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導(dǎo)師：閆治民
您的企業(yè)為什么需要這個(gè)課程？
英國(guó)動(dòng)物學(xué)家艾利斯說：“在所有哺乳動(dòng)物中，最有情感者，莫過于狼；最具韌性者，莫過于狼；最有成就者，還是莫過于狼。” “狼”作為世界上最具團(tuán)隊(duì)精神的種群在動(dòng)物界里強(qiáng)勢(shì)生存，獨(dú)霸天下�！袄切浴睆�(qiáng)勢(shì)生存哲學(xué)和“狼性”團(tuán)隊(duì)理念被世界500強(qiáng)之可口可樂、安利、諾基亞等企業(yè)運(yùn)用到企業(yè)團(tuán)隊(duì)打造中，通過有效訓(xùn)練讓企業(yè)員工成為具有超強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神、超強(qiáng)自信、超強(qiáng)責(zé)任心和忠誠(chéng)度、超強(qiáng)執(zhí)行力的“狼性”團(tuán)隊(duì)，從而實(shí)現(xiàn)了企業(yè)旺盛的生命力和品牌競(jìng)爭(zhēng)力！中國(guó)的華為、九陽(yáng)等企業(yè)也因?qū)搿袄切晕幕倍蔀樵擃I(lǐng)域的標(biāo)桿企業(yè)讓許多國(guó)外競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也望塵莫及。
面對(duì)當(dāng)前各行各業(yè)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)，能夠保持企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力之源，就是要打造卓越的企業(yè)團(tuán)隊(duì)。企業(yè)發(fā)展中所有的事情都是由人來完成的，“企”無人則為“止”。所以提升企業(yè)員工的責(zé)任心和忠誠(chéng)度，打造具有強(qiáng)大凝聚力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)是構(gòu)建企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力的根本。然而會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)這樣一種情況，作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的您，對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)極為重視，也做了不少工作，甚至投資大筆資金請(qǐng)有關(guān)老師對(duì)員工進(jìn)行團(tuán)隊(duì)素質(zhì)培訓(xùn)，但遺憾的是僅僅讓員工激動(dòng)了一陣子，沒過多久，企業(yè)還是回復(fù)至原來的現(xiàn)狀：
1、員工整體素質(zhì)不高。工作缺乏激情，致整個(gè)團(tuán)隊(duì)如死水一潭，工作績(jī)效不能得到很好的提升；
2、員工打工心態(tài)嚴(yán)重。缺乏遠(yuǎn)大目標(biāo)和愿景，只是在混日子；
3、員工對(duì)企業(yè)缺乏認(rèn)同度，責(zé)任心不強(qiáng)�？偸潜г蛊髽I(yè)這不夠好，那不夠好；卻很少意識(shí)到自己不負(fù)責(zé)任的心態(tài)；
4、 員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度不高，流動(dòng)性強(qiáng)。企業(yè)幾乎成了新員工培訓(xùn)基地，陷入不斷招聘不斷流失的惡性循環(huán)；
5、員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和協(xié)作能力欠缺。個(gè)人表達(dá)能力、主動(dòng)、有效溝通能力不高，部門之間缺乏協(xié)作共贏觀念；
6、員工的競(jìng)爭(zhēng)、主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng)烈，團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力不到位，致使團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效不理想。
如何提升員工的整體素質(zhì)，提高員工對(duì)企業(yè)的主動(dòng)負(fù)責(zé)任和忠誠(chéng)度，充分調(diào)動(dòng)員工的工作激情，最大限度地激發(fā)員工潛能，讓您的員工隊(duì)伍像“狼群”一樣去戰(zhàn)斗，從而實(shí)現(xiàn)高效的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和最大化的企業(yè)績(jī)效呢？
