【培訓(xùn)講師】王云，知名時(shí)尚形象美學(xué)導(dǎo)師（點(diǎn)擊查看王云老師詳細(xì)介紹）
【培訓(xùn)背景】
為什么無數(shù)的公司都擁有偉大戰(zhàn)略，只有少數(shù)公司成功，是執(zhí)行出了問題。為什么無數(shù)的人都擁有偉大的夢(mèng)想，只有少數(shù)人能成功，是執(zhí)行出了問題。無論是企業(yè)組織還是個(gè)人，只有行動(dòng)即執(zhí)行才能產(chǎn)生結(jié)果。在企業(yè)的執(zhí)行中，中層是關(guān)鍵。
領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人執(zhí)行只是神話，全員執(zhí)行才是關(guān)鍵;讓員工給你想要的結(jié)果，打造真正的全員執(zhí)行力。
【授課對(duì)象】企業(yè)部門經(jīng)理、基層主管、儲(chǔ)備干部等中基層管理人員
【課程收益】
·消除心態(tài)浮躁
·增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升全員執(zhí)行力
·增強(qiáng)員工的付出,奉獻(xiàn),承諾精神。
【授課提綱】
高效執(zhí)行力建立與方法
● 執(zhí)行力的基礎(chǔ)——愛崗敬業(yè)、忠于職位
● 提升執(zhí)行力的心理素質(zhì)
● 執(zhí)行力不佳的原因分析
1. 知識(shí)不夠用
2. 技能不熟練
3. 理解不深刻
4. 責(zé)任感不強(qiáng)
5. 心態(tài)不正常
6. 習(xí)慣不夠好
7. 意志不堅(jiān)強(qiáng)
8. 情緒不穩(wěn)定
9. 方法不恰當(dāng)
10. 溝通不到位
● 執(zhí)行力與管理和服務(wù)
● 營(yíng)造執(zhí)行力文化
1. 執(zhí)行前，要勇氣和決心；
2. 執(zhí)行中，要速度與激情；
3. 執(zhí)行后，要成功和激勵(lì)！
● 目標(biāo)導(dǎo)向 認(rèn)真負(fù)責(zé)
1. 事先設(shè)定
2. 事中控制
3. 事后總結(jié)
● 目標(biāo)管理的五個(gè)特征
● 制定目標(biāo)和個(gè)人計(jì)劃
● 打破習(xí)慣和思維限制
● 陽(yáng)光心態(tài)提升執(zhí)行力
1. 學(xué)習(xí)的心態(tài)
2. 創(chuàng)新的心態(tài)
3. 歸零的心態(tài)
4. 積極的心態(tài)
5. 付出的心態(tài)
6. 堅(jiān)持的心態(tài)
7. 合作的心態(tài)
8. 謙虛的心態(tài)
9. 感恩的心態(tài)
● 合理支配時(shí)間提升執(zhí)行力
1. 辦事果斷
2. 作好工作統(tǒng)籌
3. 作好工作記錄
4. 善于利用零星時(shí)間
5. 控制電話時(shí)間和次數(shù)
6. 集中黃金時(shí)間做最重要的事
7. 巧用溝通
● 良好的溝通技巧提升執(zhí)行力（溝通交流的基本原則與要素）
1. 準(zhǔn)確性原則：表達(dá)的意思要準(zhǔn)確無誤
2. 完整性原則：表達(dá)的內(nèi)容要全面完整
3. 及時(shí)性原則：溝通要及時(shí)、迅速、快捷
4 .策略性原則：要注意表達(dá)的態(tài)度、技巧和效果
● 鉆研專業(yè)知識(shí)提升執(zhí)行力
● 提高執(zhí)行力的20種習(xí)慣
● 提升服務(wù)執(zhí)行力與客戶滿意度
● 巴萊多定律、崔西定律、華為原則……
● 用形象禮儀表達(dá)提升高效執(zhí)行力
1. 表達(dá)執(zhí)行力的穿著與搭配
2. 表達(dá)執(zhí)行力的舉止與姿態(tài)
● 職場(chǎng)執(zhí)行力的案例分享與結(jié)合工作的互動(dòng)交流
【聯(lián)系咨詢】
聯(lián)系電話：010-62258232 62278113 13718601312 13120125786
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