培訓安排:2019年11月4-8日 上海
培訓對象:制造業(yè)工廠內(nèi)訓師 被公司期望未來將承擔重要的內(nèi)訓工作
收費標準:¥16800/人(含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務費、稅費)
課程信息:
作為內(nèi)訓師您有過類似“困惑”嗎?
為什么培訓過程中講師的“自我感覺”不好?
為什么培訓中學員接收度和配合度不高?
為什么培訓順利實施了,學員覺得幫助不大?
您想徹底擺脫以下“問題”嗎?
1.上 臺 恐 懼 癥
2.不 知 說 什 么
3.說 得 有 點 空
4.說 得 沒 條 理
5.說 得 不 生 動
課程內(nèi)容介紹:
模塊1.角色定位
內(nèi)訓師在企業(yè)中常常扮演什么樣的角色(照鏡子)
成人學習的模式和學習心理分析
模塊2.授課能力
授課的五大技能提升(開場-過渡-倡導-闡述-總結(jié))
重要的授課工具掌握
模塊3.有效互動
互動的技巧(時機-提問-承接-總結(jié)-感謝)
三種互動方式的運用(直接式、間接式、啟發(fā)式)
模塊4.課程設(shè)計
如何梳理課程需求?
課程設(shè)計的關(guān)鍵要素和框架的建立
模塊5.克服障礙
如何梳理課程需求?
課程設(shè)計的關(guān)鍵要素和框架的建立
講師簡介: 鄒老師
·資深培訓師、顧問
·11年培訓經(jīng)驗、8年企業(yè)內(nèi)訓
·DDI 授證講師
·Thomas International DISC 認證
·EQ-i 2.0 情商認證
·長期擔任歐美企業(yè)培訓部負責人
·曾任制造業(yè)總部講師
擅長領(lǐng)域:《TTT講師授證培訓》《卓越管理能力提升》《高情商管理者》
服務客戶(部分):西門子、卡特彼勒、航星工業(yè)、賽騰電子、優(yōu)力康(中國)、YKK、沃爾瑪、山姆會員商場、樂購、國美電器、蘇寧電器、百思買、百安居、紅星美凱龍、貝德瑪(中國)、揚子江藥業(yè)、九洲制藥、匯添富基金、新諍信、京東、天貓、億佰購物、一號店(1號藥網(wǎng))、 國家電網(wǎng)、上海航空、農(nóng)工商地產(chǎn)、光明乳業(yè)……
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