91原色影院_免费av在线_中文字幕最新精品_久久精品视频99

歡迎訪問企業培訓網!本站提供優質培訓課程和培訓服務!
免費注冊 | 會員登陸 | 將本站設為首頁 | 將本站加入收藏夾

建筑企業臨時建筑物的財稅分析

建筑企業在施工工程中,為了滿足項目現場的辦公需求、住宿問題,會搭建一些臨時建筑物,比如過去的彩鋼房、庫房,現在的板兒房、中低高端集裝箱房屋、項目結束后,通常會直接拆除變賣或者繼續用于其他項目。臨時建筑物如何進行賬務處理?涉及到哪些稅種呢?我們今天將從賬務、稅務處理兩個主要方面為大家進行梳理。

一、賬務處理

臨時建筑物賬務處理有兩種方式,第一種作為“固定資產”核算,第二種是作為“臨時設施”核算。

備注:增值稅納稅人身份不同,適用計稅方法不同對于科目不一致,以下處理以一般納稅人用于一般計稅方法為例。

(一)作為固定資產核算

1. 建造過程
借:在建工程  
    應交稅費-應交增值稅(進項稅額)
貸:原材料
    銀行存款(應付賬款
2. 建造完畢
借:固定資產
貸:在建工程
3. 使用期間
借:工程施工—xxx項目—合同成本—其他直接費用(企業會計制度)
     合同履約成本—xxx項目—工程施工—其他直接費用(企業會計準則)
貸:累計折舊
4. 拆除階段
借:固定資產清理
    累計折舊
貸:固定資產
借:銀行存款(若拆除對外出售取得價款)
貸:固定資產清理
     應交稅費-應交增值稅(銷項稅額)
借:固定資產清理
     貸:資產處置損益(或相反)
 
(二)作為臨時設施核算

1.   建造過程
借:臨時設施  
    應交稅費-應交增值稅(進項稅額)
貸:原材料
     銀行存款(應付賬款)
2.  使用期間
借:工程施工—xxx項目—合同成本—其他直接費用
    合同履約成本—xxx項目—工程施工—其他直接費用(企業會計準則)
貸:臨時設施攤銷
3.  拆除階段
借:臨時設施清理
      臨時設施攤銷
貸:臨時設施
借:銀行存款(若拆除對外出售取得價款)
貸:臨時設施清理
     應交稅費-應交增值稅(銷項稅額)
借:臨時設施清理
貸:資產處置損益(或相反) 
 
注意:根據《企業會計準則—應用指南》附錄《會計科目和主要賬務處理》中,取消“臨時設施”和“臨時設施攤銷”的會計科目,將臨時設施及其攤銷在“固定資產”和“累計折舊”中核算。

二、涉稅分析

1. 企業所得稅

企業所得稅稅前扣除需要遵循權責發生制原則,臨時建筑物在賬務處理的時候,無論是計入“固定資產”還是作為“臨時設施”,都是攤銷計入工程成本,都是依據了權責發生制原則。

但是,此時需要明確一個問題,此類臨時設施到底是屬于動產還是不動產?這關系到企業所得稅稅法最低折舊年限的確定以及是否可以適用500萬元以下的設備、器具一次性稅前扣除。

從資產屬性來看,臨時建筑應屬于不動產,但是因為后期需要進行拆除或者用于其他項目,在實務執行過程中,通常將其作為有形動產進行處理。

對于作為有形動產核算,會計上可以根據項目時長確定折舊年限,稅法規定最低折舊年限為5年。因此,會計折舊年限低于5年,每年需要進行納稅調整;折舊年限大于等于5年,不需要進行納稅調整。

同時,若將其作為有形動產處理,則可享受財稅【2018】54號規定,對于新購進的設備、器具,單位價值不超過500萬元的,允許一次性計入當期成本費用在計算應納稅所得額時扣除,不再分年度計算折舊。但是這一塊實務中并沒有一個非常準確的答復,各地稅務機關不一定會認同臨時設施屬于有形動產,且如果享受一次性稅收扣除,后期還需要進行調增。對于當期企業所得稅稅負不是非常重的企業,臨時建筑物慎重一次性稅前扣除的優惠政策,避免稅企爭議。

