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中流砥柱---企業中高層核心管理技能提升實戰沙盤培訓

信息發布:企業培訓網   發布時間:2008-6-27 14:41:14

企業培訓網

       在激烈的市場競爭中,管理者成功的關鍵要訣是什么?

       您是督導型的管理者還是結構型的領導者?

       如何構建高效的管理體系?您和您的管理團隊能否協同一 致,有效整合,實現從公司戰略到執行的高效運作?

       在管理者蛻變的五個層級中,您現在位于何處?如何化繭成蝶,成功蛻變?

       中高層管理者的六大任務,您完成了幾項?

    眾多的領導力提升問題,均可以在本課程中得到高效的解決!

授課方式:聽到的,您只能記住10%;看到的,您只能記住20%;親自參與的,往往令您終身難忘,因為實戰經驗是最好的老師!本課程完全不同于傳統的灌輸式授課方式,它以立體直觀的教具為載體,融角色扮演、案例分析和專家診斷于一體,融入千變萬化的市場變數,通過實戰沙盤全真模擬企業經營管理的全過程。過程中學員自行組建公司,并且進行角色分工,分別擔任公司總經理、人力資源總監、營銷總監、財務總監、生產總監、研發總監、對外合作總監。團隊成員之間必須高效溝通,部門之間必須實現高度的戰略協同。所有的一切對于你和你的團隊而言都充滿挑戰,你們必須整合團隊的力量,全力以赴!

課程特色:在快樂中學習、在學習中體驗、在體驗中感悟、在感悟中成長!

培訓收獲:在模擬中,學員將會遇到在現實企業中可能遇到的各類管理問題,講師根據學員遇到的具體問題進行有針對性的分析與點評,并向學員提供可操作性很強的管理工具和改進措施,從而高效提升學員的經營智慧和領導能力。與經營現實中的企業相比,在實戰沙盤模擬課程中,您可以獲得同樣的或者更好的經營管理實戰經驗,而不用花費數年的時間,更不用擔心由于決策失誤導致的資金損失。

培訓目標:

       幫助管理者實現從督導型到結構型的轉變;

       深刻認識中高層管理者的職責、角色與定位;

       認識管理勝任力模型,理解DISC及其在管理中的應用;

       理解部門管理的七大流程,建立卓越部門、提高企業競爭力;

       培養高績效團隊,讓企業戰略有效落地。


課程大綱與核心模塊:

       管理者蛻變的五個層級

       如何化繭成蝶,成功蛻變?

       中高層管理者的五大能力

       在管理實戰中培育高超的領導技巧

       中高層管理者的五大角色
 

       成功團隊的金三角法則

       管理者特質在領導力提升中的重要作用

       成功管理者必備的三大核心能力

       不做救火隊隊長,要成為流程管理專家

       管理銳變,自主化管理

培訓對象:

本課程針對的培訓對象為大中型企業中高層管理者、部門經理、私營企業主以及MBA、EMBA、總裁班學員。

實戰、高效、精彩紛呈——期待著您的參與!

講師:張甲偉 先生

      瑞典皇家理工學院管理學博士,任北京大學、清華大學、浙江大學EMBA、總裁班特聘講師,曾為松下、三星、NEC、中國移動、中國網通、中國石化等多家國內外著名企業提供管理培訓和咨詢服務。

    【聯系咨詢】

    聯系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

    聯 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內訓服務流程——
    1) 客戶提出培訓需求。(下載《內訓調查表》在線提交需求
    2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓學員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
    4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
    5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
    6) 簽訂具體內訓服務合同。
    7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
    9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯系人:陳小姐 李先生。
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