本課程將為您解開心頭之惑提供最直接有效的解決方案！
我們認(rèn)為企業(yè)之所以存在以上現(xiàn)象，關(guān)鍵是員工的心態(tài)存在問題。而這種問題不是簡(jiǎn)單的傳統(tǒng)培訓(xùn)就能夠解決的。一個(gè)人的成功不僅需要激勵(lì)，更需要啟發(fā)！要讓他們明晰自己是誰(shuí)？在這個(gè)世界上存在的價(jià)值和意義？如何擔(dān)當(dāng)自己的責(zé)任？如何直面自己的人生？只有深刻地明白了這一點(diǎn)，他們才能更積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)、全力以赴的投入到工作和生活中，從而為企業(yè)實(shí)現(xiàn)高績(jī)效工作的效率持續(xù)提升和人生目標(biāo)的持續(xù)成功。
本課程將通過全程的體驗(yàn)式學(xué)習(xí)，挖掘?qū)W員心靈深處的冰山，解開自己的心靈密碼，從而使之明白：什么才是人生的真正成功？什么才是生命的真正意義和價(jià)值？宇宙之中最大的力量是人的思想！讓學(xué)員找到并看清楚自己的內(nèi)在盲點(diǎn)，重新找回生命的責(zé)任和自信，修正正確的人生目標(biāo)。從而讓學(xué)員不僅有激情和自信，更有實(shí)際效用的方法獲得人生的成功；讓他們深刻體會(huì)團(tuán)隊(duì)的重要性，理解主動(dòng)負(fù)責(zé)任的價(jià)值；使之意識(shí)到忠誠(chéng)企業(yè)于員工而言是最高品質(zhì)。只有對(duì)自己負(fù)責(zé)任才能對(duì)別人負(fù)責(zé)任，只有對(duì)別人負(fù)責(zé)任才是對(duì)自己更好的負(fù)責(zé)任！讓學(xué)員化解打工心態(tài)，樹立共贏觀念，從而成為一群積極主動(dòng)、意向強(qiáng)烈、目標(biāo)明確、相互信任、團(tuán)結(jié)協(xié)作、行動(dòng)一致、成果第一的“狼性”團(tuán)隊(duì)精英，實(shí)現(xiàn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和競(jìng)爭(zhēng)力優(yōu)勢(shì)發(fā)揚(yáng)最大化！
課程特色
1、導(dǎo)師閆治民先生是國(guó)內(nèi)著名的激情演講式和教練型培訓(xùn)師，多年來系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過NLP、教練技術(shù)、九型人格、薩提婭模式、重塑心靈等國(guó)際經(jīng)典課程。他通過大量生動(dòng)的案例分析、經(jīng)典的游戲，寓教于樂、快樂學(xué)習(xí)、互動(dòng)體驗(yàn)，課堂氣氛非�；钴S。在全國(guó)有500多場(chǎng)次的教學(xué)授課經(jīng)驗(yàn)。
2、 “狼性”不是聽場(chǎng)課，讀本書就能具備，而是要通過親身體驗(yàn)和訓(xùn)練才能得到。本課程顛覆傳統(tǒng)的以講師為主導(dǎo)的說教式、填鴨式培訓(xùn)方式，獨(dú)創(chuàng)以學(xué)員為主導(dǎo)的 “參與體驗(yàn)式”素質(zhì)訓(xùn)練課程，讓學(xué)員獲得的不僅是“說到”，更重要是“做到”。
3、將“狼性”進(jìn)行有效區(qū)分。將狼性的負(fù)面如貪婪、殘暴、血性摒除；將“狼性生存”哲學(xué)中的自信、信任、協(xié)作、競(jìng)爭(zhēng)、共贏、負(fù)責(zé)任、堅(jiān)決執(zhí)行、絕境求生等優(yōu)秀特質(zhì)進(jìn)行發(fā)揚(yáng)，有效的避免進(jìn)入“狼性”文化的誤區(qū)。我們始終認(rèn)為人比狼更聰明，我們的訓(xùn)練不是讓人成為狼，而是有效學(xué)習(xí)狼性的優(yōu)秀特質(zhì)，從而調(diào)整自已成為自強(qiáng)之人。
4、將“狼性”優(yōu)秀文化與NLP、教練技術(shù)中的大量原版內(nèi)容有效的結(jié)合，通過深層次挖掘?qū)W員的個(gè)人潛能，從而令到學(xué)員和企業(yè)有絕對(duì)超值的提升和收益。
5、不同于“課堂激動(dòng)，出去沒用”的偽成功學(xué)課程，而是通過學(xué)員在淚流滿面的投入體驗(yàn)中，感悟人生、感悟生活，感悟成功，最大限度地激發(fā)自身干事創(chuàng)業(yè)的激情和潛能。
6、不僅僅是教予學(xué)員知識(shí)，而是“知識(shí)--改變--成長(zhǎng)”的有效過程，使學(xué)員突破原有模式、塑造全新自我，從而實(shí)現(xiàn)卓越成功。
7、 教學(xué)方式新穎，將訓(xùn)練式、感悟式、互動(dòng)式進(jìn)行有鏟的結(jié)合。全課時(shí)導(dǎo)師授課30%；學(xué)員體驗(yàn)學(xué)習(xí)50%；20%由學(xué)員之間分享、提煉與總結(jié)。全程運(yùn)用情景模擬交鋒探討、專題活動(dòng)啟迪開悟的獨(dú)特訓(xùn)練方法，讓參訓(xùn)者于體驗(yàn)中頓悟課程真諦、掌握課程精華。
