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我思故我在

信息發布:企業培訓網   發布時間:2008-9-8 10:54:58

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  “我思故我所在”是笛卡爾的一個重要命題。笛卡爾是法國偉大的哲學家、物理學家、數學家、生理學家,解析幾何的創始人,他的哲學思想對后來的哲學和科學的發展,產生了極大的影響。

  “我思故我在”釋義為:一個人無論是在現實中,還是在夢境中,都不能否認自己在感知和思索,于是只要一個人在感知和思索,那么他就一定是真實存在的,因為只有活著的人才有這種能力。其實這個觀點也在說明這樣的道理:凡是存在必然有其合理之處,而存在最重要原因就是在于感知和思索,那么對于萬類之靈的人類來說,其存在原因就是因為智商以及沉淀后的思想,企業存在理由也何嘗不是如此。

  遠大的銷售額在1997年達到20億元頂點之后,一直沒有更大的突破,十年以來銷售額一直在每年10億~20億元之間徘徊,張躍和他的遠大模式也因此遭到來自各方的質疑,批評最多的是遠大不善于利用資本市場(“不貸款、不合資、不上市”三原則)、不重視市場營銷、不肯多元化擴張,過分崇尚技術并沉溺于自己設計的遠大幸福王國里,致使錯失了很多發展機會。

  面對種種質疑,張躍在反思之后,給出了這樣的答案:我的智商保證產品的成功,那么我們來解析一下他的答案,我們是否可以這樣去理解張躍答案,遠大的成功就是在產品的成功,而產品的成功是因為張躍的智商,而智商最終反映在張躍選擇和堅持,有所為而有所不為,雖然條條道路通羅馬,但是通向遠大成功的道路只是屬于遠大的窄門,正是這樣的選擇和堅持的遠大之路,印證了“我思故我在”的企業生存哲理命題。

  當聽到這樣的回答,理解了答案背后的含義,筆者不禁為之擊節叫好,其實正是這樣具有鮮明風格印記的張氏回答揭示出遠大的存在理由。遠大就是一面鏡子,透過遠大的現象,中國企業應該冷靜認識自我,對于中國的企業家來說,很多的企業正是缺少了這樣的冷靜、自信、理智的思考和抉擇,缺少了偏執力。

  為什么在中國的企業總會出現所謂的“潮流”?總是喜歡追波主流?當GE前CEO韋爾奇訪華時候,韋爾奇的傳經布道使更多中國企業家了解和認識了GE的多元化經營模式,同時也讓很多的中國企業家堅信了“不能把所有的雞蛋放在一個籃子里”的真理,于是乎很多企業家將對于GE商業模式的膜拜轉化為行動,不管企業是否具有核心競爭力和人才貯備,就盲目認為企業先做大才能后做強;不管對于新進入的行業是否了解,是否具備相應的人才資源,便隨波逐流者進入了新的行業,一時之間大家都在做加法,總是以為1+12。他們信奉準則就是:什么賺錢就做什么,急功近利的思想、盲目的擴張不僅沒有使企業做強,反倒是加速了企業毀滅的進程,三九、三株、步步高、巨人等一批批企業就是倒在企業多元化擴張的征途之上,他們不僅沒有看到企業黎明,卻倒在黎明前的黑暗。反倒是一直在“減法”的萬科,以萬科文化塑造出萬科品牌,成為中國地產的領軍者。

  這里我們來看這樣一則案例:2003年,東北一家以生產IT產品為主的企業,年產值30億元時候,企業增長速度放緩。于是企業領導人選擇多元化作為突破口,開始涉足房地產、醫藥、醫療器材、建材、農業、環保、通信工程等多個領域。然而一年之后,企業不僅沒有獲得長足發展,反倒是走向了破產的結局。筆者曾經與一位企業家探討多元化失敗經驗教訓,他痛心悔悟:當我從終點回到起點,我才發現都不知道自己在做什么,我已經迷失自己。從其失敗的經驗中我們發現很多企業在發展過程中,因為外部環境的壓力而變得浮躁起來,往往失去了創業期的冷靜和理智的思想,從而變成了資本市場的奴役,迷失了自我,才使其失去了發展的動力和目標。

  正如張躍所說:“真正理解他,理解遠大的人很少、很少,人活著總是要有個目的,我個人的目的就是讓自己快樂,凡是能讓我快樂的事情我都愿意去做。”有時候當局者未必“迷”,而旁觀者也未必“清”。尤其是在企業文化、戰略等方面,企業的選擇是有其選擇和存在的理由,而很多所謂的專家、學者作為旁觀者,總是以世俗的價值觀和方法論來衡量他人的成與敗、對于錯,因此類似遠大的企業就因為其具有自我思想而獨立特性,所以屢屢被他人所質疑。聯想到今年年初轟動一時的華為“辭職門”事件,其實華為的做法真的就像那些專家臆斷那樣,華為不惜花費10億元的代價就是逃避新勞動法中的規定,這未免太有點小人之心度君子之腹。任正非的選擇是有其選擇的道理,也正是他的選擇才使得華為讓思科、西門子等國際巨頭而膽戰心驚。其實這就是任正非的智商,也是華為的智商,這也是華為走向成功的關鍵所在。

  企業到底是為什么而活著,企業怎么才能活得更好、更長久?帶著這樣的思考,我們應該尋求答案。企業文化能夠解決企業為什么而活著的問題,而商業模式和組織模式能夠解決企業活得更好、更久的問題。企業應該因為自己的思想而存在,為自己的夢想而努力。文化與商業之間,文化為綱,商業為目,綱舉而目張。在企業發展道路上,絕對不是一帆風順的,肯定會出現種種的誘惑和考驗,企業經營不是一場百米沖刺賽,而是一場漫長的馬拉松。在商業的誘惑和壓力面前,一定要清楚自己的存在理由和價值,這是企業存在最重要的理由。

  綜上所述,優秀的企業家不僅僅是成功的企業家,同時也是優秀的哲學家和思想家,優秀的企業不僅開創了新的商業文明,同時也在開創新的文化時代。

  最后引用這首詩歌作為本文結尾,與大家分享:

  我思故我在

  至高的形而上

  在時間的拐彎處

  你的影子無處不在

  穿越過世紀的塵埃

  因為一種思想你的光芒一路照耀

  在人類精神的花園

  你是一片長青的葉子

  “I think therefore I am”

  來自哲學的囈語誰的聲音如梭

  在每一個交叉的路口

  智者如此說

  作者:黨向陽 來源:中國管理傳播網

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