在經濟社會快速發展的今天,伴隨著中國經濟的轉型發展與潛在增長的是企業對于優秀管理人才的巨大需求,企業要謀求新的發展必須要具備有超前的眼光和國際化的視野,培養具有卓越的環境洞察力、戰略決策力、資源整合力、非凡領導力的新型企業精英,提升企業高層管理者的經營管理素養和創新意識、創新能力,關乎企業能否在這個充滿不確定性與無限可能性的時代中蓬勃發展的關鍵。
中國社會科學院是中國哲學社會科學研究的最高學術機構和綜合研究中心,擁有經濟研究所 、工業經濟研究所、財經戰略研究院 、金融研究所等47個研究院所和可持續發展研究中心、中小企業研究中心、民營經濟研究中心、企業社會責任研究中心等120個研究中心,研究范圍覆蓋260多個學科,有專業研究人員3200余人,其中多位學者擔任過中央政治局集體學習主講專家。截至2011年7月,第十六、十七屆中央政治局領導共舉辦74次集中學習共有144位國內一流學者參加講課,其中:中國社會科學院共有26名專家參與授課(同期國務院發展研究中心13人,國家發改委宏觀研究院9人,中國人民大學10人,中央黨校8人,北京大學5人,清華大學5人),占授課專家總數的18%;參與主講24項專題,占主講專題總數的34%;被譽為中國十大智囊庫之首。
中國社會科學院中社人文干部培訓中心是由中國社科院發起成立;依托中國社會科學院強大而優質的學術資源、教育資源和專家資源,面向各級黨政干部和企事業單位開展專業培訓與政府咨詢的專業機構。
【培養目標】
研修班的整個課程體系旨在使企業高層管理人員系統地掌握國際工商管理核心知識以及先進的經營理念和運作方式,幫助學員迅速提高管理素質,發展高層決策能力與領導能力,引領企業家制定和實施國際化戰略,提高企業家資本運營的能力,有效地幫助成長型中小企業高層管理者“超越自我、追求卓越”,成為杰出的商界精英。
【授課師資】
中國社會科學研究院、國家部委、學術研究機構著名的專家、教授;傳授最前沿的理念、提供最先進的解決方案
【培訓對象】
各地工信委相關負責人、企業董事局主席、董事長、總裁、總經理及企業核心層成員
【學習安排】
學制1年,每兩個月集中授課3天,共計144學時
上課地點:北京或外地
【培訓服務】
為參訓學員提供舒適、周道、優質的教學服務和班務服務,做好教學質量監控和學員作業評優工作,搭建參訓干部和專家學者交流的平臺,組織好班級活動;幫助參訓人員報考社科院在職研究生,實現學歷提升。
【課程設置】
專題一 |
中國宏觀經濟發展分析 |
當前宏觀經濟形勢分析
大變革時代的沖擊與機遇
經濟增長方式轉變
中國經濟成長過程中“過熱”和泡沫問題
未來經濟形勢展望與企業應對之道
財政政策與貨幣政策分析 |
專題二 |
企業發展戰略與競爭戰略 |
戰略思維與戰略運籌
全球化與中國企業的戰略機遇
中國產業戰略性調整與市場競爭戰略
企業發展戰略核心要素
企業核心競爭力的提升
戰略制定的方法與實施方案
企業國際化經營戰略選擇 |
專題三 |
商業模式創新 |
商業模式的核心關鍵要素
客戶隱性需求與企業隱性資產的對接
想象空間:商業模式的可擴展性與延伸性
偉大帝國的開端:商業模式的可復制性
商業高手的秘密:贏利點的設計與重組
終極未來:資本經營與商業模式的關聯呼應 |
專題四 |
創新思維與決策 |
管理者的思維習慣與常見問題
分析問題的技巧
解決問題的思維方法與框架
思維創新方法
掌握各種決策效果,有效進行決策
制定有效決策的思維方式及步驟 |
專題五 |
現代企業治理 |
產權制度和企業法人治理結構
從“管理型”向“治理型”轉變
公司治理的系統、結構與機制
企業如何挑選高層經理
現代企業激勵性制度與經典案例
企業控制性制度安排
國內外公司治理案例分析與討論 |
專題六 |
公司運營與流程優化 |
運營管理基本內容:資源要素管理,產品要素管理,環境要素管理
企業診斷與效率工程
面向競爭的企業運作
企業供應鏈管理
全面質量管理
制定標準化的業務流程 |
專題七
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轉型升級與創新經營 |
企業家的使命與創造精神
科技創新與企業創新管理
商業模式創新
經濟低迷環境下的企業人才管理創新
企業轉型與戰略創新 |
專題八 |
戰略人力資源管理 |
企業人力資源發展戰略
人力資源開發與人才機制建設
職業經理人的引進和任用
如何吸引、留住、激勵企業人才
績效管理與激勵制度設計
績效評估的實操技巧
KPI關鍵績效指標法的思路與關鍵
企業薪酬福利的策略 |
專題九 |
品牌戰略 |
品牌戰略與企業文化
品牌戰略的構成要素
如何打造企業品牌和產品品牌
總裁個人品牌與企業品牌
國際化整合營銷新趨勢
理念創新與藍海戰略
3G時代營銷“創新”
提升渠道與經銷商競爭格局 |
專題十 |
資本戰略 |
企業融資策略
營運資本的管理
金融市場與金融機構
資本市場發展與融資渠道創新
私募股權投資的運作模式
