【課程目的】
全面針對中國企業(yè)普遍存在的員工職業(yè)化程度低，工作方式不規(guī)范，工作隨意性大的典型特點，對企業(yè)員工在具體工作中涉及到的最常用、最重要的行為進行職業(yè)化規(guī)范。
本課程重在強化學員在工作過程中的“規(guī)范化”，完全以管理實踐操作為著眼點，確保學員懂得工作的規(guī)范性決定著職業(yè)化的水平，其所學均能直接用于現(xiàn)實的工作操作。
【課程內(nèi)容】
一、職業(yè)化是什么
1、 職業(yè)化的內(nèi)涵
2、 為什么我們不職業(yè)
3、 職業(yè)化與企業(yè)文化建設(shè)
4、 如何才能職業(yè)化
二、職業(yè)化的工作技能
1、 如何內(nèi)外一致，以職業(yè)化的標準行事
2、 做好職業(yè)化管理工作
3、 培養(yǎng)職業(yè)化能力
4、 職業(yè)化的工作素養(yǎng)訓練
三、職業(yè)化的工作形象
1、 公司如何建立職業(yè)化的工作形象
2、 個人如何建立職業(yè)化的工作形象
四、職業(yè)化的工作態(tài)度
1、 如何在工作中用心做事
2、 如何培養(yǎng)職業(yè)化的工作態(tài)度
五、職業(yè)化的工作道德
1、 職業(yè)化工作道德的要點
2、 職業(yè)化工作道德的三個階段
3、 如何建立職業(yè)化的品牌
4、 職業(yè)化運行的收益分析
六、管理者如何推進職業(yè)化
1、 職業(yè)化是有自上而下的
2、 職業(yè)化團隊形成的關(guān)鍵因素
3、 領(lǐng)導如何成為職業(yè)化的表率
4、 領(lǐng)導如何要求下屬培養(yǎng)職業(yè)化 |
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