培訓(xùn)講師：石睿 老師
·管理者領(lǐng)導(dǎo)力高級培訓(xùn)師
·北京交通大學(xué)物理學(xué)學(xué)士
·上海財經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)碩士
·曾接受過臺灣著名TWI、TTT、人力資源管理訓(xùn)專家培訓(xùn)。
石老師曾任職大型日資、歐美制造業(yè)及知名服務(wù)機構(gòu)，歷任生產(chǎn)主管、生產(chǎn)經(jīng)理助理、總經(jīng)理助理、人力資源經(jīng)理等職位，擁有十年以上的實務(wù)工作經(jīng)驗。熟悉企業(yè)各部門運作之法，深諳制造型企業(yè)對員工的選、育、用、留之道，特別對企業(yè)中基層管理人員的培育及激勵有自己獨特的見解與闡釋。在職期間對所在企業(yè)的員工崗位培訓(xùn)工作也頗有建樹。
石老師對目前制造企業(yè)員工的行為及表現(xiàn)特點深有研究，能以自己十幾年現(xiàn)場管理、人力資源管理及培訓(xùn)工作職業(yè)生涯積累的大量實際操作經(jīng)驗和系統(tǒng)的理論知識為基礎(chǔ)，全方位的為企業(yè)提供有針對性的系統(tǒng)培訓(xùn)與咨詢診斷，注重解決管理理念及執(zhí)行力問題，最大限度地將培訓(xùn)和咨詢的效果固化為企業(yè)的生產(chǎn)力，并強調(diào)培訓(xùn)的實用性，以及培訓(xùn)效果的轉(zhuǎn)化。
石老師老師擅于在培訓(xùn)過程中以引導(dǎo)及啟迪的方式來最大限度地激發(fā)學(xué)員參與熱情，語言輕松，寓教于樂，培訓(xùn)深受學(xué)員好評！
【主講課程】
1. 《TWI基層管理者管理技能提升》系列課程
2. 《現(xiàn)場管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升》
3. 《新生代員工管理》
4. 《MTP中層管理者技能提升》
5. 《人員招聘與面試技巧》
6. 《人際溝通與跨部門協(xié)作》
【服務(wù)客戶與培訓(xùn)風(fēng)格】
石老師曾服務(wù)過的眾多知名企業(yè)，其中有：東風(fēng)本田汽車（8期）、本田汽車零部件（5期）、廣州櫻泰汽車飾件（3期）、廣州日正彈簧（2期）、萬機儀器（2期）、海信容聲冰箱（3期）、百事飲料（2期）、裕同印刷（2期）、索爾思光電（6期）、深圳村田科技（4期）、索斯科鎖定技術(shù)（2期）、日本京瓷光電科技（3期）、李爾汽車、東風(fēng)本田零部件、廣州南車、摩比斯汽車零部件、埃爾夫潤滑油、海格通信、卡夫食品、維他奶、光明乳業(yè)、美心食品、東莞黑玫瑰食品、廣州屈臣氏、東莞富加宜連接器、奧馬電器、派克漢尼汾、埃姆哈特緊固系統(tǒng)、德氏鶴山紙制品、立白集團、廣州浪奇、愛信精機、雷米電機、中京電子科技、世聯(lián)電器、國光電器、嘉德隆電子、精倫科技、東莞東進照明、冠今光電、東方電氣、東莞卡萊互聯(lián)電子、植富商標、戈爾特斯、佛山洛基特水暖潔具（弗蘭卡集團）、等眾多知名公司。
【學(xué)員反饋】
天津某外資醫(yī)藥企業(yè)張經(jīng)理：讓我更加了解主管管理的技能技巧認識到自己的不足。
廣東某汽車零部件企業(yè)李女士：針對管理者的培訓(xùn)很到位，老師對培訓(xùn)整體的把控性很好，充分的調(diào)動大家的積極性。
某知名美資電子企業(yè)周先生：更深刻理解了 角色定位與職責，認知 時間管理與以后工作規(guī)劃 ，對自己今后工作管理方面有所提高，為以后再工作中能實際處理更多問題。
【聯(lián)系咨詢】
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