培訓講師：林琳
·《企業內訓師成長》項目課程導師
·18年培訓領域經驗；
·16年講師培訓及培訓管理經驗；
·建立企業內訓體系6套；
·小班培育企業內部講師近2000多人；
·培訓人數超過萬人。
·職業培訓師
·近20年金融領域的培訓管理經驗；
·曾任知名互聯網教育集團培訓總監；
·掛帥世界500強企業商學院項目的創建與運營；
·架構多套企業內訓體系，并親自指導實踐過程中培訓系統的落成；
具有超強烈的教育使命感，座右銘為“讓更多的人，因我而成就自己”；工作風格嚴謹公正又不失熱情；著眼大格局又能兼顧細節，無私分享又注重成長有過程；
作為中國培訓領域實力派培訓師、培訓體系構建師、培訓管理師，不但精熟于培訓技能，更著眼于受訓者的內心成長，她以一句“成長是自己的事，沒有人能夠阻擋你前進的腳步，只有你自己”，激勵著每一位聽眾和學員勇往直前、傳播正確的教育理念。
【專注領域】
一、企業內訓師培訓與輔導：
1. 《企業內部培訓師培訓－TTT》 (入門班、深化班)
2. 《標準化課件開發解決方案》
3. 《定向主題TTT 項目方案》
4. 《讓工作成就你! 共好》
5. 《讓執行更卓效! IMP》
6. 《四步微課制作》
二、咨詢項目：《企業培訓體系搭建》《績效改進咨詢項目》
【成長與夢想】
林琳老師熱愛培訓，并將培訓作為自己的職業追求。從世界500強企業培訓專員的工作起跳，歷經企業培訓職能的各個崗位，在課程體系建設、講師體系建設、培訓管理體系建設方面卓有成效。無論是培訓力量的組建還是培訓實力的打造，以及培訓品牌的經營都擁有著豐富的經驗。復制企業商學院項目的創建運營，建立培訓SOP并復制傳承，10多年致力于企業內部培訓體系建設與管理工作。
基于追求個人夢想的實現，林琳老師從培訓總監轉型為獨立職業培訓師，以個人專長服務于更多企業，以分享的精神幫助更多人成長，以系統的思維助推企業內訓實力的積累。她以一句“成長是自己的事，沒有人能夠阻擋你前進的腳步，只有你自己”，激勵著每一位聽眾和學員勇往直前、傳播正確的教育培訓理念，助推企業人才成長與發展。
【老師觀點】
一個企業的發展速度，歸根結底還是由人來決定的。
人的成長影響著企業的發展，決策層、中層管理者、員工，思維、格局、職業技能提升直接決定了每個人對企業的貢獻大小；而這些都跟企業的培訓內容、品質、頻次息息相關，企業的培訓品質取決于培訓內容、培訓師資、培訓成效、傳承體系等等，企業需要的不單單是一個部門有這樣的思維，需要的是與培訓相關的所有管理人員和執行者都有這樣的思維。
培訓，對于企業而言，不僅是員工崗位技能的提升，思路的拓展，知識的傳遞，尤為重要的是信心的建立，文化的影響，向心力的凝聚！內訓師在自己的授課中有必要融合教育心理學、職業生涯指導、EAP、系統思維、管理科學、共好精神等等原理與思維，唯有如此，方能承載企業的培訓使命。
【培訓風格】
1. 專業、職業、神采奕奕是她的形象寫照
2. 言傳與身教并舉是她的工作原則
3. 滿足并超越客戶需求是她的職業精神
4. 一切為了人的成長是她的職業夙愿
林琳老師培訓體系建設項目的成功案例：
·西象服飾（大連）有限公司
項目周期3個月時間，《互聯網營銷課程體系》建設，一個受眾群體的銷售課程，包含從尋盤，反尋盤，需求確認，設計方案溝通，利益重申，促成，后續服務等內容的課程體系建設。
培訓課程實施后，月詢盤量和有效客戶成交量月遞增15%+。
·沈陽市信息工程學校
項目周期半年時間，《職業素養項目》課程體系與講師體系建設，一個受眾群體的三個階梯培訓，共計6個主題課程，48名講師培育。
項目實施后，參訓老師的職業形象和素養大幅提升，得到校領導、同事、學生的贊許，在學校產生良好的示范效應。
·中荷人壽保險有限公司 遼寧分公司
項目周期1年時間，在原有基礎上，完善《保險業務人員培訓體系》建設，涉及課程體系4個培訓班，講師培育62人次，講師管理體系，E-Learning體系等六大體系的咨詢與實施指導。
項目實施后，在省內同行業中引起廣泛關注，企業培訓品牌與形象得到有效提升。
·北京眾智領航科技有限公司
項目周期1年時間，《市級代理商培訓體系》從無到有的設計與建立，一個受眾群體，涉及項目經營，客戶服務，產品銷售等內容，完成課程體系與部分課程的30名講師培育，及培訓實施管理。
