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向華為學(xué)習(xí):訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)

(本課程滾動(dòng)開課,如遇開課時(shí)間或者地點(diǎn)不合適,請(qǐng)撥打13718601312咨詢最新時(shí)間、地點(diǎn)等培訓(xùn)安排!)

培訓(xùn)安排:2024年6月14-15日廣州

主 講:華為大學(xué)高級(jí)學(xué)習(xí)專家、《華為訓(xùn)戰(zhàn)》作者  龐濤

課程費(fèi)用:4800元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、會(huì)務(wù)服務(wù)費(fèi))

課程對(duì)象:建議企業(yè)以組團(tuán)方式參加,核心對(duì)象包括學(xué)習(xí)發(fā)展與培訓(xùn)人員(培訓(xùn)總監(jiān)、經(jīng)理、項(xiàng)目設(shè)計(jì)人員)、HRBP,關(guān)注和承擔(dān)人才培養(yǎng)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)管理者,參與訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)的業(yè)務(wù)專家。 

課程收獲:
1、內(nèi)化一套基于訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的項(xiàng)目設(shè)計(jì)方法;
2、以需求和場(chǎng)景為抓手,打通實(shí)戰(zhàn)實(shí)用學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的任督二脈;
3、深入了解華為訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合 2.0 的學(xué)習(xí)理念及為業(yè)務(wù)賦能項(xiàng)目設(shè)計(jì)思路;
4、掌握頂層業(yè)務(wù)需求解析的3個(gè)層次和五步方法;
5、獲得識(shí)別和還原戰(zhàn)場(chǎng)和作戰(zhàn)任務(wù)場(chǎng)景的兩個(gè)有力工具;
6、掌握實(shí)戰(zhàn)演練、以考促訓(xùn)的設(shè)計(jì)開發(fā)方法以推進(jìn)賦能落地;
7、理解并應(yīng)用4種類型的學(xué)習(xí)成果去評(píng)估和營(yíng)銷一個(gè)學(xué)習(xí)項(xiàng)目。

課程特色:
1、邊學(xué)習(xí)、邊研討、邊輸出:訓(xùn)戰(zhàn)班定位于既學(xué)習(xí)方法,又現(xiàn)場(chǎng)輸出解決方案。
2、權(quán)威專家手把手帶教:學(xué)習(xí)地道的華為項(xiàng)目設(shè)計(jì)方法。
3、混學(xué)模式、貫穿「測(cè)學(xué)練評(píng)」學(xué)習(xí)閉環(huán):融合閱讀書籍、課前測(cè)評(píng)、線上課、現(xiàn)場(chǎng)傳授與輔導(dǎo)等形式。
4、各行業(yè)相互借鑒:來自于各行業(yè)優(yōu)質(zhì)企業(yè),帶來領(lǐng)先的跨領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)。