對于計入“臨時設施”核算的臨時建筑物,建議按照項目年限或者該臨時建筑物預計可使用限期作為攤銷時間。

2. 增值稅

(1)用于一般計稅方法的項目
 購進時進項稅額可以抵扣,未來拆除不需要做進項稅額轉出,對外出售的話需要按售價*13%確認銷項稅額。

(2)用于簡易計稅方法的項目
 進項稅額不可以抵扣,對外出售的話需要按售價*13%確認銷項稅額。

3. 房產稅

基建服務期間,不需要繳納房產稅。

政策依據:《財政部、稅務總局關于檢發〈關于房產稅若干具體問題的解釋和暫行規定〉、〈關于車船使用稅若干具體問題的解釋和暫行規定〉的通知》(財稅地[1986]8號)第二十一條明確規定:“凡是在基建工地為基建工地服務的各種工棚、材料棚、休息棚和辦公室、食堂、茶爐房、汽車房等臨時性房屋,不論是施工企業自行建造還是由基建單位出資建造交施工企業使用的,在施工期間,一律免征房產稅。

來源:焦點財稅;作者:石羽茜

(信息發布:企業培訓網  發布時間:2021-6-10 21:44:58)
績效考核暨KPI與BSC實戰訓練營
版權聲明:
1、本網刊發的各類文章,其版權均歸原作者所有;附帶版權聲明的文章,其版權以附帶的版權聲明為準。
2、本網刊發的各類文章僅代表作者本人的觀點,不代表企業培訓網立場,本網站不對文章的真偽性負責。
3、本網刊發的各類文章來源于其他媒體,轉載刊發僅為網友免費提供管理知識與資訊,不以贏利為目的。
4、用戶如發現本網刊發的文章存在任何版權方面問題,請與本網聯系,本網站經核實后將進行相關處理。
企業培訓導航
·按培訓課題:
企業戰略
運營管理
生產管理
研發管理
營銷銷售
人力資源
財務管理
職業發展
高層研修
標桿學習
認證培訓
專業技能
·按培訓時間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓地點:
北京培訓
上海培訓
廣州培訓
深圳培訓
蘇州培訓
杭州培訓
成都培訓
青島培訓
廈門培訓
東莞培訓
武漢培訓
長沙培訓
最新培訓課程
年度培訓計劃
企業培訓年卡
企業培訓專題
爆品戰略
國際貿易
股權激勵
領導執行
戰略規劃
學習華為
項目管理
工業工程
產品經理
采購管理
生產計劃
供應管理
精益生產
現場管理
車間管理
倉儲管理
營銷創新
客戶服務
談判技巧
銷售技巧
微信營銷
電話營銷
網絡營銷
客戶管理
行政管理
招聘面試
勞動法規
薪酬管理
績效考核
培訓體系
團隊建設
內部培訓
檔案管理
內部控制
納稅籌劃
非財培訓
應收賬款
預算管理
成本管理
地產培訓
中層經理
商務禮儀
溝通技巧
班組管理
最新信息 | 培訓需求 | 網站動態 | 網站地圖 | 關于我們 | 聯系我們
企業培訓網致力于為客戶提供優質培訓服務!推動企業進步,助力企業騰飛!
客服電話:010-62258232  QQ:25198734  網站備案:京ICP備06027146號
91原色影院_免费av在线_中文字幕最新精品_久久精品视频99

