培訓安排：2019年11月4-8日 上海
培訓對象：制造業(yè)工廠內(nèi)訓師 被公司期望未來將承擔重要的內(nèi)訓工作
收費標準：￥16800/人（含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務費、稅費）
課程信息：
作為內(nèi)訓師您有過類似“困惑”嗎？
為什么培訓過程中講師的“自我感覺”不好？
為什么培訓中學員接收度和配合度不高？
為什么培訓順利實施了，學員覺得幫助不大？
您想徹底擺脫以下“問題”嗎？
1.上 臺 恐 懼 癥
2.不 知 說 什 么
3.說 得 有 點 空
4.說 得 沒 條 理
5.說 得 不 生 動
課程內(nèi)容介紹：
模塊1.角色定位
內(nèi)訓師在企業(yè)中常常扮演什么樣的角色（照鏡子）
成人學習的模式和學習心理分析
模塊2.授課能力
授課的五大技能提升（開場-過渡-倡導-闡述-總結(jié)）
重要的授課工具掌握
模塊3.有效互動
互動的技巧（時機-提問-承接-總結(jié)-感謝）
三種互動方式的運用（直接式、間接式、啟發(fā)式）
模塊4.課程設(shè)計
如何梳理課程需求？
課程設(shè)計的關(guān)鍵要素和框架的建立
模塊5.克服障礙
如何梳理課程需求？
課程設(shè)計的關(guān)鍵要素和框架的建立
講師簡介: 鄒老師
·資深培訓師、顧問
·11年培訓經(jīng)驗、8年企業(yè)內(nèi)訓
·DDI 授證講師
·Thomas International DISC 認證
·EQ-i 2.0 情商認證
·長期擔任歐美企業(yè)培訓部負責人
·曾任制造業(yè)總部講師
擅長領(lǐng)域:《TTT講師授證培訓》《卓越管理能力提升》《高情商管理者》
服務客戶（部分）:西門子、卡特彼勒、航星工業(yè)、賽騰電子、優(yōu)力康（中國）、YKK、沃爾瑪、山姆會員商場、樂購、國美電器、蘇寧電器、百思買、百安居、紅星美凱龍、貝德瑪（中國）、揚子江藥業(yè)、九洲制藥、匯添富基金、新諍信、京東、天貓、億佰購物、一號店（1號藥網(wǎng)）、 國家電網(wǎng)、上海航空、農(nóng)工商地產(chǎn)、光明乳業(yè)……
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