91原色影院_免费av在线_中文字幕最新精品_久久精品视频99

歡迎訪問企業培訓網!本站提供優質培訓課程和培訓服務!
免費注冊 | 會員登陸 | 將本站設為首頁 | 將本站加入收藏夾

康師傅冰紅茶:最會“戰斗”的中國神飲

文章來源于金錯刀,作者江源。

5元以下的飲料要消失了?

這些年,飲料品牌仿佛約好集體漲價,去超市,滿眼望去都是6元以上。

然而有一種飲料,價格跟其他人不是一個畫風,總是默默被擠在冰箱最不起眼處,如果不蹲下就很難看到。

這種飲料,最近有了一個新的別稱:屌絲飲料。

不少網友秀出自己常喝的屌絲飲料,很多中國茶基本都中招了:

綠茶、冰糖雪梨、金桔檸檬......兩三塊的售價,性價比的確沒話說。

其中,康師傅冰紅茶首當其沖,500ml的大瓶裝,只有3.5元,再加一塊錢,就能買到1L的冰紅茶pro版本,這個價幾乎等同于怡寶純凈水。

這些年,老品牌紛紛提價,只有康師傅冰紅茶幾乎沒漲過價。

它“茶粉泡水”的狠活,放在無糖風口下,似乎也跟這個時代完全脫節。

但它依然有龐大的擁躉,有網友表示,從小喝到大,它不是屌絲飲料,是我夏天的命根子。

讓用戶視為“命根子”的冰紅茶,也是康師傅的搖錢樹。

這款1997年誕生的產品,在20多年后的2022年,營收近180億,以16.1%的市場份額,成為中國瓶裝茶飲料第一大單品。

充滿“狠活”的老字號,在中國不僅沒倒,反而卻吊打同行,顯然有點本事在身上。

山寨大師:產品“狠活復刻”,卻完勝正主

很多人不知道,其實康師傅冰紅茶能有今天,很大程度還得感謝跟它斗了一輩子的同行——統一。

能做出國民產品,康師傅的第一個王炸就是:當山寨大師。

不過從同行的視角來看,康師傅這一點,算是相當招人煩。

統一早在1995年就推出了冰紅茶,因為概念新穎,一上來就賣爆了。

當時,剛開始做飲料的康師傅,卻碰了一鼻子灰。

它想做一款高端蜜豆奶,專門在杭州成立飲料分公司,砸了不少錢。

康師傅野心不小,想超越可口可樂,創始人魏應州更能拼,早7點上班,晚上12點還不離開公司,結果產品卻賣不出去,堆在倉庫里。

第一局,統一KO康師傅,勝。

但統一沒想到,只過了幾年,康師傅就有樣學樣,也推出了盒裝和瓶裝的冰紅茶,正式宣告斗爭。

它還光明正大的亮出狠活,用茶粉勾兌,還有一堆添加劑。

然而這一次,康師傅卻直接上演一個驚天大逆轉。

不僅銷量上輕松超過統一,甚至還成為冰紅茶的代名詞,徹底奪走大哥統一的風頭。

晚來的康師傅,是怎么奇襲統一的?最開始,兩個人也是貼身肉搏,差距不大。

在當時,還遠沒有無糖健康概念,人們評價飲料的好壞,就看它是不是夠甜。

只要在甜度、爽度和刺激度上能滿足人們口味,就很容易獲得市場。

品牌最直觀的打法,就是在配料里增加糖分,比拼的就是一個甜。

常規的砂糖、果葡糖漿還不夠,為了更甜,統一加上蔗糖素,甜度直接拉滿到蔗糖的500倍!

而狠人康師傅,竟然想出了直接加鹽的騷操作。據說這樣能讓舌頭更敏銳嘗出甜味,讓康師傅在甜味上扳回一局。

同時在營銷上,康師傅發力也相當猛。

為了讓人感受到冰,康師傅直接在瓶身上印上“冰力十足”,用話術引導。

雖然沒啥文采,但比統一的“年輕無極限”直白得多,魔性傳播效果更強,堪比雪碧的“透心涼心飛揚”。

與此同時,為了讓人記住康師傅冰紅茶這個價值錨,康師傅用營銷不斷洗腦。

早在1992年年底,康師傅的廣告支出高達上千萬,大火的明星請個遍,任賢齊、李宇春,誰沒手拿過個冰紅茶,都不好意思說自己是頂流。

再聯名《星球大戰》、《大唐網游》,這些如今是快消品牌的常見操作,但在當時營銷稀缺的時代,卻很有效果。

在當時人們眼中,誰能喝康師傅冰紅茶,就是潮人,與如今的“屌絲飲料”形象完全不同。

用戶往往會記住第一眼看到的牌子,靠著瘋狂營銷,在冰紅茶賽道,康師傅可謂是徹底完勝。

統一當然也不會輕易服輸,冰紅茶被偷家,那我干脆換個賽道。

可還是被康師傅追著摁頭暴擊。

統一研發綠茶,一年后康師傅推出康師傅綠茶;