                一区二区视频在线看| 久久狠狠亚洲综合| 日本免费在线视频不卡一不卡二| 国产mv日韩mv欧美| 欧美一区二区视频观看视频| 综合久久久久综合| 国产一本一道久久香蕉| 欧美精品久久久久久久多人混战 | 在线影视一区二区三区| 26uuu成人网一区二区三区| 一区二区三区免费| 成人激情综合网站| 久久婷婷国产综合精品青草| 日本午夜精品一区二区三区电影| 一本到不卡免费一区二区| 欧美韩国日本不卡| 韩国一区二区三区| 欧美一区二区精品久久911| 亚洲一区二区精品视频| 色综合天天天天做夜夜夜夜做| 亚洲国产高清aⅴ视频| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 日韩女优av电影| 日韩精品三区四区| 欧美色综合网站| 亚洲精品成人精品456| 99国产精品国产精品毛片| 欧美国产成人精品| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 免费人成在线不卡| 91超碰这里只有精品国产| 亚洲一级二级在线| 色综合天天视频在线观看| 国产精品久久久久久亚洲毛片 | 欧美中文字幕久久| 亚洲日本va在线观看| 99热这里都是精品| 国产精品每日更新| 成人aaaa免费全部观看| 国产精品久久久久国产精品日日| 国产91精品入口| 中文字幕精品—区二区四季| 高清成人免费视频| 欧美国产一区在线| 国产91精品久久久久久久网曝门| 国产日韩欧美麻豆| 高清久久久久久| 中国色在线观看另类| 成人美女视频在线看| 国产精品剧情在线亚洲| 成人动漫中文字幕| 一区二区中文视频| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 亚洲日本成人在线观看| 色婷婷国产精品综合在线观看| 一区二区在线电影| 欧美日韩和欧美的一区二区| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 91麻豆精品国产91| 精品一区中文字幕| 久久久久成人黄色影片| 成人在线视频首页| 日韩毛片精品高清免费| 日本大香伊一区二区三区| 夜夜亚洲天天久久| 欧美电影一区二区| 久久精品99国产精品日本| 久久毛片高清国产| 本田岬高潮一区二区三区| 亚洲男人都懂的| 精品视频在线看| 免费看黄色91| 国产清纯白嫩初高生在线观看91| 99这里只有久久精品视频| 一区二区国产盗摄色噜噜| 宅男在线国产精品| 韩国av一区二区| 国产精品毛片无遮挡高清| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 日韩一级视频免费观看在线| 国产一区美女在线| 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪| 色偷偷88欧美精品久久久| 三级在线观看一区二区| xfplay精品久久| 成人激情开心网| 亚洲午夜电影在线| 精品国产欧美一区二区| 99视频在线精品| 午夜免费久久看| 久久久亚洲综合| 一本久道久久综合中文字幕 | 国产精品一区二区x88av| 国产欧美1区2区3区| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 日韩精品一二三区| 日本一区二区三区四区在线视频| 色婷婷亚洲综合| 捆绑调教一区二区三区| 国产精品美女久久久久久2018| 精品视频123区在线观看| 国产一区二区三区在线观看免费视频| 亚洲欧美电影院| 日韩视频免费观看高清完整版 | 国产一区二区免费看| 亚洲人成伊人成综合网小说| 欧美精品成人一区二区三区四区| 国产精品一区二区免费不卡 | 欧美日韩国产影片| 欧美一区二区福利在线| 一区二区三区不卡在线观看| 欧美一级日韩不卡播放免费| 成人久久久精品乱码一区二区三区| 亚洲一区二区偷拍精品| 久久免费偷拍视频| 精品一区二区三区在线观看国产| 亚洲女人****多毛耸耸8| 精品噜噜噜噜久久久久久久久试看| 99精品久久免费看蜜臀剧情介绍| 免费观看日韩电影| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 51午夜精品国产| 97超碰欧美中文字幕| 久久电影国产免费久久电影| 亚洲欧美日韩一区| 精品国产乱码久久久久久蜜臀| 日本乱人伦aⅴ精品| 国产精品一区二区在线看| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 国产日韩欧美高清在线| 制服视频三区第一页精品| 91麻豆国产精品久久| 国产一区二区中文字幕| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 国产精品免费免费| 精品粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 在线观看91视频| 福利电影一区二区| 美国一区二区三区在线播放| 亚洲一二三四在线观看| 日本视频免费一区| 亚洲三级免费观看| 午夜成人免费视频| 国产精品福利影院| 欧美精品一区在线观看| 欧美日韩国产天堂| 成人a区在线观看| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 婷婷国产v国产偷v亚洲高清| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线观看| 久久品道一品道久久精品| 91精品婷婷国产综合久久性色 | 国产精品乡下勾搭老头1| 午夜不卡av在线| 亚洲精品少妇30p| 国产精品久久久久久久久久久免费看| 久久婷婷久久一区二区三区| 日韩一区二区在线观看| 在线播放亚洲一区| 欧美日韩精品一区二区| 日本黄色一区二区| 99国产精品视频免费观看| 成人综合婷婷国产精品久久 | kk眼镜猥琐国模调教系列一区二区| 国产一区二区网址| 九色|91porny| 看电视剧不卡顿的网站| 韩国毛片一区二区三区| 日韩伦理av电影| 久久精品日产第一区二区三区高清版 | 日韩和欧美的一区| 亚洲国产cao| 亚洲一二三区在线观看| 亚洲一区二区综合| 亚洲自拍偷拍九九九| 亚洲一区二区三区视频在线 | 国产综合成人久久大片91| 美女网站一区二区| 免费看欧美女人艹b| 美国三级日本三级久久99| 另类小说图片综合网| 另类调教123区| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 国产老妇另类xxxxx| 粉嫩13p一区二区三区| 成人av免费观看| 97超碰欧美中文字幕| 色噜噜狠狠色综合中国| 欧洲av一区二区嗯嗯嗯啊| 欧美日韩在线三级| 欧美一二三四区在线| 日韩美女在线视频| 久久久久久电影| 国产精品亲子乱子伦xxxx裸| 亚洲视频每日更新| 亚洲国产成人va在线观看天堂| 琪琪一区二区三区| 国产美女精品人人做人人爽| 成人午夜精品在线|