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售前工程師的方案營銷戰(zhàn)術

信息發(fā)布:企業(yè)培訓網(wǎng)   發(fā)布時間:2009-6-24 14:55:07

企業(yè)培訓網(wǎng)

課程背景

1、售前工程師以技術人員為主,缺乏營銷意識和技能

2、IBM、華為等高科技企業(yè)市場成功的關鍵:售前工程師既懂技術更懂營銷,具備專業(yè)的方案營銷能力

授課方式:

采用案例分析、情景演練、與嘉賓對話、小組討論互動式教學

培訓對象

市場拓展主管、經(jīng)理,產(chǎn)品拓展主管、經(jīng)理,產(chǎn)品拓展工程師,售前工程師等

講師介紹:趙新玉 先生 

    ·技術營銷專家

    ·華為公司原營銷副總裁

    ·清華大學特聘教授

    ·德為管理咨詢有限公司首席顧問

    職業(yè)經(jīng)驗:歷任華為副總裁、服務產(chǎn)品線總裁,華為營銷全球區(qū)域負責人。11年華為公司高級管理經(jīng)驗,華為服務營銷創(chuàng)始人。四年中領導華為服務營銷業(yè)務從零發(fā)展到20多個億,組建了華為服務營銷的銷售管理、商務管理、市場管理和服務產(chǎn)品行銷和開發(fā)管理的組織和隊伍建設。曾為中興、同洲電子 、國人通信、中達等企業(yè)提供過培訓或咨詢服務。

    是華為SPMT委員會、營銷商務授權管理團隊、產(chǎn)品定價專家團等重大決策團隊的的核心成員。

營銷項目: 主持并參與的重大營銷項目:

        1、1.2億元中國電信維保項目(中國第一單服務項目)

        2、8200萬元泰國AIS項目

        3、4000萬元香港和記專項服務項目

管理項目:主持并參與的重大管理項目:

        1、IBM客戶關系管理項目

        2、 IBM市場管理(MM)項目

        3、 IBM工程交付端到端管理項目

        4、HP華為服務體系變革項目

        5、HP華為服務業(yè)務設計及運營項目

        6、HP華為服務營銷體系設計項目

             ------

擅長課程:《行業(yè)市場拓展》《集成項目管理與質量管控》《技術服務營銷》《服務業(yè)務設計與運營》《專業(yè)銷售戰(zhàn)術與技能》《技術服務質量管理》《成為優(yōu)秀的售前工程師》等(以上課程均成功舉辦過公開課、內(nèi)訓

課程大綱

第一部分 從被動技術支持到主動方案營銷

    ·客戶采購的四個要素:需求、價值、信任、滿意

    ·賣點分析與提煉

    ·針對客戶的不同層面宣傳賣點

    ·技術牽引與方案展示,關注客戶技術層

    ·建立樣板點,確立客戶信心

    ·實時應用拓展手段:交流研討會、廣告展覽、高層論壇

第二部分 透徹了解客戶的需求

    ·收集客戶資料并做組織分析

    ·理清客戶的決策流程,掌握技術方案在決策的影響

    ·客戶技術層性格特點及接觸方式

    ·個人需求與機構需求

    ·潛在需求與明確需求

    ·如何了解客戶的目標和愿望、問題和挑戰(zhàn)

    ·如何探詢客戶的解決方案、采購指標

    ·洞察客戶需求的8類問題

第三部分  呈現(xiàn)價值

    ·合理介紹產(chǎn)品的特點和益處 

    ·如何幫助客戶分析和診斷問題

    ·通過異議化解客戶問題——警惕砸在心靈上的釘子

      √客戶異議處理的流程

      √8類常見的異議處理模式分析

      √異議處理的5大注意點

    ·進行有效暗示

第四部分  與客戶經(jīng)理配合,共同贏取訂單

    ·項目運作成功與失敗的要素分析

    ·制定項目目標與策略,并分解為可執(zhí)行的計劃

    ·達成協(xié)議簽約的13種方法

    ·三類客戶的跟進策略

 

    【聯(lián)系咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

    聯(lián) 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內(nèi)訓服務流程——
    1) 客戶提出培訓需求。(下載《內(nèi)訓調(diào)查表》在線提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓需求,確定內(nèi)訓講師,設計初步培訓方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓學員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎上,根據(jù)實際溝通結果修訂培訓方案。
    5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓服務合同。
    7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現(xiàn)場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓服務工作。
    9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
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