為什么領導能力很強卻不出業績？
為什么找不到當初拼搏激情？
為什么業績很好卻急轉直下？
為什么頂著制度貪污腐敗？
---------是什么問題？是心態！心態！還是心態！
領導修煉的陽光心態一門專業心態調試課程。它不僅改造原有低迷、迷茫、偏執的心態，而且重塑價值觀，發掘陽光的心態。使學員找到并塑造適合自己又有利于團隊發展的良好心態。
培訓對象：白領、部門主管、經理、總監、總經理、中高層領導、機關干部領導
培訓目標：提升核心管理團隊的價值觀，統一思想。心態
培訓效果：調整中高層領導的心態，全面構建和諧的核心領導團隊
培訓方式：講授與案例相結合；學習與思考相結合。
解決問題：中高層領導的心態和價值觀問題，統一思想。
課程時間：1天（6課時）
代表客戶：綏中電力、清華大學
課程內容：
一、 我們的生活在改變------我們的價值觀也在改變。
1、過去與現在生活的對比
---我們的財富在增加 –我們對生活的滿意感在下降
---我們擁有的越來越多 --快樂越來越少
---我們溝通工具越來越多 --深入交流越來越少
---我們認識的人越來越多 --真誠朋友越來越少
2、懷念過去
有人說毛主席他老人家那個時代多好，家里窮得叮當響，但是心情特別好
3、思考：我們那里出問題了？
我們的心態出了問題。
4、培訓的意義
培訓就是要讓大家建立起積極的價值觀，獲得健康人生，釋放出強勁的影響力
二、 心態是一切影響力
1、為什么要改變心態？
---如何把事情做成？就要調動、整合自己和別人的資源，創造機會，其實就是領導力，領導力就是影響力，所以陽光心態是影響力的來源，是執行力的基礎。我們要把一種好思想變成行動。
2、如何改變心態？
第一、 改變態度
（1）觀點
---事情→態度=目的
---態度→事情=目的
（2）道理
“塞翁失馬，焉知禍福”
（3）案例
兩個同學誰更開心？
船夫的處世哲理，挽救了一個自殺的女人。
水手的推論
3、心理暗示
（1）觀點
--- 生命的質量取決于你每天的心態 。
（2）案例
--- 兩個遇到棺材的趕考秀才。
第二、 會享受生命的過程
---生命是一個過程不是一個結果 ！
---生命是一張單程票，只有終點，沒有永遠。
---生命是[-]，左邊括號是出生，右邊括號是死亡，我們要做的事情就是填內容。
競爭是殘酷的，人還得快樂，我們就在矛盾的夾縫中生存。
第三、活在當下
---活在當下的真正涵義來自禪，吃飯就是吃飯，睡覺就是睡覺，這就叫活在當下。
l掛在上懸崖的思考
第四、不要把幸福建立在別人的痛苦上
鐵嘴崔永元的失落
第五、學會感恩獲得好心情
---心靈體驗：體會感恩
第六、別人比你更不幸
第七、心就是魔
---學會為小事高興，就會有更大的高興的事情出現。別人為你做了一點好事情，趕緊欣賞他，就會有更多好事情出現。
學會優待身邊的人
---有人把辦公室的同事當成對手，錯了！怎么才能把別人變成天使呢？要學會感恩、欣賞、給予、寬容。
第八、學會彎曲
---如果當年彭德懷如果會彎曲，結果也會好多了；周恩來會彎曲，所以周恩來是偉大的。
三、如何修煉陽光心態
---第一，不能改變環境就適應環境。
---印度人練搬山的故事
---第二，不能改變別人就改變自己
---改變不了老人就改變年輕人。
---第三，不能改變事情就改變對事情的態度。
---如果我們被別人語言傷害了，那就是自己造成的。
---第四，不能向上比較就向下比較
---不可能所有的士兵都成為將軍，關鍵是做好一名快樂的士兵。
四、人生開悟的四個步驟
--- 第一步：不斷發現生活美好
第二步: 寬容自己和別人的過去
第三步：學會利用現有資源把事情做成
--- 第四步：努力服務于他人
---總結：金錢的價值在于使用，生命價值在于被需要。
金鉆價值：紅智博-----震撼500強的聲音，改變CEO的力量！
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