣東易事特電源股份有限公司、東莞亮智服裝有限公司、東莞達明制衣廠、美迪家具集團、美倫家具廠、美倫酒店、堅朗五金、東莞市人力資源管理師協會等單位。
合作的院校:
富士康科技集團 IE 學院、廣州中大職業培訓學院、廣州中人職業培訓學院、深圳中鵬職業培訓學校、佛山領航職業培訓學院、惠州富海人才培訓學校、珠海暢想職業培訓學校、東莞理工學院。

【聯系咨詢】

聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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1) 企業根據面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據貴單位的培訓需求,與培訓講師溝通,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
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