2020年接近尾聲。這一年來，我們聽到了很多辛勞與不易，也看到了很多人的堅持與勇氣，更佩服大家忙碌之中依然抽出時間不斷提升的態(tài)度，也見證了一大批優(yōu)秀HR的學習與成長。
擺在的HR部門面前的，是更加棘手的挑戰(zhàn)：
•HR從技術(shù)領(lǐng)域可以學到什么？
•人力資源的轉(zhuǎn)型之路在何方？
•如何應對業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型所帶來人才結(jié)構(gòu)調(diào)整？
•如何使用敏捷人才措施，反映并支持組織中其他部門的工作？
2020年12月23日，GHR一年一度的環(huán)球人力資源盛典暨人力資源服務(wù)商頒獎典禮又要與大家見面了！
現(xiàn)誠邀各位HR從業(yè)者和我們一起，總結(jié)2020，迎接2021，尋找新的工作思路，戰(zhàn)勝新的挑戰(zhàn)，梳理人力資源領(lǐng)域這不平凡的這一年！
活動時間：2020年12月23日 9:00—17:00
活動地點：中國·上海（具體地址活動前一周公布）
參會對象：企業(yè)HR、HRM、HRD、HRVP、CHO、企業(yè)大學負責人等人力資源從業(yè)者
人力資源服務(wù)商頒獎典禮
后疫情階段，涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀的人力資源服務(wù)機構(gòu)，在各自賽道中一展鋒芒，完成了逆成長。
GHR將于本次活動中，通過獎項表彰來讓更多人看到他們的影響力，與他們攜手再創(chuàng)佳績。
快來看看設(shè)置了哪些獎項——
年度影響力人力資源服務(wù)機構(gòu)
參選條件：
•有良好的市場客戶基礎(chǔ)，行業(yè)內(nèi)較高的品牌知名度
•2020年度發(fā)生對于人力資源行業(yè)內(nèi)重大影響事件
•過去2年內(nèi)無負面新聞
年度優(yōu)選人力資源服務(wù)機構(gòu)
參選條件：
•公司主營產(chǎn)品在同類型市場有較高認知度，且遵循專業(yè)化發(fā)展道路
•公司發(fā)展業(yè)務(wù)穩(wěn)定，且有標桿性客戶案例
•過去2年內(nèi)無負面新聞
年度突破創(chuàng)新人力資源服務(wù)機構(gòu)
參選條件：
•公司主營業(yè)務(wù)是以創(chuàng)新技術(shù)，突破傳統(tǒng)人力資源行業(yè)思維的產(chǎn)品為主
•2020年度發(fā)布過行業(yè)內(nèi)創(chuàng)新領(lǐng)先的服務(wù)產(chǎn)品
•過去2年內(nèi)無負面新聞
往屆回顧
環(huán)球人力資源智庫（GHR）于2019年12月13日，攜手混沌大學，在上海主辦了以“創(chuàng)新聚力 共創(chuàng)未來”為主題的2019環(huán)球人力資源盛典，我們有幸邀請到了光輝國際咨詢業(yè)務(wù)中國區(qū)總裁張偉剛先生、拜耳（中國）整體獎酬負責人錢鵬先生、環(huán)球人力資源智庫首席企業(yè)案例研究專家馬博先生、原鴻坤集團首席人力資源官康至軍先生等業(yè)內(nèi)專家和行業(yè)大咖，為參會HR提供行業(yè)最新趨勢和見解，共同探討和發(fā)現(xiàn)人力資源管理的新秘訣。
關(guān)于主辦方
環(huán)球人力資源智庫（GHR）成立于2013年5月21日，總部位于上海，是一家以互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)為驅(qū)動的新型企業(yè)管理服務(wù)公司，擁有媒體與會展、在線培訓與知識付費、企業(yè)培訓與咨詢?nèi)髽I(yè)務(wù)線，是國內(nèi)領(lǐng)先的線上線下一體化學習機構(gòu)。
GHR的新媒體平臺全方位覆蓋160萬+企業(yè)管理者，年曝光量數(shù)億次。旗下在線學習平臺【氫課】，賦能50萬HR，是業(yè)內(nèi)為數(shù)不多的支持多終端，擁有個人版和企業(yè)版雙系統(tǒng)的專業(yè)化、海量級用戶產(chǎn)品，立志于助力億萬中國職場人士高效學習。
GHR整合全球優(yōu)質(zhì)資源，基于持續(xù)研究，將先進理論與管理實踐高度結(jié)合，圍繞客戶核心需求，精心設(shè)計與不斷迭代更新深受好評的課程及活動。GHR致力于陪伴中國HR下一個十年的成長，推動中國企業(yè)人力資源效能提升與組織轉(zhuǎn)型。
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