【培訓安排】2020年11月21-22日 鄭州(具體地點開班前一周統一發《報到通知》另行通知,詳情請咨詢會務組)
【培訓費用】4800元/人(含講師費、場地費、講義費、茶歇費等),會務組提供酒店代訂服務,如需住宿請在報名回執單中說明,會務組統一安排,費用自理。
【課程背景】 隨著白銀時代到來,對于地產企業來說外部環境已發生劇烈了變化,在多家房企提出沖剌千億戰略目標后,土地市場與商品房市場競爭更加激烈,拿不合適的土地、融不到更低成本的資金、
銷售受限價而賣出更高的價格、利潤越來越薄、地產行業集中度逐步加速,房企大佬們普通患上焦慮癥,而房產企業持續健康發展遭遇前所未所的考驗與新挑戰。
以往,經濟上升階段房企單靠土地溢價及市場好機會,房企主要是抓好營銷、工程等單一式管理。但是如今要立足未來發展,必須推行精細化管理及組織能力打造。這樣不僅要在城市研究與投資布局、產品力引領、
融資渠道打通等方面加大核心競爭力提升,更要在戰略解碼、運營管控、組織變革、績效變革等組織內生能力強化培育力度。
房地產項目開發要又快又好,而企業要做大做強做久,戰略運營管控體系優化是企業高速健康發展的不二選擇。戰略運營是房企規模的發動機、利潤的監控者、現金流的管控者、戰略經營的驅動者。本課程:基于房地產開發業務核心經營邏輯,分別對萬科、龍湖、旭輝等標桿房企三種不同戰略運營模式進行系統性的剖析,以項目運營地圖為基本復盤與沙盤推演工具,圍繞“提速、增效、賦能”三個角度,分別從項目運營管控模式重構、企業戰略運營管控模式重構、思維意識轉換、組織能力提升等方面進行探索企業經營之路。
【課程收益】 1、有效解決跨部門跨專業信息交圈與多任務協同作戰的意識
2、理解房地產開發業務核心基本經營邏輯
3、理解標桿房企戰略運營三種經營模式
4、演練與掌握項目運營地圖優化及實施策略
5、研討戰略運營管控體系落地有效措施
【課程對象】 房地產開發企業總經理、副總經理、運營總監、項目總經理、財務總監、設計總監、成本總監、營銷總監、工程總監、報建開發總監、人力資源總監及各類中高級管理人員。
【金牌講師】聞老師 浙江大學、湖南大學、浙江工商大學、湖南工商大學等多家知名高校客座教授。
資深房地產實戰專家,曾任多家TOP30強上市房企集團高管、城市公司總經理、大運營總、人
力資源總等職務,擁有二十多年專業地產企業實戰經驗,并在多家企業擔任管理顧問,在戰略解碼、戰略大運營管理、組織管控、
績效管理、
領導力發展、戰略型人力資源管理、房地產全生命周期流程精細化管控、合作項目管控等方面有獨特的研究與成功經典實踐案例。以往操盤以高周轉為主的住宅開發項目、高品質豪宅開發項目、城市地標大型綜合體開發項目等各類項目,精通“開發+運營+金融”地產開發全價值鏈開發模式。
服務企業: 綠城中國(股票代碼3900)、華潤置地(股份代碼01109)、越秀地產(股份代
碼00123)、復地集團(股份代碼02337)、金茂地產(股份代碼00817)、德信中國(股份代碼02019)、榮安地產(股份代碼000517)、魯能集團、儒辰集團、金昌房產集團、三江國際置業、金廈控股集團、海威國際置業、華孚置業、華眾置業、張江科技產業園、耀江房產、遠洲房產集團、金地商置、廣電置業集團等。
【課程大綱】第一部分:房地產開發業務核心經營邏輯 1、地產黑馬快速增長研究及啟示(中梁等企業)
2、行業內部管理發展趨勢
3、限制企業快速發展核心因素
4、ROE財務視角下房地產開發業務核心經營邏輯
5、重新定義“戰略運營管理”
6、房地產項目開發三種經營模式
7、公司層面及項目層面運營評價指標
第二部分:標桿房企戰略運營管理模式剖析 1、萬科戰略運營模式分析
萬科1363事業計劃管控體系
萬科流程管控體系
萬科會議決策管控體系
萬科目標及計劃節點管控體系
萬科績效考核管理體系
2、龍湖戰略運營模式分析
龍湖項目目標管理及項目啟動會管控
龍湖全景計劃及節點管控體系
龍湖會議決策管控體系
龍湖六個風險停止點管控體系
龍湖供銷存管控體系
3、旭輝戰略運營模式分析
旭輝公司層面運營全景圖及運營分析
旭輝會議決策管控體系
旭輝利潤管控體系
旭輝運營跟蹤管控體系
旭輝績效激勵管理體系
旭輝合作項目管控模式
第三部分:項目開發運營地圖復盤與沙盤推演 1、三種戰略運營管控模式概述
2、房地產開發全價值鏈分析
3、房地產開發項目運營復盤
復盤意義與價值
項目運營復盤
項目運營復盤原因剖析
4、圍繞“提速、增效、賦能”三個角度,全過程研討如何“優化房地產項目全生命周期運營地圖”
環節:頭腦風暴+小組展示及PK+質詢
優化全過程全專業開發策略及舉措
領導點評及老師點評
第四部分:戰略運營管控體系高效落地 1、構建以現金流與利潤為中心的項目級運營管控模式
明確項目開發經營定位
重構項目經營目標管理
重構全生命周期指標管控
聚焦于經營的計劃節點管控
優化“一圖一表”的運營作戰地圖及管控核心要點
重構“計劃-貨值-利潤-現金流”四位一體貨值管理及監控管理
現金流管控落地有效措施
重構全生命周期風險管控
打造上下左右協同作戰的“鐵三角”
2、構建以戰略為導向的企業級戰略運營管控模式
重構基于BSC下滾動式的三年戰略規劃
上接戰略下促執行的年度事業計劃及分析
房地產開發全過程看板管理及數據化運營管理
完善高效的會議決策機制
規模向上、強化一線授權授責的組織管控變革
通過組織大激勵機制改革遷引
團隊打硬仗打勝仗的狼性精神
構建公司標準化體系為公司快速發展提供組織保障(如產品標準、營銷標準、管理標準等)
3、思維意識層面五大轉變
危機意識
戰略意識
經營意識
客戶意識
變革意識
4、組織能力提升加速器
5、課后作業:行動學習任務布置及輔導