繆瑋先生是國內頂尖講師之一、實戰培訓家。是將余世維、曾仕強、唐駿、郎咸平、喬·吉拉德等國內外著名大師引入湖南第一人。最受人尊敬的華人管理培訓大師余世維稱贊他“每一個細節都一絲不茍”；中國式管理之父曾仕強教授譽之為“天上之龍”。
繆瑋先生歷任世界500強企業銷售代表、銷售主管、銷售經理、銷售總監等職位，有逾15年銷售及銷售團隊管理經驗。現任黃金時代文化傳播有限公司董事、中國國際經濟發展研究中心特邀研究員、湖南咨詢業協會理事、美國培訓認證協會認證講師。
《從平凡到卓越素質訓練》創始人。有效提高團隊凝聚力、員工執行力、員工整體素質。其創辦的員工素質訓練已幫助超過200家企業3000多名學員發生“質”的改變，成為湖南本土開班期數最多、參與人數最多、學員滿意度最高的素質訓練之一。
現任中南大學商學院高層管理教育（EDP）教育委員會主任
長沙黃金時代文化傳播有限公司董事
曾任中法合資湖南時代精鷹管理教育培訓中心市場總監
長沙基業長青人力資源開發有限公司運營總監
湖南經視《MBA大講堂》運營總監
香港光華管理學院大中華區代表
成功案例：
2003年湖南規模最大管理培訓課程 林正大《高層經理人的八項修煉》
2004年湖南規模最大管理培訓課程 余世維《贏在執行》
2005年湖南規模最大管理培訓課程 約翰·庫緹斯《別對自己說不可能》
服務過的客戶：中國銀行、中國人壽、克明面業、長沙銀行、LG.PHILIPS、聯創投資、地寶龍地板、圣象地板、金牛角王、湘西部落、富麗真金、班尼路、李陽瘋狂英語、漂亮寶貝、秦皇食府、中國人民大學
課程闡述
·我是一切的根源
無數的事實告訴我們：一切結果的根源常常不是事物的本身，而是有權對該事物做出不同評價和解釋的我們自己。所以，我是一切的根源！本環節的主要目的是讓所有學員都能夠從根本上認識到，自己以前將所有責任都推到別人或者是客觀原因上是錯誤的。樹立學員思考問題的正確心態。
·一切從參與開始
如果人抱定一個旁觀者的心態，無論他做什么事情都不會取得突破和成功。本環節的主要目的是要讓所有學員都參與到節目當中去。真正的感受到參與以及團隊協作的重要性。增強責任感將團隊的事情、集體的事情當成自己的事情一樣，盡心盡力的去完成。
·學習如何學習
一個人要想進步、提高，學習是必不可少的途徑。大家雖然都明白這個道理但是在實際工作中沒有多少人會用正確的方法去學習。本環節的主要目的是要讓所有學員都學會如何學習，并且將學到的東西運用到工作當中去。
·目標與執行
人生也好事業也好，當一個人沒有了目標一切都是假的。在一個企業中，計劃、制度、目標都已經制定的很完善了。但是執行起來就會出現這樣那樣的問題。是什么造成了這樣情況的發生呢？本環節的主要目的是要讓所有學員都確定一個自己的人生目標，并且要向著這個目標努力前進。人自覺自愿的去行動，那么在執行任何計劃與制度的時候就不再會出現這樣和那樣的問題了。
·團隊溝通與合作
在足球場上有11個最好的前鋒也是肯定不會贏得比賽的。團隊意識雖然每個人都聽說過，但是他的重要性恐怕每個人的理解都不會一樣的。本環節的主要目的是要讓所有學員都明白團隊協作的重要性。人活在世上不是孤立的，不論你做任何事情在你的背后都會有很多的人在支持你。同時在學員的心目中樹立強烈的集體榮譽感。讓團隊的每一個成員都深刻的領會到團隊協作的重要性。
·工作態度與職業道德
態度決定一切。人生中是這個樣子，工作中更是這個樣子的。本環節的主要目的是要讓所有學員都端正自己的態度，深刻領會到自己是在為自己工作而不是在為企業為老板工作。將目前的工作當成是自己的事業去盡心盡力的做。同時樹立學員正確的人生觀與世界觀，真正做到在崗一分鐘，敬業60秒。
·職業生涯規劃與DISC人才測評
當我們覺得現在的工作越來越沒勁時、當英雄無用武之地時、當努力付出卻收入欠佳時、當到處碰壁而每況愈下時、當成功的表面掩飾不住疲憊的內心時——有人選擇逃避；有人選擇放棄；更多的人感到迷茫而趨于麻木。難道人生就這樣下去？
其實我們有權利選擇自己的人生。這不是口號，也不是初生牛犢不怕虎，更不是不切實際、不自量力。而是一種有目的，有方向的決定。而要想達到這樣的一種自我實現，就需要一個有效的、切合實際的職業生涯規劃。職業生涯規劃就是指對自己形成一個清晰的認識后，利用自身所有的資源，制定一個可操作又切合實際的目標，從而對自己的未來進行有效的管理，使自己避免盲目的消耗，最后實現自己想要的目標的規劃與實施過程。
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