您的企業(yè)或本人 是否有這樣的困惑：
團隊成員缺乏對未來的競爭意識、缺乏自信，業(yè)績難以快速提升？
團隊成員缺乏激情、做事不積極主動、責任心不強？
大事做不來，小事不愿做？ 當面一套，背后一套
同事間溝通不暢、相互扯皮、做事不認真？
人才流失率較大，員工對企業(yè)的忠誠度不高？
團隊成員能力欠缺，可是進行了技能知識的培訓后，又可能是為他人做嫁衣？
有了錢，快樂不見了！如何處理事業(yè)、家庭、朋友等系列關系……
控制不了情緒，提不起精神、沒有了激情……
變革 從“心”開始
突破生命的樊籬，喚醒心中的巨人；
重組信念系統(tǒng)，感悟成功真諦；
一輩子，您一定要走一次的心靈旅程。
【貝雷帽斯巴達特訓營簡介】
斯巴達的教育以培養(yǎng)兇悍的軍士著稱于世。
斯巴達是公元前8世紀左右建立的古希臘奴隸制最大城邦國之一，位 于伯羅奔尼撒半島東南。為了鎮(zhèn)壓奴隸的反抗和異邦的侵襲，斯巴達把每個城邦變成了一個大軍營，每一個斯巴達人都將通過長期嚴格的軍事體育訓練而成為士兵。斯巴達人在嬰兒時就要接受生命的考驗，父母用烈酒為他擦洗，然后還要讓長老檢查他們的體質(zhì)是否健康。凡是經(jīng)受不住考驗或被長老認為是虛弱的就被拋在棄嬰場。七歲的男孩進入國家的教練所，從此他們就要經(jīng)受心魄和筋骨的磨煉，以形成堅韌、勇猛、兇頑、殘暴、機警和服從的品質(zhì)。訓練的主要形式是格斗。天剛發(fā)白，身著破爛長襯衣、骨瘦如柴的孩子們便開始在圍著圓柱的競技場上搏斗。即使一方被打倒在地，傷口流著血，另一方也不可手軟。被打倒的如果能夠不顧一切，頑強抵抗，堅持到底，也被認為是強者。而哀叫和討?zhàn)垊t被認為是莫大恥辱。在一旁指導的隊長和老人千方百計地挑動孩子把訓練變成你死我活的廝殺。還有一種方法，是專門考驗兒童忍耐力的。任何一個兒童每年都必須經(jīng)受一次嚴厲的鞭笞，只有那些咬緊牙關，面無懼色的人才成為合格者。訓練所里的生活制度非常地嚴酷，孩子們一年四季光頭赤足，只穿一件單衣，白天吃的是不足以飽腹的飯菜，晚上睡的是粗糙的蘆席墊。能忍受或能采取搶盜方式謀生者都會受到獎勵。除了軍事體育訓練之外，音樂和舞蹈也是斯巴達人的教育方式。他們認為音樂可以陶冶敬神尚武的情操，舞蹈可以訓練和協(xié)調(diào)身體活動的節(jié)奏。
貝雷帽斯巴達特訓營汲取斯巴達教育的精華，針對企業(yè)現(xiàn)實存在的實際問題，以“信念”、“勇氣”和“堅忍”為培訓目標，綜合采用國際最先進的團隊互動體驗式教學，在課程中綜合應用NLP理論、右腦理論、心理學、催眠學等,用體驗、講解、結合學員分享的方式讓學員在課程中受益，把學習變成游戲，把游戲變成力量。我們通過各種心智體驗式團隊訓練，最終使受訓者達到最佳心智狀態(tài)，調(diào)整價值觀，激發(fā)行動力，使團隊凝聚力增強，忠誠度更高，齊心協(xié)力,全力以赴開展工作,業(yè)績迅速提升！
【內(nèi)容簡介】
一：尊重與理解
體驗理解和尊重的快樂，放松心情，調(diào)整好心態(tài)，學會欣賞和贊美團隊成員。
二：提升自信，肯定自我
以深刻的行動體驗，全方位充分肯定自我，提升學員自信心。
三：突破自我設限
突破心理障礙，拆除自我設限，快速突破工作及生活中各方面的瓶頸，創(chuàng)造更佳團隊績效。
四：開發(fā)潛能
挖掘潛能，促成深層次的心質(zhì)蛻變，提升團隊成員工作表現(xiàn)。
五：培養(yǎng)責任感、感恩心態(tài)
培養(yǎng)團隊成員的責任感，激發(fā)感恩的心態(tài)，建立成功的人生價值體系。
六：增強主人翁意識
樹立團隊成員主人翁意識，建立“公司就是我的家”的氛圍，培養(yǎng)“公司的大成功就是每個團隊成員小成就積累”的積極心態(tài)。
七：溝通無極限
瞬間建立親和力，提高溝通能力，有效發(fā)揮影響力，提升管理人員與上、下級的溝通，杜絕誤會、冤枉、扯皮現(xiàn)象發(fā)生。
八：增強團隊合作精神
在有效溝通的基礎上，提高同事間的合作精神，清除同事、上級、下屬等之間的隔閡，多一些理解和認同，熱愛同事，愿意為團隊和同事多付出，不計得失做好每件小事情，工作全情投入，認真、負責，一次成功。
九：激發(fā)行動力
充滿激情，提升對未來工作、生活的強烈競爭意識，提升緊迫感，培養(yǎng)吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)、不斷進取的精神，學會自我激勵與激勵他人，不畏懼任何拒絕、挫折和打擊。同時使這種活力和熱情長久的維持。
