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如何有效降低生產運作成本

(本課程大綱可根據企業實際需求進行調整。如有相關企業內訓需求,請致電010-62278113咨詢具體事宜!)

培訓講師】:周家兵(>>點擊查看講師詳細介紹)

【課程收獲】:
1. 每個企業都期望降低生產成本來滿足客戶需求,以適應當今激烈競爭的微利時代。
2. 生產制造部門如何減少成本、提高生產效率、提升品質并消除浪費成為衡量企業是否具有競爭優勢的重要標準之一。
3. 作為生產部的相關人員只有掌握并運用先進的現場管理技術,通過建立全員、全方位、全過程的責任成本管理體系,才能持續降低生產成本、提高品質、改善工作效率,最終為企業獲取倍增的利潤。
【課程對象】:總經理、部門經理、部門主管(負責人)、財務部門人員等,或想提升管理能力者
【課程形式】:講師演講、小組討論、互動交流、練習、案例分析、現場解答
【授課時長】:2天(6小時/每天,共計:12小時)
【課程建議】:如果可能,授課老師建議課程前,能夠花2小時左右,對企業做某個局部(部分),做一次精細化診斷,用作及授課課堂實戰練習、分析、改善案例之用。在課堂上歸納總結,更直接、更有效、立竿見影的獲得培訓收益。

【課程大綱】:
一、企業要不得的成本意識
1. 我不是老板,成本與我無關;
2. 成本是財務人員的事情;
3. 公家的東西,不用白不用;
4. 節約了成本,我有什么好處;
案例分析:觸目驚心的成本。
二、成本的定義與展望
1. 什么是成本及成本管理的主要內容;
2. 工廠成本管理與控制的重要性;
3. 工廠成本管理與控制的關鍵點;
4. 為什么說成本降低10%=利潤增加20%以上
5. 新型生產運作方式中的成本控制原理及實踐
6. 控制成本能夠為企業生產經營帶來什么;
案例分析:企業降低成本的六個重點,現場演練。降低下來的立馬就是白花花的銀子。
三、工廠制造成本降低的方向
1. 改進質量
2. 庫存量的降低(訂單式生產和生產計劃式生產剖析)
3. 降低人工成本(人力資源配置法則)
4. 縮短交貨期
5. 準時制采購(采購周期分析法)
6. 把多余的制度丟進垃圾桶(過度管理識別與恰到好處的分析)
7. 管理費用的降低
案例剖析:某科技企業的成本降低案例分析、優化過程。
四、降低生產成本從清除浪費根源開始
1. 企業的三種經營思想(企業各部門導入(A MIBA)阿米巴經營介紹)
2. 企業常見的七種浪費
3. 管理的實質是什么?
4. 認識企業是如何燒錢
5. 增值——工作的目標;
6. 什么是假效率與真效率;
7. 個別效率與整體效率;
8. 可動率與運轉率;
五、清除浪費的方法應用(本章節大量工具方法使用演練)
1. 走動管理與“三現管理法則”
2. 三化法清除浪費
3. 5W2H與5M1T1E
4. PDCA循環及其三大功效
5. IE方式浪費清除法
6. 動作改善的四個思路與20個原則
7. 消除浪費的四個步驟
8. 尋找浪費的4M方法
9. 通過工廠的改善來清除浪費
10. 創造看得見浪費的現場(徹底5S)
11. 制定作業標準,嚴守標準化作業
12. 以看板管理的生產方式,來規定生產過程或指定生產
13. 推行目視管理
六、制造成本降低的主要手段和常用管理工具
1. 全面質量管理TQM
2. 及時生產JIT
3. 全面設備保養TPM
4. 小集團活動QCC
案例分析與隨堂演練。(上述工具的實際運用練習)

課程總結:歸納課程知識點、企業成本管理案例分析、討論與問題交流、解答

【報名咨詢】

聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內訓服務流程——
1) 企業根據面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生  QQ號碼:11075627。
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生產管理
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