項目實施后，大大增強了各級代理商對于公司事業發展的信心，提升了自身業務拓展的能力，銷售業績季度同比普遍大幅提升，最高增幅達100%。
·首創安泰人壽保險有限公司
項目周期3年時間，進行《個險業務培訓體系》建設，包括四個受眾群體，涉及產品、營銷、招募、管理等內容，共計19個培訓班的課程設計，講師培育156多位。
參加該項目的大多數內訓師成為企業發展的中流砥柱，更有多位內訓師成為行業內多個公司培訓體系的初創者和建設者。培訓的品質奠定了企業業務擴張的基礎，培訓體系被快速的復制到公司新開設的12家業務機構。
【TTT培訓客戶反饋】
凡超培訓工作室Vincent：林琳老師，有你在成長的路上一路同行，感覺真好！真心感謝你！因為我可以感受到，你一直在我身邊支持我，給我力量！你不只是外行人說的培訓師那么簡單，你是靈魂的工程師，！未來的愿景，希望我們能夠一起打造！
移動互聯知名講師李靈君：林琳老師，是我見過的最具專業性的老師，最富責任心的老師！系統性，邏輯性，落地思維絕對是比男人還男人的！被她盯上不成長都不行啊，哈哈！你能想象嗎？她對我的行業完全不熟悉，但是卻可以通過1天時間的互動研討，就可以輔導一個她完全陌生的行業講師！而且，她竟然很快的成為了這個領域的高手，太厲害啦！
太平洋財產險重客總經理：林琳老師深深地刺痛了我——到底為何要來做講師？對于我推薦的主管，我也沒有特別的溝通，就在第一天，學員們被當頭一棒，用作業品質表明自己的態度，不是面對老師，而是面對自己，面對自己是否要突破自己，果然成長是自己的事！
紛揚科技董事長：我們接洽了很多會銷講師，TTT專家，最后決定與林琳老師合作。初期的想法是林老師沒有什么明顯的短板。但是課程研發一路走下來，我們才認識到內行與外行的差異——我們小看了課程研發的專業流程，太過樂觀了。所以我們決定，從頭來過，用專業流程助力紛享銷客。
南京中脈皇冠領軍人：培訓,很重要！讓我沒想到的是，一次講師培訓提升的不僅僅是隊伍的講授技能，行業使命，對客戶的態度，讓我震驚的是：經過這些改變，隊伍的產能從年初的一個億增長到5個多億！林琳老師，功不可沒！
統一教育運營總監：七步成詩，簡單，又不簡單，可宏觀應用也可微觀使用，林琳老師看著很年輕，內涵很厚重啊，很欽佩這樣有見地的專業人士。
勝者集團行政經理：松鼠的精神，讓我對我的工作有了新的認識，不僅如此，我還開始審視我的未來，感謝林琳老師，共好輕松的抓住了我們的心，讓我們深入思考，很平易近人的聽我們的分享，感謝老師的陪伴！
河南中睿渠道負責人：林琳老師在自己的領域里已經是高端人士了，又肯謙虛學習領域外的東西，很讓人欽佩，對待培訓工作非常嚴謹，員工要向她學習的不僅是課程內容，更要學習她的職業態度，人生觀和價值觀。
中國銀行省行人力資源部長：小小年紀,竟然這么有能量,我小瞧了林老師啊！三天時間,面對60名學員,她游刃有余,不但抓住了每個學員的眼球,更抓住了他們的心!我現在才明白為什么要限制人數,更加明白一個高職業素養的老師會如何面對我們這些自以為是的老頑固們,慚愧啊,當她主動加課時,我還在考慮費用……而她只關注學員的學習成果，深深的給我上了一課！
天源工業生產負責人：我一直在想，為什么喜歡聽林琳老師的課程，她與別人的不同之處，除了內容的專業外，更重要的是她的溝通方式，讓人舒服，很客觀，很照顧大家的情緒，她總能抓住我的注意力，即使是下午，也不困；雖然她給我的學習壓力也很大，但是還是很喜歡她。
【部分服務客戶】
銀行保險：中荷人壽、英大泰和產險、太平洋產險、中國銀行、建設銀行、民生銀行、郵儲銀行、城市銀行、長匯基金等
中介/銷售：中脈科技、北京紛揚科技、北京眾志領航、河南中睿、斯科人力資源、無限極、溫州高速、長匯財富、中國移動、鐵通、大眾保安服務有限公司等
制造業：中國航天天津火箭、唐山三友化工、云南銅業（集團）有限公司、海口磷業集團、天源工業、三永包裝、西象服飾等
教育業：天津匯通教育、北京統一教育、上海勝者教育、沈陽市信息工程學校、云南銅業高級技工學校等
職業培訓師：互聯網行業講師李靈君、獵頭行業講師孟凡超、心靈成長講師高巧詩等
【聯系咨詢】
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