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閆治民:打造卓越的狼性營銷團隊

信息發布:企業培訓網   發布時間:2009-9-22 16:00:57

企業培訓網

主講人:閆治民

您的企業為什么需要這個課程?

狼作為世界上第居團隊精神的種群在動物界里強勢生存,狼性生存哲學和狼性精神文化被世界500強中可口可樂、安利、諾基亞等許多企業運用到企業團隊打造中,通過有效訓練讓企業營銷人員成為具有超強團隊合作精神、超強自信、超強責任心和忠誠度、超強執行力的狼性團隊,從而實現了企業旺盛的生命力和品牌競爭力!中國的華為、九陽等企業也因導入狼性文化而成為該領域的標桿企業讓許多國外競爭對手也望塵莫及。但有也有些企業卻進入了狼性文化誤區。

面對當前各行各業日益激勵的競爭形勢,能夠保持企業可持續發展的動力之源,就是要打造卓越的企業團隊,因為企業發展中所有的事情都是由人來完成的,“企”無人則為“止”。所以提升企業營銷人員的責任心和忠誠度,打造具有強大凝聚力和戰斗力的企業團隊是構建企業核心競爭能力的根本。然而作為企業領導人的您,可能對團隊建設極為重視,可能這些做也不少工作,甚至投資不少資金請有關專家和老師對營銷人員進行有關團隊素質培訓,但可能是當時讓營銷人員激動了一陣子,但沒有過多久,我們的企業還是有如下的現象:

1、營銷人員整體素質不高,工作缺乏激情,整個團隊死水一潭,工作績效不高;

2、營銷人員打工心態嚴重,缺乏遠大目標和愿景,許多人在混日子;

3、營銷人員對企業缺乏認同度,責任心不強,總是抱怨企業這不夠好,那不夠好,但很少關注自己;

4、營銷人員對企業的忠誠度不高,營銷人員異動性強,企業幾乎成了新營銷人員培訓基礎,一邊招一邊流失

5、營銷人員團隊意識和能力不高,部門之間缺乏合作意識,營銷人員的個人表達力、溝通能力不高

6、營銷人員的競爭意識和主動意識不強烈,團隊執行力不高,團隊整體績效不高。

如何提升營銷人員的整體素質,提升對企業的責任心和忠誠度,充分調動營銷人員的干事創業激情,最大限度地激發營銷人員潛能,讓您的營銷人員隊伍象狼群一樣去戰斗,從而實現團隊執行力和企業績效的最大化呢?

本課程將為企業家們解開心頭的困惑!提供最有效的解決方案!

我們認為企業之所以存在以上現象關鍵是營銷人員的心態存在問題,而這種問題不是通過傳統的培訓就能夠解決的,因為一個人的成功不僅需要激勵,更需要啟發!要讓他們知道自己是誰?在這個世界上存在的意義和責任是什么?如何承擔自己的責任,如何面對自己的人生?只有深刻地明白了這一點,他們才能自動自發,全力以赴的投入到工作和生活中,實現工作績效的持續提升和人生事業的持續成功。

本課程將通過全程體驗式學習,挖掘學員心靈深處的冰山,解開自己的心靈密碼,讓學員明白:到底什么才是人生的正真成功?生命的意義和人生的價值到底是什么?宇宙之中最大的力量是人的思想!讓學員找到并看清楚自己的內在冰山,讓學員重新找到生命的責任和自信,修正人生的目標,讓學員不僅有百倍的自信和激情,更有實效的方法獲得人生的成功;讓學員意識到團隊的重要性,意識到責任從我做起,讓學員意識到忠誠于企業是營銷人員的最高品質,只有對別人負責才是對自己負責,只有對自己負責才能對別人負責,讓學員打消打工意識,樹立創業觀念,不再為老板而工作,而是為自己工作,不需揚鞭自奮蹄,個個都成為團結協作、相互信任、目標明確、意向強烈、行動積極、成果第一的狼性團隊精英!。

課程特色

1、狼性不是聽一場課,讀一本書就能具備了,而是通過體驗和訓練得到的,本課程顛覆傳統的以講師為主導的說教式填鴨式的講師自我陶醉學昏昏欲睡的培訓方式,特創以學員為主導的教練式體驗式的素質訓練課程,讓學員獲得的不僅是知識(說到),更重要是的能力(做到)。

