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新產(chǎn)品開發(fā)流程與項(xiàng)目管理

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時(shí)間:2008-12-17 10:33:46

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背景介紹:

研發(fā)是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略基石,目前在國內(nèi),新產(chǎn)品研發(fā)管理還是一個(gè)比較新的概念,在很多企業(yè)中,雖然有研發(fā)部門,甚至研究院,也開發(fā)了諸多產(chǎn)品,但是總體而言,存在以下問題:研發(fā)速度和質(zhì)量不高;研發(fā)部門不能和采購、生產(chǎn)部門緊密配合,無法順利地試制和量產(chǎn);研發(fā)的投入產(chǎn)出比無法控制;總是抱怨人手不夠;對(duì)于新產(chǎn)品研發(fā)感到經(jīng)驗(yàn)、能力不足;團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力缺乏,重復(fù)勞動(dòng)和內(nèi)耗現(xiàn)象多。通過本次培訓(xùn),詳細(xì)介紹產(chǎn)品開發(fā)的總體框架,產(chǎn)品評(píng)審,縮短產(chǎn)品開發(fā)周期的八種辦法以及新產(chǎn)品的開發(fā)注意要素和基于市場(chǎng)需求的產(chǎn)品開發(fā)方式全面提高產(chǎn)品開發(fā)和研發(fā)的整體能力,提高產(chǎn)品上市時(shí)間,降低開發(fā)成本

解決問題:

1、項(xiàng)目過程和環(huán)境更加復(fù)雜,失敗或延期的風(fēng)險(xiǎn)加劇,如何提高風(fēng)險(xiǎn)管理能力?

2、傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理模式效率低下,如何提高效率,提高項(xiàng)目成功率?

3、項(xiàng)目管理部門與項(xiàng)目實(shí)施部門信息溝通不暢,如何加強(qiáng)部門間的水平溝通?

4、項(xiàng)目歷史信息查詢困難,數(shù)據(jù)遺失現(xiàn)象嚴(yán)重,如何利用軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)總結(jié)與分析?

5、項(xiàng)目信息中很難提取出有價(jià)值的信息,如何利用分析工具進(jìn)行項(xiàng)目的分析與決策?

培訓(xùn)收益:

1、理解技術(shù)開發(fā)(R)與產(chǎn)品開發(fā)(D)的不同,不同類型的企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)的模式不一樣。

2、深刻理解產(chǎn)品開發(fā)最大的成本是產(chǎn)品開發(fā)周期。縮短產(chǎn)品開發(fā)周期的方法包括:并行開發(fā),系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)分離,先做市場(chǎng)需求,投資評(píng)審與技術(shù)評(píng)審分離,建立經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)庫和結(jié)構(gòu)性流程等八種方法。

3、了解并學(xué)習(xí)業(yè)界從市場(chǎng)需求到產(chǎn)品研發(fā)到生命周期管理的產(chǎn)品管理全過程,理解產(chǎn)品經(jīng)理的定位職責(zé),理解產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該具備的素質(zhì)和產(chǎn)品經(jīng)理的主要活動(dòng)。

4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品經(jīng)理開展業(yè)務(wù)工作必備的業(yè)務(wù)分析、市場(chǎng)細(xì)分、競(jìng)爭策略、市場(chǎng)營銷、新產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)的理論、方法、工具、模板和流程。

5、了解新產(chǎn)品的開發(fā)怎樣共享平臺(tái),如何提高新產(chǎn)品發(fā)布的效率,怎樣與市場(chǎng)結(jié)合等。

6、了解項(xiàng)目管理在新產(chǎn)品開發(fā)過程中應(yīng)用。

培訓(xùn)對(duì)象:

公司總經(jīng)理、產(chǎn)品線總經(jīng)理、部門經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、研發(fā)部門等。

課程大綱:

第一講  新產(chǎn)品開發(fā)管理的總體架構(gòu)及產(chǎn)品開發(fā)的模式劃分和研發(fā)架構(gòu)的建議

1、介紹新產(chǎn)品開發(fā)的總體框架。

案例分析:某大型通信公司為例,引進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)后達(dá)到的效果

2、介紹企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)的模式和三種產(chǎn)品開發(fā)方式

案例分析:研發(fā)模式分析

3、介紹企業(yè)在不同的產(chǎn)品模式下的研發(fā)架構(gòu)的建議及CTO的選擇和部門設(shè)置

案例分析:業(yè)界三種不同的開發(fā)模式的研發(fā)架構(gòu)和CTO的設(shè)置,

第二講:業(yè)界成功新產(chǎn)品開發(fā)管理模式介紹:  (從市場(chǎng)需求到產(chǎn)品研發(fā)到生命周期管理)

1、產(chǎn)品管理概覽

2、業(yè)界端到端的產(chǎn)品管理流程介紹

3、基于市場(chǎng)需求的產(chǎn)品管理總體框架

4、產(chǎn)品生命周期管理介紹

5、介紹MARKETING與SALES分離后與研發(fā)的配合,

6、介紹如何細(xì)分客戶群后如何尋找產(chǎn)品賣點(diǎn),如何針對(duì)市場(chǎng)的賣點(diǎn)進(jìn)行產(chǎn)品特性開發(fā)。

第三講:新產(chǎn)品開發(fā)過程中的項(xiàng)目管理

1、項(xiàng)目管理九大知識(shí)領(lǐng)域

2、項(xiàng)目管理五個(gè)過程

3、項(xiàng)目工作分解(WBS)

4、項(xiàng)目進(jìn)度管理(甘特圖)

5、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理

6、項(xiàng)目成本管理

第四講:產(chǎn)品經(jīng)理工作的方法、工具及模版介紹及如何成為一個(gè)成功產(chǎn)品經(jīng)理

1、產(chǎn)品階段評(píng)審要素和表格

2、細(xì)分市場(chǎng)的方法及八種細(xì)分市場(chǎng)的類型

3、市場(chǎng)需求收集的十二種渠道和方法

4、產(chǎn)品包裝的八樣武器

5、FFAB方法介紹和案例分析

6、產(chǎn)品經(jīng)理概覽、產(chǎn)品經(jīng)理必備知識(shí)和技能、產(chǎn)品經(jīng)理的素質(zhì)模型和產(chǎn)品經(jīng)理的主要活動(dòng)

第五講:介紹縮短產(chǎn)品開發(fā)周期的幾種方法

詳細(xì)介紹業(yè)界縮短產(chǎn)品周期的八種辦法并案例分析

A:并行開發(fā)

B:產(chǎn)品開發(fā)與技術(shù)開發(fā)分離

C:系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)分離

D:跨部門的小組開發(fā)(分析何種情況下才能使用矩陣管理)

E:結(jié)構(gòu)性流程

F:基于活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)庫

G:產(chǎn)品經(jīng)理制

H:實(shí)行項(xiàng)目管理的三級(jí)計(jì)劃體制

研討何種企業(yè)采用哪些辦法可縮短產(chǎn)品開發(fā)周期

第六部分  總結(jié)與交流

    【聯(lián)系咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

    聯(lián) 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號(hào)碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

 在線登記(*為必填項(xiàng))  【>>下載內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表  【>>查看培訓(xùn)課程  【>>發(fā)布培訓(xùn)需求
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 內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
    8) 課程實(shí)施,通過理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
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