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每個領域的人們都在努力使團隊的影響力超過個人。無論在運動、藝術、政府或是商務組織都認識到他們的成功依賴于團隊的成功合作。緊張的日常工作經常會影響團隊的建立。這個團隊建立的課程是基于為發現有影響力的團隊的本質而進行課程設計的。學員可以發現：
·共同目標的重要性
·如何通過明確角色有效地加強團隊力量
·如何仔細聆聽他人而減少錯誤的發生
·團隊中個人獨立性的必要性
·如何使瀕臨險境的團隊樹立一致的目標
授課流程
團隊組成
·學員分組
·團隊成員自我介紹
在這個挑選團隊成員的過程中，學員會發現團隊確認和明確團隊角色的重要性。
百慕達三角
·團隊練習
·學員2個一組，通過互相的信任和合作在團隊內競爭，去達到三角中最遠處
·每個團隊的獲勝者將與其他團隊的獲勝者再次競爭，獲勝的團隊將贏得“信任獎章”
通過這個練習，學員可以建立團隊精神以及對如何建立相互信任和支持的伙伴關系有進一步的理解。
電籬笆
·大組練習
·學員將在規定時間內通過一個假想的電籬笆，過程中需保持沉默
·如果第一次未完成，可以允許學員進行討論后進行第二次嘗試
這個練習是通過一個虛擬真實生活狀況，使學員了解到他們在實際工作中的有限溝通對工作的妨礙。學員將領悟到建立溝通方法的重要性。
巴比倫塔
·團隊練習
·學員體驗到解決問題時的相互影響
學員體驗到在團隊面對調整問題狀況時應具有的活力。他們會發現每個人的不同角色和他們的作用，以便在日常工作中面對相似問題時可以更好的處理與其他成員的關系。
理解你的行為類型
·行為評估
·學員將了解他們的溝通類型和行為類型
·他們將更加了解人們不同行為類型以及相互影響的關系
激勵/團隊建立
·激勵他人的角色扮演
·每個團隊必需表現他們與眾不同的創造力
與最后一個練習相聯系，這可以讓學員了解相互的需要和期望。此外，可以讓學員更好的了解每個團隊成員的責任和角色。團隊還將研究不同類型團隊的優勢、劣勢，以及他們如何可以更好的融入他們的團隊。
團隊口號/報告
·責任轉換/角色扮演、短劇、唱歌
·學員將回顧他們參與的活動，講述他們的體驗以及每個人對未來的承諾。最后，每個團隊將重新展現他們的創造力。
報告： 關于全體團隊成員一致努力為達到團隊目標的重要性。如何將團隊目標和需求與相關部門相聯系。發展團隊領導的重要性，有效的處理團隊成員的態度和轉變。明確團隊中溝通、責任和領導的必要性。
注意：本課程可以根據特殊需求和培訓目標重新修改。
方法
通過2天有趣、激烈的互動游戲式練習活動，學員可以將體驗和學習到的知識應用到工作和團隊中。
培訓方式
·所有部分均可用英語、國語、粵語授課.
·培訓教材采用英文.
·每個部分均由專業資格導師進行授課. |
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