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管理人員焦點(diǎn)解決短期咨詢訓(xùn)練(廣州)

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時間:2010-11-20 10:31:53

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    (本課程全年循環(huán)滾動開課,歡迎來電咨詢最新時間及地點(diǎn)安排!)

心理管理技能提升系列──管理人員焦點(diǎn)解決短期咨詢訓(xùn)練

焦點(diǎn)解決的短程咨詢是后現(xiàn)代心理學(xué)的一個重要分支學(xué)派,她建立在對人和問題的積極取向的基礎(chǔ)上,將解決問題和沖突的目光聚焦在內(nèi)在積極動機(jī)和未來目標(biāo)之上,通過動機(jī)問詢、認(rèn)知重構(gòu)、例外詢問、奇跡問句、振奮問句、評量問句等一系列心理談話技術(shù),并結(jié)合“再協(xié)同化”等系統(tǒng)的問題解決方法,幫助管理者樹立信心、增強(qiáng)自我效能感、減少消極情緒、充分利用自身資源、分步驟地向既定目標(biāo)邁進(jìn)。

焦點(diǎn)解決技術(shù)也是企業(yè)教練技術(shù)的理論源頭和五大主要教練流派之一。可以幫助管理者學(xué)習(xí)一種嶄新的觀察和思考的角度,通過操作性強(qiáng)的積極溝通方式,更加有效地面對工作中的各類困難情境,化解個體與團(tuán)隊(duì)沖突、提高員工績效、強(qiáng)力促進(jìn)達(dá)成重要目標(biāo)、柔化員工關(guān)系、應(yīng)對不斷變革的局面。

焦點(diǎn)解決不但是一種工作方法,更是一種對人和對事的理念和態(tài)度,這種理念和態(tài)度可以幫助我們積極應(yīng)對工作和生活中的壓力,輕松處理各種困難局面,是職場人士必修的減輕壓力、事業(yè)成功的秘笈。

授課時間:2011年1月22、23日(2天,周六、日)

授課地點(diǎn):廣州市天河區(qū)天河北路時代廣場中座1118室

課程費(fèi)用:1890元/人

目標(biāo)學(xué)員:

企業(yè)人力資源、行政、工會、黨群等部門經(jīng)理及其他中高層管理人員,

中央及地方政府的黨政干部及各級工會組織的負(fù)責(zé)人。

專業(yè)EAP服務(wù)機(jī)構(gòu)和心理服務(wù)機(jī)構(gòu)的高管及簽約咨詢師、培訓(xùn)師

課程特色

·學(xué)術(shù)性:從心理學(xué)的角度解析管理難題,介紹目前最流行心理學(xué)派的理論要義與咨詢技術(shù),提供了最豐富的價值觀與心靈互動系統(tǒng)。

·針對性:學(xué)習(xí)與體驗(yàn)并重,眼界與境界并重,主輔相成,注重實(shí)際應(yīng)用性;圍繞主題,逐層剖析,對主題進(jìn)行針對性分享。

·培訓(xùn)式授課:精辟講解+案例研析+聲像視聽+多感官體驗(yàn)等授課方式,深入淺出,生動、互動,極具親和力;理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),操作靈活。   

課程大綱

第一部分 焦點(diǎn)解決技術(shù)的基本理論

1、當(dāng)今管理者面臨的變革與挑戰(zhàn)

2、經(jīng)理人角色的調(diào)整和轉(zhuǎn)變

3、兩種不同的對人對事的哲學(xué)體系

4、焦點(diǎn)解決的歷史和基本信念

5、解決式談話與問題式談話

6、焦點(diǎn)解決(SFBT)的流程

7、焦點(diǎn)解決(SFBT)在實(shí)際工作中的運(yùn)用案例與演練

第二部:分焦點(diǎn)解決技術(shù)的實(shí)踐應(yīng)用

1、“焦點(diǎn)問題重組解決法(12步法)”的步驟

2、SF對話體驗(yàn)

4、SF常用技巧

4、重點(diǎn)要素討論:

    如何建立希望和樂觀的心態(tài)

    如何激發(fā)做事的積極動機(jī)

    如何通過協(xié)作達(dá)成目標(biāo)

5、SFBT在日常工作中的運(yùn)用

A  培養(yǎng)積極心態(tài)

練習(xí)1:發(fā)掘抱怨后的積極動機(jī)

練習(xí)2:欣賞式面談

練習(xí)3贊美的四步

B  將問題轉(zhuǎn)化為目標(biāo)

練習(xí):就日常工作中出現(xiàn)的常見問題還原后,現(xiàn)場練習(xí)

C  改善績效的談話

D  問題解決

E  壓力管理

6、回顧

講師簡介:李旭博士

精神醫(yī)學(xué)博士;心理學(xué)碩士;中國心理學(xué)會首批認(rèn)證心理督導(dǎo)師;資深員工幫助計(jì)劃(EAP)顧問。

恒緣心理學(xué)應(yīng)用機(jī)構(gòu)創(chuàng)始人之一,從事心理咨詢與治療工作十余年,長期接受美國Minuchin家庭治療中心與德國弗洛伊德研究院的培訓(xùn)和督導(dǎo)。1999年開始從事員工幫助計(jì)劃(EAP)工作,為杜邦等公司的管理者及員工提供各類心理服務(wù),是中國地區(qū)最早為跨國公司提供完整EAP服務(wù)的專業(yè)人士。

曾任香港天力亞太公司華東區(qū)域經(jīng)理、資深顧問;中國第一家中美合資的EAP專業(yè)公司盛心陽光(Chestnut Global Partners)南方大區(qū)經(jīng)理和醫(yī)務(wù)總監(jiān),負(fù)責(zé)EAP在中國的推廣和運(yùn)作

服務(wù)過的客戶有:英特爾、IBM、聯(lián)想集團(tuán)、寶潔、陶氏化學(xué)、上海通用、聯(lián)邦快遞、英國航空、美孚石油、卡特比勒、中國石油等數(shù)十家著名企業(yè)。

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    聯(lián) 系 人:李先生   陳小姐   林先生

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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