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非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時(shí)間:2008-4-22 14:08:03

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主講老師:史永翔(點(diǎn)擊此處了解“史永翔”詳細(xì)信息

課    時(shí): 2天
課程核心:報(bào)表的解讀涉及的管理問(wèn)題;編制新的管理報(bào)表;成本控制;全面預(yù)算
課程特色:從管理的角度認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)的作用;從財(cái)務(wù)的數(shù)據(jù)看管理的問(wèn)題;用數(shù)據(jù)來(lái)打通企業(yè)的全面管理
授課方式:引導(dǎo)式討論;案例分析;啟發(fā)式互動(dòng)與練習(xí);提升式講解與總結(jié)
客戶的收獲:
財(cái)務(wù)的基本知識(shí)和技能的了解及掌握, 提高財(cái)務(wù)素養(yǎng),加強(qiáng)財(cái)務(wù)重視意識(shí);
如何解讀、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決經(jīng)營(yíng)管理中的問(wèn)題;
運(yùn)用財(cái)務(wù)指標(biāo)控制加強(qiáng)績(jī)效管理;
企業(yè)利潤(rùn)的設(shè)計(jì)及來(lái)源,分析企業(yè)各方面成本,實(shí)現(xiàn)對(duì)各種成本的控制;
用數(shù)字化預(yù)算全面控制公司管理,企業(yè)需要多少資金維持的運(yùn)轉(zhuǎn);
如何實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益增長(zhǎng)。

課程大綱:

一、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的財(cái)務(wù)素養(yǎng)
將財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)、管理結(jié)合起來(lái)。
從經(jīng)營(yíng)的過(guò)程來(lái)分析財(cái)務(wù)的結(jié)合
目標(biāo):管理者具備財(cái)務(wù)意識(shí)及財(cái)務(wù)手段為經(jīng)營(yíng)管理服務(wù)
二、發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)表背后的經(jīng)營(yíng)管理問(wèn)題
案例:某服裝企業(yè)的存貨管理問(wèn)題。
問(wèn)題:企業(yè)管理中的問(wèn)題為什么抓不到重點(diǎn)、要點(diǎn)?
分析:財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的變化找出企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的方法。
使用財(cái)務(wù)數(shù)字來(lái)幫助分析銷售,生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、現(xiàn)金流整合。
目標(biāo):如何解讀財(cái)務(wù)報(bào)表,找出企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的問(wèn)題及解決方案。
三、編制管理?yè)p益幫助利潤(rùn)來(lái)源設(shè)計(jì)
案例:上海通用物流與沃爾瑪供應(yīng)商管理。
利潤(rùn)管理影響因素及管理方式
分析:經(jīng)營(yíng)決策中的影響因素。
四、利用財(cái)務(wù)手段幫助經(jīng)營(yíng)決策
案例:虧損產(chǎn)品停產(chǎn)了,行嗎?
分析:產(chǎn)品決策影響利潤(rùn)的關(guān)系。
五、企業(yè)全面成本化管理——讓所有人都承擔(dān)經(jīng)營(yíng)的壓力
案例:史老師在企業(yè)中如何推行。
問(wèn)題:企業(yè)上下的不一致,管理的壓力要往下壓!
分析:如何打通經(jīng)營(yíng)鏈條,建立事事、人人、時(shí)時(shí)都能考核的制度。
目標(biāo):能夠分析企業(yè)各方面成本,實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)各種成本的控制
六、用數(shù)字化預(yù)算全面控制公司管理
案例:史老師如何在企業(yè)實(shí)施管理。
問(wèn)題:企業(yè)管理中為何形式化太多、效果卻并不明顯?
分析:企業(yè)如何通過(guò)預(yù)算管理來(lái)整合日常管理?
目標(biāo):用數(shù)字化預(yù)算全面控制公司管理,消除主觀臆斷

講師介紹:史永翔教授是具備實(shí)戰(zhàn)性,擔(dān)任過(guò)十四年多家外資企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān),總經(jīng)理等職務(wù)。并具備8年的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),能做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,與企業(yè)實(shí)際情況結(jié)合緊密;課程深入淺出,教給你先進(jìn)的管理方法及操作工具,并結(jié)合學(xué)員的問(wèn)題進(jìn)行分析與解答。
受邀擔(dān)任清華大學(xué),北大,人大、中大、等多家一流大學(xué)的工商管理總裁班的客座教授,并受邀全國(guó)六十余家企業(yè)管理咨詢公司的擔(dān)任特聘講師,為數(shù)萬(wàn)名企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者輔導(dǎo)提升了管理能力。
史永翔教授給管理者講授的非財(cái)務(wù)的財(cái)務(wù)管理課程,已連續(xù)四年被EMBA學(xué)員評(píng)為最受歡迎的課程
史永翔教授根據(jù)自己的實(shí)踐,研究創(chuàng)造了以效益數(shù)據(jù)方法整合企業(yè)管理,并形成解決企業(yè)管理癥結(jié)的系列方案。輔導(dǎo)了數(shù)十家企業(yè)在無(wú)需增加投入的基礎(chǔ)上,大幅提升了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

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    聯(lián)系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

    聯(lián) 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號(hào)碼:010-58850935

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 內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過(guò)電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問(wèn)題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
    8) 課程實(shí)施,通過(guò)理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
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