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出納合規(guī)操作與基礎(chǔ)技能、職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)提升

(本課程大綱可根據(jù)企業(yè)實際需求進行調(diào)整。如有相關(guān)企業(yè)內(nèi)訓需求,請致電010-62278113咨詢具體事宜!)
培訓講師屠建清,財稅審計內(nèi)控與風險管理專家
培訓大綱:
第一講  出納人員崗位職責與基礎(chǔ)工作規(guī)范
一、出納人員崗位職責
(一)現(xiàn)金出納崗位職責
(二)銀行出納崗位職責
二、出納人員基礎(chǔ)工作規(guī)范
(一)原始憑證內(nèi)容上的規(guī)范
(二)從外單位取得原始憑證的規(guī)范
(三)凡填列大小寫金額的原始憑證規(guī)范
案例一  華為公司出納業(yè)務(wù)的特色與成功
第二講  出納人員必須掌握的技能
一、規(guī)范的書寫技能
二、票幣整理、清點與防偽技能
三、計算器使用技能
四、電腦和財務(wù)軟件使用技能
五、出納專用器具使用技能
六、銀行轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)辦理技能
案例二   方玲出納貪污案分析
第三講  出納相關(guān)金融知識要點解讀
一、《中華人民共和國現(xiàn)金管理條例》要點
二、《中華人民共和國票據(jù)法》要點
三 《支付結(jié)算辦法》要點
四、《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》要點
案例三  一名工作出色的出納人員的體會
第四講  出納人員應(yīng)具備的職業(yè)道德
一、愛崗敬業(yè)
二、廉潔自律
三、客觀公正
四、強化服務(wù)
五、保守秘密
六、高尚的品德
七、良好的道德情操
八、堅強的敬業(yè)態(tài)度
九、強烈的事業(yè)心
十、濃烈的責任感
十一、嚴以律已的品格
十二、堅強的法制意識
十三、待人處事的良好心態(tài)
十四、勤奮好學的進取性
十五、開拓創(chuàng)新的精神
案例四  出納事故案分析
第五講  出納人員應(yīng)具備的專業(yè)素養(yǎng)
一、扎實的專業(yè)知識
二、相應(yīng)的專業(yè)能力
三、嚴謹精細的工作態(tài)度
四、工作上的溝通能力
五、解決問題的協(xié)調(diào)能力
六、布置與完成任務(wù)的組織能力
七、自強不息的韌勁
八、慎獨自重的工作態(tài)度
九、建制立規(guī)的能力
十、一定的寫作和表達能力
第六講  出納綜合案例分析
第七講  全面互動答疑與課程總結(jié)

【聯(lián)系咨詢】

聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  13120125786

聯(lián) 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內(nèi)訓服務(wù)流程——
1) 企業(yè)根據(jù)面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據(jù)貴單位的培訓需求,確定內(nèi)訓講師,設(shè)計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實際溝通結(jié)果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內(nèi)訓服務(wù)合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現(xiàn)場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓服務(wù)工作。
9) 課程結(jié)束后對培訓效果進行評析,并進行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生  QQ號碼:11075627。
企業(yè)培訓導航
·按培訓課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運營管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營銷銷售
人力資源
財務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標桿學習
認證培訓
專業(yè)技能
·按培訓時間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓地點:
北京培訓
上海培訓
廣州培訓
深圳培訓
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