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80后員工職業(yè)化塑造--成為企業(yè)人

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時間:2009-6-1 14:48:11

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一、破冰游戲
二、引子
1、研討:企業(yè)為什么不招聘應(yīng)屆生?
2、優(yōu)秀新員工的三大職業(yè)化模型
三、優(yōu)秀新員工的職業(yè)化心智
1、什么是企業(yè)
2、什么是工作
3、什么是團隊
4、什么是我
5、如何保持我的激情
6、回顧與總結(jié)
四、優(yōu)秀新員工的職業(yè)禮儀
1、如何理解職業(yè)禮儀
2、新員工必備的辦公室職業(yè)禮節(jié)
3、新員工必備的基礎(chǔ)商務(wù)禮節(jié)
4、新員工必備的儀容儀表禮節(jié)
五、優(yōu)秀新員工的職業(yè)行為
1、討論:做事還是做人
2、新員工做人的兩項基本原則
3、新員工做事的三項基本方法(角色扮演)
4、游戲:制作萬花筒
5、新人工作的六項基本守則(視頻研討)
六、MINI演講賽:我是最棒的新員工——我將如何開展我的新工作
七:總結(jié):有夢想就立即行動(故事,視頻研討)

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需要提前30天確認(rèn)時間,并簽訂培訓(xùn)合同,提前20天支付培訓(xùn)總費用的80%,培訓(xùn)結(jié)束7天內(nèi)支付全部尾款。

培訓(xùn)費用:¥20000元/2天,¥12000元/天,不含稅

費用包括:
課程的設(shè)計/修改,講師及助理的課酬及勞務(wù)費用,當(dāng)天講義資料,頒發(fā)個人培訓(xùn)證書(蓋我司公章)

客戶自理:
講師的來往交通(飛機),當(dāng)?shù)氐氖抠M用,住宿,用餐(按實際開支實行實報實銷)
培訓(xùn)場地租賃,培訓(xùn)設(shè)備/器材,培訓(xùn)當(dāng)天飲用水,學(xué)員用餐,住宿,交通等費用
稅金10%

    【聯(lián)系咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

    聯(lián) 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進行培訓(xùn)的現(xiàn)場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對培訓(xùn)效果進行評析,并進行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
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