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溝通魅力內(nèi)訓項目

(本課程大綱可根據(jù)企業(yè)實際需求進行調(diào)整。如有相關(guān)企業(yè)內(nèi)訓需求,請致電010-62278113咨詢具體事宜。

培訓講師陳志昊老師(>>點擊查看陳志昊老師詳細介紹)

課程背景:
 人是萬物之靈,而人類最特別的是溝通能力,公司內(nèi)的矛盾和內(nèi)耗很多都是溝通方面出了問題,好的溝通技巧及說服力,可讓你處處遇貴人,時時有資源,別人做不到的事你做得到,因為溝通及說服能力可讓你建立良好的人際關(guān)系,獲得更多的機率與資源,減少犯錯的機會和摸索的時間,得到更多人的支持協(xié)助與認可。
 本次課程旨在提升你的溝通能力,和領(lǐng)導的溝通能提高你的執(zhí)行力,和同事溝通能提高你的協(xié)作能力,和下屬溝通能提高你的管理能力,和客戶溝通提高你的銷售能力,和愛人與孩子溝通提高你獲得幸福的能力。

培訓對象:公司管理團隊、服務團隊、營銷團隊

培訓大綱:
一、為什么很多人不會“說話”
1. 儒釋道文化給我們的影響
2. 你想引發(fā)什么
3. 溝通中常見的誤區(qū)
4. 溝通的五大神話
二、溝通視窗
1. 公開象限:建立尊重和信任的核心
2. 隱私象限:減少知識的詛咒
3. 盲點象限:利用反饋找到自身局限
4. 潛能象限:不要輕視每一個人的潛能
三、見人說人話
1. 性格四象限
2. 每種性格的優(yōu)缺點
3. 如何去贊美四種性格的人
4. 如何去引導四種性格
四、學會傾聽
1.  最好的溝通是聽
2.  學好微變情心理學
3.  好的傾聽是讓對方不停的說
4.  情緒管理
五、學會提問
1. 有的問題不是問題
2. 如何使用封閉式問題
3. 如何使用開放式問題
4. 問道對方的心里
六、如何用語言塑造他人行為
1. 怎么找到塑造他人行為的最佳時機
2. 表揚三板斧
3. 禁忌的三明治法
4. 好孩子都是夸出來的?
七、非暴力溝通
1. 區(qū)分觀點和事實
2. 體會和表達感受
3. 運用強制力避免傷害
4. 表達感激

八、做一個受歡迎的人
1. 如何做一個幽默的人
2. 如何做一個嘴甜的人
3. 用故事去成交客戶
4. 如何面對拒絕
九、溝通要懂心理學
1. 心理賬戶
2. 錨定效應
3. 比例偏見
4. 暈輪效應
十、溝通的四個層次
1. 說
2. 問
3. 空
4. 鎮(zhèn)

【公開課鏈接】溝通藝術(shù)與關(guān)系協(xié)調(diào)(深圳-上海-北京)

【聯(lián)系咨詢】

聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯(lián) 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

課程名稱:
 
企業(yè)名稱:*
 
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傳真號碼:
 
電子郵件:
 
 
內(nèi)訓服務流程——
1) 企業(yè)根據(jù)面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據(jù)貴單位的培訓需求,確定內(nèi)訓講師,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調(diào)研基礎上,根據(jù)實際溝通結(jié)果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內(nèi)訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現(xiàn)場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓服務工作。
9) 課程結(jié)束后對培訓效果進行評析,并進行相關(guān)跟蹤服務。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生  QQ號碼:11075627。
企業(yè)培訓導航
·按培訓課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運營管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營銷銷售
人力資源
財務管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標桿學習
認證培訓
專業(yè)技能
·按培訓時間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓地點:
北京培訓
上海培訓
廣州培訓
深圳培訓
蘇州培訓
杭州培訓
成都培訓
青島培訓
廈門培訓
東莞培訓
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