統一前腳推出鮮橙多,康師傅后腳就推出康樹鮮果橙。

統一仿佛成了康師傅的小白鼠,凡是統一的新品,只要賣的不錯,康師傅立馬就會仿出一模一樣的。

再加上鋪天蓋地的廣告宣傳、更成熟的渠道、供應鏈,就很容易干倒正主。

山寨大王替代正主,上一個這么干的人還是達利。

最狠卷王:“裝傻式”賣貨,卻讓經銷商拍手稱快

靠山寨只能贏在一時,跟對手斗,康師傅的第二個王炸是:做卷王。

買過冰紅茶的人,大都經歷過一件事,那就是難逃過康師傅的再來一瓶。

有人花3元連中6瓶,血糖都能喝到原地升天,四舍五入等于不要錢,這也讓康師傅冰紅茶留下了“老實人”的形象。

畢竟當時,業內普遍的中獎率都是百分之幾到百分之十幾,統一也不過17%。

而康師傅直接放了大招,直接梭哈到40%。

因為中獎率太高,有的店干脆就不兌換了,直接貼上“概不兌換”的告示。

結果一身反骨的康師傅,甚至專門成立了一個“兌換先鋒隊”,掃街上門兌換。

還配備相應的兌換車,依規劃路線巡視,一度在國內換了2000萬個瓶蓋,讓不少經銷商大出血。

看上去康師傅得罪經銷商很傻,但實際上,這些都是康師傅的小心機。

推出“再來一瓶”活動那兩年,康師傅整個飲料板塊營收分別收獲32.11%和38.94%的高幅增長。

與此同時,擺在同行面前只有兩條路:要么出局,要么被迫一起卷。

即使選擇后者,遲早還是會回到第一條路,被康師傅痛擊。

因為在這背后,康師傅干得不停的事,就是瘋狂“騷擾”全國小老板們。

比如康師傅發起的廣州大戰。

跟小賣部老板承諾,只要不賣對手娃哈哈,每年就免費送10箱康師傅冰紅茶,順便免費幫推廣。

要說卷,沒人比得過康師傅。

最開始大家都是比貼廣告,后來開始給終端商戶獻殷勤:送冰箱、送雨篷。

康師傅無疑是最卷的,直接給出了現金誘惑:只要提夠一定量的貨,再提時就給現金,連包裝殼子都能換錢。

經此一役,康師傅成功拿下經銷商,捍衛了自己的“茶王”地位。

截至2020年末,康師傅的終端零售網點超過400萬個,娃哈哈、達利為300萬左右,統一有200萬左右。

網點不僅鋪得多,而且扎得深。

康師傅的新品一上市,只需要7天,從全國城市到縣城農村,從超市再到小賣部實現全部上架,比統一快了三倍。

相比統一的銷售網點更少,被康師傅卷得只能在地級市做生意。

從山寨大師進階到卷王,康師傅就沒怕過誰。

價格殺手:26年幾乎不漲價,竟成了硬通貨

有產品,有渠道,也不意味著能一直成為用戶的心頭好。

畢竟茶飲品類迭代周期一般為5-6年,越來越多的無糖網紅,都在加入茶飲料紅海。

也有人試圖模仿康師傅干掉它,做山寨品,做大包裝打價格。

然而,走康師傅的路子,卻很難干出康師傅的靈魂。

有超市老板坦言,今年夏天,大部分飲料銷售都不太好,而冰紅茶大瓶的銷量卻比去年同期翻倍還多。

無論是新物種,還是外國大牌,都無一撼動康師傅冰紅茶的親民地位。

歸根結底,因為康師傅已經把這個品類價格天花板幾乎焊死了。這也是康師傅深藏不露的第三個王炸:價格殺手。

如果價格也有鄙視鏈,無糖飲料占據頂層,那么冰紅茶就是“蜜雪冰城”。

從創立到現在,康師傅直接鎖定2-3元價位段,看似跟很多同行差異不大,畢竟統一也是這個價位。

但在人們看不見的成本控制上,康師傅幾乎做到全方位碾壓對手。

到現在,康師傅在國內建了100多個工廠,把原材料、物流等成本打下來,統一的工廠數量不到它的1/3。

無論工廠還是渠道,老二統一尚且都被康師傅完爆,它用硬核的渠道和供應鏈,徹底堵死同行的性價比之路。

除了這些優勢,康師傅敢加量不加價的最大底氣,就是人心。

作為超市的硬通貨,小老板們認準的是康師傅大方瓶。