兼并、收購、重組與整合
投資戰略與價值創造
應對風險與不確定性 |
專題十一 |
上市戰略 |
全球資本市場格局
國內外主板和創業板上市戰略
不同上市地的審批、監管及規則條件
上市過程中流程及操作
上市之前與當中的財務審計
上市過程中的法律操作實務
國際VC的中國IPO市場
海外上市路徑選擇 |
專題十二 |
軟實力提升 |
認知自我,包容他人——MBTI科學測評的應用與深度解讀
企業家精神和社會責任
團隊構建與組織行為分析
“博弈論”與領導韜略
企業執行力打造
演講的藝術與個人影響力構建
高管的心態控制與壓力管理 |
專題十三 |
傳統文化與國學智慧 |
中國傳統哲學思想與現代謀略
“無為而治”的管理境界
“形儒”、“內道”、“重法”的企業家精神
《易經》的思辨之道
《易經》的智慧工具
陰陽管理之道
孫子兵法的戰略意識與戰術藝術
企業統帥之道與制勝謀略
從禪的角度解析管理者和諧之道 |
專題十四 |
戰略資源分析與營銷
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國際商業環境分析與企業戰略定位 跨國組織戰略運營
企業競爭戰略決策與風險管理
國際戰略營銷策略與主要方式
全球背景下的品牌管理與營銷 創新營銷之整合市場營銷
深度營銷終端市場開發與國際管理 談判學:如何達成交易
實效營銷管理與大客戶管理戰略 |
專題十五 |
企業財稅管理 |
企業高管的財務管理意識
企業財務報表解讀與分析
企業財務管理與成本控制
新稅法政策下的企業稅務籌劃
新稅法政策下企業如何合理避稅 |
專題十六 |
咨詢管理與政商聯誼 |
專家輔導,助力企業飛騰
政商互動,結交高端人脈 |
以上課題僅供參考,可依據實際需求設置專門課題,以提高培訓的針對性和時效性
【部分專家團隊及擬請授課專家】
蔡 昉:中國社會科學院人口與勞動經濟研究所所長,中國社會科學院人力資源研究中心主任,政治局授課專家
裴長洪:中國社會科學院經濟研究所所長、黨委書記,研究員、博士生導師;國務院特殊津貼享有者,政治局授課專家
高培勇:中國社會科學院財政與貿易經濟研究所所長、研究員、教授、博士生導師;國務院政府特殊津貼享有者;政治局授課專家
潘家華:中國社會科學院城市發展與環境研究所所長,研究員,博導,享受國務院特殊津貼專家、UNDP北京代表處高級項目官員、能源與環境顧問、聯合國氣候變化專門委員會社會經濟評估工作組高級經濟學家;政治局授課專家
李景源:中國社會科學院哲學研究所所長、研究員,博士生導師; 國務院政府特殊津貼享有者;政治局授課專家
房 寧:中國社科院政治學研究所副所長、研究員、教授、博士生導師;國務院政府特殊津貼享有者;政治局授課專家
李培林: 中國社會科學院社會學研究所所長,著名社會學家、中國社會科學院學部委員;國務院政府特殊津貼享有者;政治局授課專家
周 弘:中國社會科學院歐洲研究所所長,“科學研究”突出貢獻政府津貼獲得者,國務院政府特殊津貼享有者;政治局授課專家
金 碚:中國社會科學院工業經濟研究所所長;中國經營報社社長;中國社會科學院研究生院教授委員會執行委員、教授、博士生導師;政治局授課專家
王國剛:中國社會科學院金融研究所所長,被十幾個政府部門聘為經濟顧問,40多家企業聘為投資顧問
魏后凱:中國社會科學院城市發展與環境研究所副所長、研究員,中國社會科學院西部發展研究中心主任,博士生導師
黃速建:中國社會科學院工業經濟研究所研究員、副所長;中國社會科學院管理科學研究中心主任;“經濟管理”雜志副主編。
陳乃醒:中國社會科學院工業經濟研究所學術委員,研究員;中國社會科學院中小企業研究中心主任;著名經濟學家
李海艦:中國社會科學院工業經濟研究所研究員,國內EMBA、DBA(戰略管理)主講教授,《中國工業經濟》雜志社社長,國務院特殊津貼專家
王 欽:中國社會科學院工業經濟研究所副研究員,企業管理研究室副主任。
杜瑩芬:中國社會科學院工業經濟研究所研究員,全國企業管理現代化創新成果審定委員會專家組成員
劉光明:中國社會科學院研究員,兼任中國企業形象策劃委員會企業文化中心主任。
余 暉:中國社科院經濟研究所研究員,兼任中國經濟體制改革研究會特約研究員和中國經濟體制改革研究會公共政策研究部主任。
劉戒驕:中國社會科學院工業經濟研究所研究員,國務院應急管理專家組成員。
張小寧:中國社會科學院工業經濟研究所企業管理研究所副研究員
徐希燕:中國社會科學院工業經濟研究所企業經營管理研究室副研究員
沈志漁:中國社會科學院工業經濟研究所研究員、中國企業管理研究會常務理事、經濟管理出版社總編輯、國務院政府特殊津貼專家
張世賢:中國社會科學院工業經濟研究所研究員;經濟管理出版社社長
【學習認證】
完成全部課程并考核合格后,由中國社會科學院相關院所頒發加蓋鋼印的結業證書。
【研修費用】
人民幣16000元/人
費用包含培訓費、學習資料、通訊錄、證書、合影、學習用具、茶點等;食宿統一安排,費用自理 |