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正能量塑造——呼叫中心高效服務能力提升

(本課程滾動開課,如遇開課時間或者地點不合適,請撥打010-62258232咨詢最新時間、地點等培訓安排!)

培訓時間:2017年12月16-17日(兩天)
培訓地點:深圳
培訓費用:3800元/人(含課程、教材、資料、午餐、茶點)
培訓對象:一線客服、客服班組長、一線客服經理、客服中心負責人等。

【課程背景】
   如何通過呼叫中心提升企業對客戶的服務能力,是每個品牌企業都在努力奮斗的目標,在呼叫中心的建設及管理中,我們常常都將視線放在運營及員工技能提升中,往往忽視了員工自身的心理狀態,也忽視在服務中客戶的真實體驗狀態,試想,一個情緒低落的團隊,如何能培養出忠實的客戶呢?一些被視而不見的客戶情緒,怎么有讓客戶有一個滿意的體驗呢?本課程從呼叫中心不同的角度來調整員工的滿意度,用心理學中常見的案例及常識,幫助員工了解客戶的真實感受,從而使客戶從認可走向滿意,從滿意邁向信賴。

【課程特點】
    大量的服務案例,幫助學員理解、吸收和轉化,充分滿足受訓企業及學員的個性化培訓需求,習慣點及面進行全方位的課程講解,課堂氣氛輕松,培訓語言幽默、風趣。

【課程大綱】
 
前言:你不認識的心理學
    ·什么是心理學
    ·心理學在工作中的應用
    ·心理學在生活中無處不在
    ·讀懂心理學對呼叫中心管理人員的幫助
    ·呼叫中心員工正能量缺失的原因
    ·討論:心理學對客戶的影響因素
第一章:傳遞正能量不必天天喝“雞湯”
1、九種心情統治了我們的呼叫中心。
2、負面情緒是我們無法改變的,但我們可以梳導它。
3、在呼叫中心,你的這些想法叫做“非理性”(案例)
4、把正能量帶進我們的呼叫中心:
    正能量之學會改變態度:我們無法改變事情本身,但我們可以改變對事情的看法,“塞翁失馬,焉知禍福”
    正能量之學會享受過程:生命的本身不是一個結果,而是一個過程,太在意結果,會讓我們錯過沿途美麗的風景。
    正能量之學會活在當下:吃飯就是吃飯,睡覺就是睡覺,做好了現在,才能串起美好的未來。
    正能量之天堂、地獄由心造:當我們面對壓力的時候學會彎曲。
第二章:客戶滿意的不是解決方案而是一種體驗
1、客戶來電的目標到底是什么?
2、什么是客戶體驗?
3、客戶體驗的ABCD原則
4、心理學中客戶體驗的案例
5、如何培養客戶在使用過程中對品牌的忠誠度
6、目前國內呼叫中心客戶體驗的水平分析
7、未來客戶體驗會給企業帶來怎樣的附加值.
第三章:了解客戶需求,才能提升服務
1、常見的呼叫中心客戶分類
2、不同類型客戶的語言習慣
3、不同類型客戶的行為習慣
4、不同類型客戶對體驗的要求標準
5、“從眾心理”在服務中的應用.
6、“投射效應”在服務中的應用.
7、“自我實現”在服務中的應用
8、“自我失敗”在服務中的應用
9、“鏡面原理”在服務中的應用
10、員工行為常見的心理表現
第四章:管理就是一種心理學
1、凡是你抗拒的,都會持續下去。
2、常用的8種心理學管理方法
3、用心理學提升員工幸福感
4、用心理學提升員工滿意度
5、用心理學提升員工溝通能力
6、呼叫中心指標如何管理
7、呼叫中心運營中的常見應急處理
8、人永遠都會有選擇性的在意一些事情。
9、如何減少對方的抗拒。
10、如何增加對方的信任。
11、親愛的,外面沒有別人,只有你自己。
第五章:用心理學激勵員工成長
能夠驅散我們煩惱的是智慧和理性,而不是遠離人世的海角天涯。勇敢的面對和控制我們的情緒,讓我們的心慢慢變的清爽,人自然也就清爽了。
1、呼叫中心可以為員工提供的平臺
2、你的激勵是”雞肋”嗎?
3、如何讓員工的“快樂肌肉”變的強大
4、專業人士的補位習慣。
5、讓快樂來自呼叫中心工作本身。
6、每個人都會遇到倒霉的事,你不是唯一的倒霉蛋。
7、寬容過去,細數快樂
8、利用現有的資源來爭取最大的成就,不要消極等待
9、幫助他人成就自己

【講師簡介】于銘輝
    ·實戰派呼叫中心講師
    ·電商行業實戰電銷講師
    ·國家一級人力資源管理師
    ·2014年度最受歡迎講師
于銘輝老師畢業于中國人民大學,獲得心理學碩士研究生學位。曾就職于世界五百強企業IBM,企業嚴謹的流程化讓于老師開始致力于人才培養模式的研究。近幾年根植于電商行業,對電商呼叫中心運營模式及電子商務行業進行深入的研究,對電商行業呼叫中心運營、流程改善、服務營銷人才培養的良性循環及適合行業特性的技能培養,都有獨到的見解。
培訓經歷:
主持實施培訓體系優化項目,診斷并優化培訓體系,將業務培訓、技能培訓和晉升培訓有效的結合,同時開發了人力資源管理、心理學管理及呼叫中心管理等多套課程。
培訓風格:
精于實戰、生動之中領略概念的原理;擅長互動式的培訓技巧;以案例導入,以故事穿插,深入淺出,利于學員接受。  
培訓方向:
非人力資源經理的人力資源管理、呼叫中心人才的選用育留、高效的招聘技巧、銷售心理學、新員工的快速培育、呼叫中心團隊正能量管理與團隊文化建設;員工應用率及人員流失管理、呼叫中心培訓體系建設、TTT、呼叫中心高效專業的服務溝通技巧、客戶辨識與有效溝通、基于客戶滿意度的客戶期望值分析與管理、呼叫中心投訴與抱怨的處理及規避、呼叫中心親和力表達與聲音塑造、呼叫中心服務營銷的決勝力、情景互動技巧。

【報名咨詢】

聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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備 注——
1、收到貴公司報名信息后,我們將第一時間和貴公司參會聯系人確認培訓事宜。
2、開課前兩周,我們將為您發送《培訓確認函》,將培訓地點交通路線及酒店預訂、培訓報到指引等事項告知與您。
3、本課程也可以安排培訓講師到貴公司進行企業內訓,歡迎來電咨詢及預訂講師排期。
4、聯系咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生;郵件:25198734@qq.com。
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