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存量客戶運營能力提升

(本課程大綱可根據企業實際需求進行調整。如有相關企業內訓需求,請致電010-62278113咨詢具體事宜!)

培訓講師仝曉麗老師(>>點擊查看仝曉麗老師詳細介紹)

課程背景:
互聯網時代背景下,如果不關注存量客戶的價值,那就沒有收入的保障。對于三大運營商來說,誰掌握了忠誠的存量客戶,誰挖掘出存量客戶的潛在價值,誰就得到了業績不斷增收的保障。“存量客戶”的價值挖掘已成為運營商工作的重中之重,運營商不僅對存量客戶要有傳統的管理和維護,并且還要對存量客戶的消費情況進行深度分析與挖掘、實施針對性營銷,提升存量客戶的貢獻值,那么如何從存量客戶身上來增收,也就成為銷售部門員工必須面對的重要課題。

課程收益:
● 掌握存量客戶保有工作的基本策略
● 熟悉客戶生命周期分析與理論應用
● 提升挖掘存量客戶的潛在價值能力
● 及時有效把控客戶流失預警的措施
● 提高客戶忠誠度并促進業績的提升

課程時間:1天,6小時/天
課程對象:營銷人員,服務管理人員、相關人員
課程風格:深入淺出,實用有效,清新自然,幽默風趣,感染力強
課程方式:頭腦風暴,案例講授,分組討論,角色扮演,影音資料

課程大綱:
第一講:存量客戶市場狀況及分層特點
1. 新形勢下存量客戶市場現狀分析
2. 新形勢下存量客戶市場面臨挑戰
3. 存量客戶經營與維護的重要意義
4. 存量客戶經營管理中的分層特點

第二講:存量客戶保有工作的策略
1. 了解客戶套餐的使用狀況
2. 存量客戶生命周期的分析
3. 客戶需求及消費行為分析
4. 維系存量客戶的營銷策劃
5. 實現客戶被動留網的措施

第三講:存量客戶價值提升工作要點
1. 不同層次客戶營銷及維護要點
2. 不同生命周期客戶營銷及維護要點
3. 不同類型客戶營銷及維護要點
案例分享:一句提醒挽留了一個客戶
討論:如何讓預流失客戶留下來

第四講:電話溝通及面談技巧
1. 良好職業素養:建立良好第一印象
2. 學會化客為友,展現專業提升信任度
3. 當時機營銷:獲取更多產品呈現機會
4. 學會挖掘需求:高效溝通挖掘出隱性需求
案例分享:一次不圖回報的付出,帶來意外收獲

第五講:存量客戶交易促成與異議情況處理方法
1. 求同存異:正確心態面對客戶提出的異議
2. 認真負責:客戶提出的疑問及時給予答復
3. 演練點評:營銷人員營銷案例模擬與點評

第六講:課程總結
1. 知識要點回顧
2. 學員提問與解答

特別說明:本課程內容為通用版本,在正式合作之前,會在授課前與合作單位相關人員做進一步溝通,根據學員和需求分析,調整成最符合合作單位實際情況的課程內容。

【聯系咨詢】

聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內訓服務流程——
1) 企業根據面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生  QQ號碼:11075627。
企業培訓導航
·按培訓課題:
企業戰略
運營管理
生產管理
研發管理
營銷銷售
人力資源
財務管理
職業發展
高層研修
標桿學習
認證培訓
專業技能
·按培訓時間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
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