學習時間：2023年2月16日
學習地點：廣東東莞京瓷公司
學習對象：董事長、總經理等中高層人員，強烈建議企業組團定制，針對性解決企業問題；
教學模式：參觀考察+主題分享+案例分析+交流答疑
學習費用：980元/人（含考察費、培訓費、會議室費用、午餐、發票）
標桿簡介：
京瓷創立于1959年，一直將“追求全體員工物質與精神兩方面幸福的同時，為人類和社會的進步與發展做出貢獻”作為經營理念，腳踏實地，持續開展各項業務；
截至2022年3月的年度的全球并表營業額為1,838,938百萬日元，稅前利潤：198,947百萬日元；
目前京瓷全球共有299家企業83,001人（非控股子公司、非控股相關公司除外）；
京瓷株式會社的創始人、名譽會長稻盛和夫執筆的書籍（包括合著）自1989年開始發行以來，其累計發行數量已經超過2000萬部；
“The New Value Frontier”（即在最尖端領域不斷創造新價值）是京瓷向社會發出的能夠表現公司強烈意愿的宣言。京瓷將發揮集團的綜合實力，用自己獨有的技術和視點開辟和構筑時代與市場所需求的價值形態。
敬天愛人，常以光明正大、謙虛的心態對待工作，擁有一顆崇尚自然`、熱愛人類、熱愛工作、熱愛公司、熱愛祖國之心是京瓷公司最核心的企業文化價值觀。
阿米巴經營模式是由稻盛和夫先生獨創的一套經營管理模式，正是這套經營模式讓稻盛和夫赤手空拳在40年間創建了兩家世界500強企業，并且讓這兩家企業在數次全球范圍內的毀滅性危機中都能轉危為安，持續走向成功。
把握現在，創造未來。東莞石龍京瓷工場，隸屬日本京瓷株式會社，是京瓷在中國投資的首家生產制造型企業，位于“國際宜居城鎮”東莞市石龍鎮，榮獲外資企業杰出貢獻獎，是全國外商投資出口先進企業、中國海關高級認證企業。廠區內3家工廠共有約5千多名員工、10萬平方米的現代化生產基地。自1987年入駐石龍鎮以來，一直致力于為人們帶來高精尖的產品和服務，不斷為實現更為便利、可持續發展的社會做出貢獻。針對多個市場，在日益擴大的物聯網社會核心領域里，發揮集團的綜合實力，不斷提供有價值的產品和服務。
項目特色：
1、 學習京瓷，最核心的就是學習京瓷哲學，而京瓷哲學集中到一點就是：“敬天愛人”，這對企業家們很有啟發，深受教育。所謂“敬天”，就是按事物的本性做事；所謂的“愛人”就是“利他”，“利他”是做人的基本出發點，利他者自利。
2、 學習京瓷，最應該學的就是稻盛和夫創建的阿米巴經營，阿米巴經營表面是數字，本質是人心。京瓷持續成長發展的原因之一，就是具有阿米巴經營這一優越的經營管理體制；阿米巴經營乃是培養領導人、提升全體員工經營意識的最佳教育體制。
3、 學習京瓷，最值得學的就是京瓷的經營理念，既：在追求全體員工物質與精神方面幸福的同時，為人類社會的進步發展做出貢獻。稻盛和夫一生培育了兩個世界500強企業，正是他堅持了將正確的事情用正確的方式貫徹到底為準則，提出了十二條經營原則，這十二條都是事物的本性要求，按這些本性要求去做事，則無往而不勝。
4、 不出國門也能學到原汁原味的京瓷文化，看到一脈相承的京瓷工廠，聽到京瓷人對京瓷哲學和京瓷經營理念的深刻見解。
京瓷工廠參訪+京瓷哲學主題分享行程安排：
8:30-9:30 巴士課堂
標桿學習行前引導，隨團顧問介紹本日學習重點，拋出問題，啟發大家對當天學習的思考。
10:00-10:50 京瓷高管致辭
觀看視頻《敬天愛人》
介紹京瓷集團和石龍工廠
10:50-12:00 主題交流:《京瓷哲學》
12:00-13:30 午餐與休息
13:30-16:30 參觀京瓷工廠（京瓷哲學與阿米巴實踐）
主題交流:《《阿米巴經營》
社內買賣體系
預定和實績管理
哲學實踐事例分享
交流互動
備注：具體行程以當天實際安排為準
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