8、本課程是學(xué)員一生中最重要、收獲最大的課程，通過本課程的學(xué)習(xí)，讓學(xué)員對(duì)企業(yè)的認(rèn)可、忠誠(chéng)度達(dá)到一個(gè)極限高度，并能在工作中長(zhǎng)久地保持這種狀態(tài)。
課程對(duì)象
適合各類企業(yè)的基層員工、中層干部。
課時(shí)標(biāo)準(zhǔn)
2天，每天不低于9小時(shí)。
課程大綱
Part1:自我介紹、定向
（讓學(xué)員清晰本課程的學(xué)習(xí)方法和特色，使之由不認(rèn)識(shí)到相互熟識(shí)，從被動(dòng)到開放，從沉悶到活潑）
1、 故事1 老鼠學(xué)外語(yǔ)——闡述學(xué)習(xí)的重要性，強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)才能令到自己的人生占據(jù)主動(dòng)；
2、 故事2 從籃球老師到籃球教練——解釋學(xué)員和導(dǎo)師的角色定位；
3、 宣讀學(xué)員守則，拿到學(xué)員的承諾；
4、 游戲1 破冰——打破學(xué)員之間陌生感，相互熟識(shí)
Part2：狼性團(tuán)隊(duì)欣賞力訓(xùn)練
故事2：欣賞——從欣賞自己開始，到欣賞世界；
Part3：狼性團(tuán)隊(duì)感召力訓(xùn)練
游戲2：感召——鍛煉團(tuán)隊(duì)中各學(xué)員的反應(yīng)力、感召力、組織能力和行動(dòng)力等綜合領(lǐng)導(dǎo)力；
Part4：狼性與羊性分析
1、故事3：羊?yàn)楹伪焕浅缘簦?BR>2、視頻：重新認(rèn)識(shí)狼—以欣賞的眼光；
3、小組討論：你認(rèn)為你身上的羊性是什么？狼性有哪些？
Part5：狼性團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)變力訓(xùn)練
1、圖片資料：白紙微瑕、笑臉、數(shù)三角形、圓后猜圖；
2、游戲3：看到可能性——習(xí)慣從可能開始，改變才有更多可能
3、故事4：將軍與勤務(wù)兵；
4、人之原本——心智模式的認(rèn)識(shí)，心有多大，舞臺(tái)就有多大；可能性令一個(gè)人得到更多；
5、故事5：三個(gè)建筑工人
6、視頻：鷹的重生—感悟自我的原本。
Part6：狼性自信心訓(xùn)練
1、 自信心----狼在艱難的生存環(huán)境中生存的根本；
2、 什么是真我，你是否曾經(jīng)迷失過真我？
3、 貓照鏡子：找到自信、感受“真我”；
4、 冰山原理：發(fā)現(xiàn)自己的無限潛能—清晰自己的“真我”所在；
5、 故事6：坐著一箱金子的乞丐
6、 心靈冥想：心靈旅行——感受真我的力量所在；
7、 學(xué)員分享：“狼性”生存的自信心給你有何啟發(fā)？剛才那一刻你有哪些感悟？你欣賞和感恩自己的是？你在以后的人生和工作中如何去實(shí)踐這些？
Part7：狼性生存的贏者心態(tài)訓(xùn)練（人生的價(jià)值和意義為何？）
1、游戲4：機(jī)會(huì)和機(jī)遇的區(qū)別；
2、游戲5：主動(dòng)才有得贏；
3、視頻：狼性贏者心態(tài)；
4、“狼性”贏者心態(tài)六大表現(xiàn)。
Part8：狼性團(tuán)隊(duì)“信任”心態(tài)訓(xùn)練
1、游戲6：信任——感受信任與不信任，信任是“團(tuán)隊(duì)構(gòu)建”的基礎(chǔ)；
2、游戲7：負(fù)責(zé)任——感受責(zé)任和使命，彼此信任是彼此負(fù)責(zé)任的開始。
Part9：狼性團(tuán)隊(duì)協(xié)作力訓(xùn)練
游戲8：團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性——信任才有協(xié)作，協(xié)作才能取勝，協(xié)作是團(tuán)隊(duì)致勝的“法寶”；
Part10：狼性團(tuán)隊(duì)“共贏”心態(tài)訓(xùn)練
游戲9：感受贏和共贏的區(qū)別——如何從“個(gè)人贏”到“團(tuán)隊(duì)共贏”；
Part11：狼性團(tuán)隊(duì)“負(fù)責(zé)任”心態(tài)訓(xùn)練
游戲10：負(fù)責(zé)任——負(fù)責(zé)任不僅僅是老板的事，而是團(tuán)隊(duì)每一個(gè)人的必備心態(tài)；
Part12：狼性團(tuán)隊(duì)“愛與感恩”心態(tài)訓(xùn)練
游戲11：愛的力量——同心創(chuàng)和諧，關(guān)愛身邊的每一個(gè)人，愛是一種能量，愛是人之力量的源泉；
Part13：狼性團(tuán)隊(duì)成功宣言
Part14：總結(jié)、嘉許

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