課程大綱:
一、理解訓(xùn)戰(zhàn)內(nèi)涵  1.5h
    訓(xùn)戰(zhàn)案例:新員工入職培訓(xùn)與談判技能培養(yǎng)
    訓(xùn)戰(zhàn)案例:華為5G戰(zhàn)略能力發(fā)育
    訓(xùn)戰(zhàn)的涵義及華為主要應(yīng)用場(chǎng)景
    加速人才培養(yǎng)的 4 大核心要素 C.A.S.E
    訓(xùn)戰(zhàn)設(shè)計(jì)的流程及五大核心技術(shù)
    研討:你眼中的訓(xùn)戰(zhàn)及如何落地適配
【核心價(jià)值】:正本清源,理解訓(xùn)戰(zhàn)內(nèi)核才能
更好地應(yīng)用訓(xùn)戰(zhàn),破擊偽訓(xùn)戰(zhàn)的外衣和狹隘理解訓(xùn)戰(zhàn)的定勢(shì)思維。
二、解析業(yè)務(wù)需求  3.5h
    華為訓(xùn)戰(zhàn)服務(wù)的5大核心業(yè)務(wù)場(chǎng)景
    梳理業(yè)務(wù)需求和結(jié)果的工具表單
    演練:梳理你的項(xiàng)目需求框架
    內(nèi)部客戶需求的3個(gè)層次
    5步搞定項(xiàng)目需求調(diào)研
【核心價(jià)值】:需求分析是訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目最大的落地
支撐和勢(shì)能來源,也是學(xué)習(xí)同行最薄弱的地方,本模塊帶你用直擊根本的思維框架和工具,分析企業(yè)訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目的頂層業(yè)務(wù)需求。
三、還原戰(zhàn)場(chǎng)目標(biāo)  3.5h
    工作任務(wù)的兩種常見分類
    綜合型任務(wù)的場(chǎng)景還原要點(diǎn)
    流程型任務(wù)的場(chǎng)景還原要點(diǎn)
    演練:梳理你的作戰(zhàn)任務(wù)場(chǎng)景
【核心價(jià)值】:摸不清戰(zhàn)場(chǎng),何來有效訓(xùn)戰(zhàn),
任務(wù)場(chǎng)景的還原是華為訓(xùn)戰(zhàn)承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié),本模塊幫你以終為始地思考如何賦能才能促成行為和績(jī)效變化,如何開發(fā)還原真實(shí)作戰(zhàn)的模擬演練,讓學(xué)員當(dāng)堂做到,當(dāng)堂體會(huì)到改變。
四、精選訓(xùn)練方式  2.5h
    華為訓(xùn)戰(zhàn)的常見6種訓(xùn)練方式
    重新認(rèn)識(shí)考試和以考促訓(xùn)
    以考促訓(xùn)設(shè)計(jì)的四步思路
    華為訓(xùn)戰(zhàn)當(dāng)中的實(shí)戰(zhàn)演練
    實(shí)戰(zhàn)演練設(shè)計(jì)的6大原則
    實(shí)戰(zhàn)演練開發(fā)五步法
    實(shí)戰(zhàn)演練點(diǎn)梳理的工具模板
    演練:設(shè)計(jì)你的實(shí)戰(zhàn)演練概要
【核心價(jià)值】:學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)以終為始,想清楚怎么實(shí)戰(zhàn)演練和實(shí)戰(zhàn)考核,很多時(shí)候也就明晰了如何更有效地賦能,本模塊融實(shí)戰(zhàn)演練設(shè)計(jì)五步法于畫布,讓你領(lǐng)略實(shí)戰(zhàn)演練的效力。
五、運(yùn)營(yíng)落地交付 2h
    學(xué)習(xí)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)到底運(yùn)營(yíng)什么
    識(shí)別關(guān)鍵行為的3條線索
    卓越影響力大師的運(yùn)力2×2思維框架
    演練:設(shè)計(jì)你的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)方案
【核心價(jià)值】:項(xiàng)訓(xùn)戰(zhàn)目設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)是認(rèn)知心理學(xué),項(xiàng)目落地的指導(dǎo)方法是行為心理學(xué),本模塊借鑒經(jīng)典的影響力大師塑造行為改變的6維框架,給你一張運(yùn)營(yíng)訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目牽引學(xué)員行為改變的影響力地圖。
六、推進(jìn)效果檢核 1.5h
    華為大學(xué)的工作評(píng)價(jià)
    學(xué)習(xí)成果的6種類型及評(píng)估方法
    華為訓(xùn)戰(zhàn)的兩種最常見訓(xùn)后實(shí)戰(zhàn)方式
    左右腦并用推進(jìn)效果檢核
    演練:制定你的賦能項(xiàng)目效果檢核思路
【核心價(jià)值】:酒香也怕巷子深,訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目的價(jià)值呈現(xiàn),同樣離不開有效的營(yíng)銷與宣傳,如何理性、感性并用,從6個(gè)方面收集數(shù)據(jù),立體直觀地顯現(xiàn)訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目的價(jià)值,塑造口碑,本模塊給你一個(gè)全新的思路和實(shí)戰(zhàn)地圖。
七、總結(jié) 0.5h
    訓(xùn)戰(zhàn)的高階藍(lán)圖全貌
    課程總體邏輯回顧
八、結(jié)業(yè)環(huán)節(jié) 0.5h
成果展示、表彰、心得分享