據說有賣冰紅茶的品牌去門店推銷,因為外表是圓瓶,迎頭就是老板的質疑,“冰紅茶怎么能是圓瓶?”,直到康師傅自己也推出圓瓶。

在用戶心里,價格接地氣的康師傅更是頂流。去年的“塔吊”梗熱還沒過去。今年康師傅干脆直接把外包裝撕了,這也讓網友嘲笑它更像尿瓶。

別管網友怎么嘲諷,到康師傅這里都成了“打是親罵是愛”。

明知狠活多,仍有人為它吹彩虹屁,“可以是維他,可以是雀巢,終點是農夫山泉。”

畢竟,3塊一大瓶擺在那。買不了吃虧,買不了上當。

結語:

前不久,新加坡開始對飲料分級。根據含糖量和飽和脂肪含量,從A到D,越往后越不健康,狠活滿滿的康師傅冰紅茶顯然被劃在D級陣營。

不過,這次網友卻很寬容,甚至紛紛替康師傅說話。很多時候,人們在乎的并非逼格,也不是健康噱頭,而是能解決擺在眼前的痛點:

便宜,爽口,還能二次利用。

回看康師傅這一路斗爭,跟同行斗,甚至也跟自己斗,推出一堆新品牌,無糖冰紅茶、高端茶.......最后幾乎都沒能趕超最經典的冰紅茶。

到現在,好斗的康師傅也遇到了挑戰,它家瓶裝茶飲料銷量市占率,從2015年達到55.4%高峰后逐漸下滑,到了2022年上半年降到41.7%。只靠冰紅茶,顯然不能高枕無憂。

學網紅、蹭概念固然能帶來流量,時間長了,總欺騙不了消費者。

但無論如何,樸實無華的冰紅茶還沒倒,也給無數同行證明一個樸實無華的商業法則:

放下身段理解用戶,而不是低下腦袋教育用戶;得人心,才可得天下。

【課程推薦】爆品戰略導師金錯刀帶領大家模擬案例實戰,重點分享如何通過用戶精準畫像,發現用戶一級痛點,發掘產品尖叫點,并運用爆點營銷法則,強化和擴大用戶參與感,打造流量產品引爆用戶口碑,從而打造爆品引爆市場!

【課程鏈接】金錯刀《爆品戰略》總裁營:產品為王,爆品絕殺

(信息發布:企業培訓網  發布時間:2023-9-6 16:41:44)
績效考核暨KPI與BSC實戰訓練營
版權聲明:
1、本網刊發的各類文章,其版權均歸原作者所有;附帶版權聲明的文章,其版權以附帶的版權聲明為準。
2、本網刊發的各類文章僅代表作者本人的觀點,不代表企業培訓網立場,本網站不對文章的真偽性負責。
3、本網刊發的各類文章來源于其他媒體,轉載刊發僅為網友免費提供管理知識與資訊,不以贏利為目的。
4、用戶如發現本網刊發的文章存在任何版權方面問題,請與本網聯系,本網站經核實后將進行相關處理。
企業培訓導航
·按培訓課題:
企業戰略
運營管理
生產管理
研發管理
營銷銷售
人力資源
財務管理
職業發展
高層研修
標桿學習
認證培訓
專業技能
·按培訓時間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓地點:
北京培訓
上海培訓
廣州培訓
深圳培訓
蘇州培訓
杭州培訓
成都培訓
青島培訓
廈門培訓
東莞培訓
武漢培訓
長沙培訓
最新培訓課程
年度培訓計劃
企業培訓年卡
企業培訓專題
爆品戰略
國際貿易
股權激勵
領導執行
戰略規劃
學習華為
項目管理
工業工程
產品經理
采購管理
生產計劃
供應管理
精益生產
現場管理
車間管理
倉儲管理
營銷創新
客戶服務
談判技巧
銷售技巧
微信營銷
電話營銷
網絡營銷
客戶管理
行政管理
招聘面試
勞動法規
薪酬管理
績效考核
培訓體系
團隊建設
內部培訓
檔案管理
內部控制
納稅籌劃
非財培訓
應收賬款
預算管理
成本管理
地產培訓
中層經理
商務禮儀
溝通技巧
班組管理
最新信息 | 培訓需求 | 網站動態 | 網站地圖 | 關于我們 | 聯系我們
企業培訓網致力于為客戶提供優質培訓服務!推動企業進步,助力企業騰飛!
客服電話:010-62258232  QQ:25198734  網站備案:京ICP備06027146號