十：凝聚力量，成就目標
【參加貝雷帽斯巴達特訓營的收益】
一：代價小、時間短、回報豐厚
經(jīng)過貝雷帽斯巴達特訓營精神訓練，或許給您換來您兩年、二十年乃至三十年都得不到的領導管理經(jīng)驗與超出期望的效果……
二：找到撬動企業(yè)的杠桿
貝雷帽斯巴達特訓營精神訓練，助您把企業(yè)奮斗目標化為團隊成員心甘情愿的行為習慣，提升企業(yè)核心競爭力與凝聚力……
三：立竿見影見效，變不可能為可能
立即學會調(diào)整自己與部屬的心態(tài)信念、學會強力溝通、創(chuàng)新績效等，學到擴大能量的方法與技巧……
四：體現(xiàn)領袖人物的人格魅力與領導管理藝術
讓管理者更上一層樓、開闊視野、增強影響力，更有信心與方法贏得團隊成員與客戶的信任，促進團隊成員敬業(yè)、忠誠……
五：協(xié)助企業(yè)團隊成員快速成長
讓每位團隊人員得到自我提升，感受到為使命而非金錢工作！學會——用心、認真、努力、負責任、珍惜……
六：當場突破企業(yè)運作過程中的瓶頸或問題結癥
聰慧而有經(jīng)驗的您可能一點就破，同時訓練與導師作為一個橋梁，連通領導與員工之間的差異思維與立場……
我們渴望溫暖
渴望親情的微笑
渴望寬容的胸懷
渴望愛與被愛
渴望贊美與被贊美
渴望集體這個大家庭
懷著對生活的感恩
對美好生活的渴望
我們?nèi)紵�、釋放青春的活力和熱�?/B>
攜手共建企業(yè)美好大家庭
【部分體驗環(huán)節(jié)】走火大會
這是一次為您精心準備的 走火大會！！！
這是一次人生的終極體驗！
向前！向前�。∠蚯埃。�！
在一條長達15尺，寬3尺，
熊熊燃燒的炭火上，光腳赤足走過去，
不敢想象吧��！您，也可以做到！�。�
這一次，讓你徹底的打敗在你心里的那個影子，
那個懦弱害拍、拖延、找借口、不敢承擔責任的影子，
重塑你積極勇取、堅強，偉大的個性！！！
突破走火大會是國際最高級又獨特的培訓方法，目前國內(nèi)只有少數(shù)講師能
講這種課程，于江海老師是其中優(yōu)秀講師中的一個。
心智及團隊建設專家
權威專家
貝雷帽狼性團隊訓練系統(tǒng)創(chuàng)始人
于江海老師善于采用心靈對話、案例模擬等情境式教學方法，使學員在學習的過程中從不同的層面和角度去檢視自己的心態(tài)，提升自我洞察的能力，發(fā)現(xiàn)自身的盲點與不足，增強對公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠度，是一個打造無障礙溝通、責任、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、感恩的學習型企業(yè)。
通過于江海老師獨創(chuàng)的“貝雷帽斯巴達特訓營”引導全方位提升個人自我成就動力、領導力、意志力、行動力、溝通能力等等眾多關鍵能力，進而通過團隊有效溝通及協(xié)作，打造一個激情、愛心、責任、付出的卓越團隊。
所有的猜忌、不信任、不支持、在這一刻、像煙塵一樣消失得無影無蹤，所有的關愛、贊美、信任、理解，在此時，像泉水一樣汩汩而出，心靈的碰撞，在此刻升華，我們?nèi)σ愿俺粋�目標，奮勇向前！
【典型客戶服務名錄】
通訊行業(yè)：中國電信、中國移動、中國聯(lián)通、中域通訊、金立手機……
金融行業(yè)：中國農(nóng)業(yè)銀行、廣東發(fā)展銀行、招商銀行……
電子工業(yè)：聯(lián)想集團、TCL國際電工、TCL多媒體、中建科技集團、天利來科技、慧民科技、金程電子科技、麗發(fā)五金、金旺電子……
服飾行業(yè)：法國埃維納國際飾品、惠圓染織、雅爾蘭布藝、惠藝珠寶……
保險行業(yè)：中國人民財產(chǎn)保險、中國平安保險、中國人壽保險……
服務行業(yè): 麥雅酒店、麥科特酒店、萬綠湖酒店、米蘿咖啡、藍爵士咖啡……
其他行業(yè)：太湖巴士、深汕高路、寶雞華夏集團、地邦保健科技、新輝煌廣告……
二、公開課
濟南《貝雷帽斯巴達特訓營》公開課、青島《貝雷帽斯巴達特訓營》公開課、杭州《貝雷帽斯巴達特訓營》公開課、淄博《貝雷帽斯巴達特訓營》公開課、上�！敦惱酌彼拱瓦_特訓營》公開課…………
【培訓時間】2天1夜
【課程報價】398元/人/天 |
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