培訓(xùn)講師:龐濤,原華為大學(xué)高級(jí)學(xué)習(xí)專家、華為訓(xùn)戰(zhàn)學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及組織經(jīng)驗(yàn)萃取專家
    他曾任華為大學(xué)高級(jí)學(xué)習(xí)專家,在華為運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)和消費(fèi)者業(yè)務(wù)兩大支柱業(yè)務(wù)領(lǐng)域,都曾協(xié)助業(yè)務(wù)部門開發(fā)出廣受好評(píng)的實(shí)戰(zhàn)學(xué)習(xí)項(xiàng)目。基于華為大學(xué)訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合方法論以及自己的深度思考,發(fā)展出敏捷實(shí)戰(zhàn)課程開發(fā)工作坊及 S.C.A.R.E 專家智慧挖寶圖等工具及方法論,大幅提升課程業(yè)務(wù)仿真度,并縮短30%的開發(fā)時(shí)間,在此之前,他曾歷任寶潔、谷歌、嘉士伯啤酒等知名外資企業(yè)銷售及培訓(xùn)管理崗位,通過有效地萃取內(nèi)部專家經(jīng)驗(yàn)形成精品課,在幾年間幫助企業(yè)將培訓(xùn)外采依賴度從 90%壓縮到 20%,節(jié)省培訓(xùn)外采費(fèi)用超過 500 萬。
著有《華為訓(xùn)戰(zhàn)》一書。
主講課程:訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的業(yè)務(wù)賦能項(xiàng)目設(shè)計(jì)、源自華為訓(xùn)戰(zhàn)的4C組織經(jīng)驗(yàn)萃取、訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的場(chǎng)景化課程開發(fā)、關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮你的故事影響力
服務(wù)客戶:
    消費(fèi)品行業(yè):寶潔、強(qiáng)生、箭牌、美贊臣、嘉士伯啤酒、重慶啤酒、芬蘭太爾膠粘劑金融行業(yè):建設(shè)銀行、廣州銀行、友邦保險(xiǎn)、利寶保險(xiǎn)
    零售行業(yè):宜家家居、順豐速運(yùn)、黛安芬、百聯(lián)集團(tuán)、英國(guó)克里斯蒂貿(mào)易
    手機(jī)行業(yè):華為、oppo、小米
    醫(yī)藥行業(yè):德國(guó)拜耳、輝瑞制藥、施貴寶、恒瑞醫(yī)藥
    電信/電力行業(yè):中國(guó)電信、四川移動(dòng)、國(guó)家電網(wǎng)
    高科技/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè):Google、58 同城、阿里移動(dòng)事業(yè)群、德國(guó)博世、德國(guó) SAP 軟件、中控集團(tuán)
    政府/機(jī)構(gòu):海關(guān)總署、中國(guó)人民銀行、珠海拱北海關(guān)

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聯(lián) 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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備 注——
1、收到貴公司報(bào)名信息后,我們將第一時(shí)間和貴公司參會(huì)聯(lián)系人確認(rèn)培訓(xùn)事宜。
2、開課前兩周,我們將為您發(fā)送《培訓(xùn)確認(rèn)函》,將培訓(xùn)地點(diǎn)交通路線及酒店預(yù)訂、培訓(xùn)報(bào)到指引等事項(xiàng)告知與您。
3、本課程也可以安排培訓(xùn)講師到貴公司進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn),歡迎來電咨詢及預(yù)訂講師排期。
4、聯(lián)系咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生;郵件:25198734@qq.com。
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營(yíng)管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營(yíng)銷銷售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
專業(yè)技能
·按培訓(xùn)時(shí)間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓(xùn)地點(diǎn):
北京培訓(xùn)
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廣州培訓(xùn)
深圳培訓(xùn)
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爆品戰(zhàn)略
國(guó)際貿(mào)易
股權(quán)激勵(lì)
領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行
戰(zhàn)略規(guī)劃
學(xué)習(xí)華為
項(xiàng)目管理
工業(yè)工程
產(chǎn)品經(jīng)理
采購(gòu)管理
生產(chǎn)計(jì)劃
供應(yīng)管理
精益生產(chǎn)
現(xiàn)場(chǎng)管理
車間管理
倉(cāng)儲(chǔ)管理
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網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷
客戶管理
行政管理
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薪酬管理
績(jī)效考核
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內(nèi)部培訓(xùn)
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非財(cái)培訓(xùn)
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預(yù)算管理
成本管理
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中層經(jīng)理
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溝通技巧
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