2、本課程導師閆治民先生系統學習過NLP、教練技術、九型人格、薩提婭模式、重塑心靈等經典課程,有500場次以上的執教經驗。

3、本課程包含了目前國內最流行也是最昂貴的課程----NLP、教練技術中的大量原版內容(全部學完每位學員費用在5萬元以上),通過內層次地挖潛學員個人潛能,僅從這方面講,本課程就是一個絕對超值的課程。

4、閆治民導師為國內著名的激情演講式體驗型培訓師,本培訓通過大量生動的案例故事、經典的游戲,寓教于樂,快樂學習,互動體驗,課堂氣氛非常活躍。

5、本課程不同于“課堂激動,出去沒用”的傳統成功學課程,而是讓學員在淚流滿面的感動中,感悟人生、感悟生活,感悟成功,最大限度地激發學員干事創業的激情和潛能。

6、本課程不僅是教給學員知識,而是“知識---改變----成長”的過程,使學員塑造全新自我,實現卓越成功。

7、這是一個可能改變學員一生的課程,也可能是學員一生中最重要的一個課程,也可能是學員一生中最感恩的一個課程。

8、讓學員對企業的認同度和忠誠度達到一個極限高度,并能持久地保持這種狀態。

課程對象

企業的中高層管理人員

課時標準

2天一晚,不低于24個小時

課程大綱

Part1:自我介紹、定向

Part2:狼性團隊欣賞力訓練

故事:欣賞——從欣賞自己開始,到欣賞世界;

Part3:狼性團隊感召力訓練

游戲:感召——鍛煉團隊中各學員的反應力、感召力、組織能力和行動力等綜合領導力;

Part4:狼性與羊性分析

1、故事:羊為何被狼吃掉;

2、視頻:重新認識狼—以欣賞的眼光;

3、小組討論:你認為你身上的羊性是什么?狼性有哪些?

Part5:狼性團隊應變力訓練

1、圖片資料:白紙微瑕、笑臉、數三角形、圓后猜圖;

2、游戲:看到可能性——習慣從可能開始,改變才有更多可能

3、故事:將軍與勤務兵;

4、人之原本——心智模式的認識,心有多大,舞臺就有多大;可能性令一個人得到更多;

5、故事:三個建筑工人

6、視頻:鷹的重生—感悟自我的原本。

Part6:狼性自信心訓練

1、自信心----狼在艱難的生存環境中生存的根本;

2、什么是真我,你是否曾經迷失過真我?

3、貓照鏡子:找到自信、感受“真我”;

4、冰山原理:發現自己的無限潛能—清晰自己的“真我”所在;

5、故事6:坐著一箱金子的乞丐

6、心靈冥想:心靈旅行——感受真我的力量所在;

7、學員分享:“狼性”生存的自信心給你有何啟發?剛才那一刻你有哪些感悟?你欣賞和感恩自己的是?你在以后的人生和工作中如何去實踐這些?

課程小結、午間作業

Part7:狼性生存的贏者心態訓練(人生的價值和意義為何?)

1、游戲:誰要我的錢

2、游戲:搶椅子

3、視頻:狼性贏者心態

4、“狼性”贏者心態六大表現。

    雄心壯志,目光敏銳,思路清晰

    勇于競爭,主動出擊,先入為主

    超強自信,永不言敗,堅忍不拔

    停止空談,立即行動,百分執行

    專注目標,重視細節,績效第一

    相互信任,協同作戰,團隊為王

Part8:狼性團隊“信任”心態訓練

1、游戲:信任——感受信任與不信任,信任是“團隊構建”的基礎;

2、游戲:負責任——感受責任和使命,彼此信任是彼此負責任的開始。

Part9:狼性團隊協作力訓練

游戲:團隊協作的重要性——信任才有協作,協作才能取勝,協作是團隊致勝的“法寶”;

Part10:狼性團隊“共贏”心態訓練

游戲:感受贏和共贏的區別——如何從“個人贏”到“團隊共贏”;

Part11:狼性團隊“負責任”心態訓練

游戲:領袖風采——負責任不僅僅是老板的事,而是團隊每一個人的必備心態;

Part12:狼性團隊“愛與感恩”心態訓練

游戲:愛的力量——同心創和諧,關愛身邊的每一個人,愛是一種能量,愛是人之力量的源泉;

Part13:狼性團隊成功宣言

Part14:嘉許

Part15:總結

    【聯系咨詢】

    聯系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

    聯 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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    2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓學員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
    4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
    5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
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    7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
    9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
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